Pflegefachhelfer/in (m/w/d)

Haus Invita; Schnaittach; Vor Ort; EUR 28.000 - 34.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

31 Urlaubstage

Talent-Schmiede

KI-Pflegedokumentation

Entwicklungsmöglichkeiten

Sicherer Arbeitsplatz

Zusammenfassung

Pichlmayr-Firmengruppe in Schnaittach sucht ab sofort eine/n Pflegefachhelfer/in (m/w/d), um die strukturierte Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner zu unterstützen. Sie arbeiten in einem familiären Team, dokumentieren Pflegeleistungen und helfen bei Mobilisation, Körperpflege und Nahrungsaufnahme.

Wir bieten eine faire Vergütung nach AVR Caritas West, 31 Urlaubstage, Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine KI-gestützte Pflegedokumentation.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachhelfer/in.
• Empathie, Verlässlichkeit und Teamgeist.
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.
• Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein.

Aufgaben

• Unterstützung bei Grund- und Behandlungspflege, Mobilisation und Nahrungsaufnahme.
• Individuelle Pflege und Betreuung der Bewohner.
• Dokumentation der Pflegeleistungen.
• Zusammenarbeit im Team und Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards.

Ausbildung

Pflegefachhelfer-Ausbildung

Tools

KI-gestützte Pflegedokumentation

Jobbeschreibung

Pflege mit Herz und Verantwortung – Werden Sie ein Teil von uns!

Die Pichlmayr-Firmengruppe steht an über 30 Standorten in Bayern für hochwertige Pflege und Betreuung mit Herz.

Unter unserem Dach vereinen sich diePichlmayr Wohn- und Pflegeheime, die NOVITA Seniorenzentren, die WH Care Lebens- und Gesundheitszentren sowie die Pichlmayr Ambulante Pflege.

Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und hoher fachlicher Qualität setzen wir uns täglich für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein – und dafür brauchen wir engagierte Menschen wie Sie!

Für unsere Senioreneinrichtung inSchnaittachsuchen wir ab sofort eine/n motivierte/nPflegefachhelfer/in (m/w/d).

Ihre Benefits bei uns:

• Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen: Profitieren Sie von einer sehr guten Vergütung nach AVR Caritas West und zusätzlichen Benefits (Jahressonderzahlung, Schichtzulagen, Pflegezulage), die Ihre Arbeit wertschätzen.
• Attraktive Urlaubsregelung: Genießen Sie 31 Urlaubstage pro Jahr, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
• „Talent-Schmiede“: Mit uns können Sie wachsen! Wir bieten Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und einen klaren Karriereweg.
• Innovative Arbeitsumgebung: Erstellung der Pflegedokumentation mit einer KI-gestützten Software.
• Persönliche Entwicklung: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre beruflichen Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern – durch Fort- und Weiterbildungen, die Sie aktiv gestalten können.
• Wertschätzung & Teamgeist: Sie werden Teil eines familiären und respektvollen Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam an einem Strang zieht.
• Sicherer Arbeitsplatz: Als Teil eines etablierten und stetig wachsenden Unternehmens bieten wir Ihnen eine langfristige Perspektive in einer stabilen Branche.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung bei der Grund- und Behandlungspflege: Sie helfen bei der täglichen Pflege unser Bewohner/innen, einschließlich Körperpflege, Mobilisation und der Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, um deren Wohlbefinden zu fördern.
• Individuelle Pflege und Betreuung: Sie tragen aktiv zur individuellen Pflege und Betreuung unserer Bewohner/innen bei, indem Sie auf deren persönliche Bedürfnisse eingehen.
• Dokumentation der Pflege: Sie unterstützen bei der Pflegedokumentation und tragen dazu bei, die Qualität der Pflege sicherzustellen.
• Zusammenarbeit im Team: Sie arbeiten eng mit dem Pflegepersonal und anderen Fachkräften zusammen, um eine ganzheitliche Betreuung zu gewährleisten und den Austausch im Team zu fördern.
• Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards: Sie achten auf die Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften, um ein sicheres Umfeld für unsere Bewohner/innen zu schaffen.

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossenene Ausbildungals Pflegefachhelfer/in – idealerweise mit Berufserfahrung
• Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohner/innen
• Verlässlichkeit und Teamgeist – Sie arbeiten gerne Hand in Hand mit Kolleg/innen und bringen sich aktiv ins Team ein
• Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein – Sie sind bereit, sich auf unterschiedliche Bedürfnisse und Situationen einzustellen
• Motivation und Lernbereitschaft – Sie sind offen für Weiterbildungen und möchten sich kontinuierlich weiterentwickeln

Wir leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.