Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) | AN DER HEIDE

KATHARINENHOF City West; Dresden; Vor Ort; EUR 26.000 - 36.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Dienstkleidung wird gestellt

Betriebliche Altersvorsorge

Ticket Plus Card (Tank & Shopping)

Zusammenfassung

Der KATHARINENHOF AN DER HEIDE in Dresden sucht eine engagierte Pflegefachkraft zur ganzheitlichen Betreuung unserer Bewohner. Sie arbeiten eng mit Pflegeteams, Therapie und weiteren Fachbereichen zusammen und setzen pflegerische Maßnahmen gemäß Pflegekonzept um.

Wir bieten eine unbefristete Anstellung, individuelle Einarbeitung, strukturierte Fort- und Weiterbildungen sowie eine faire Vergütung inklusive Weihnachtsgeld.

Qualifikationen

• Abgeschlossene staatlich anerkannte Ausbildung als Pflegefachkraft (Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege).
• Sicheres pflegerisches Fachwissen und professionelle Arbeitsweise.
• Kenntnisse in Pflege- und Qualitätsstandards.

Aufgaben

• Ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohner im stationären Bereich.
• Enge Zusammenarbeit mit Pflege, Therapie und anderen Berufsgruppen.
• Verantwortungsvolles Handeln nach dem Pflegekonzept und Qualitätsstandards.
• Mitwirkung an Arbeitsabläufen, Planung und Verbesserung von Prozessen.

Kenntnisse

Pflegeteamfähigkeit

Teamarbeit

Verantwortungsbewusstsein

Empathie

Ausbildung

Pflegefachkraft-Ausbildung

Jobbeschreibung

Unser Angebot

KATARINENHOF AN DER HEIDE - Wir suchen nicht viele. Wir suchen die Richtigen.

Gute Pflege entsteht nicht zufällig. Sie braucht Zeit, Verlässlichkeit und ein Leitungsteam, das hinter den Mitarbeitenden steht.
Im KATHARINENHOF AN DER HEIDE arbeiten wir genau so: mit klaren Strukturen, festen Teams und Führungskräften, die ansprechbar sind und zuhören. Unser Leitungsteam steht für Ruhe, Respekt und ein Arbeitsumfeld, in dem du dich sicher fühlen und ankommen kannst – fachlich wie menschlich.

Der KATHARINENHOF AN DER HEIDE in Dresden bietet:

Warum Du Teil unseres Teams werden solltest:

• Stabilität & Vertrauen: Ein unbefristeter Vertrag in einem sicheren Arbeitsumfeld.
• Karrierechance: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Verantwortung: Aktive Einbindung in die Leitung und Weiterentwicklung deiner Führungskompetenzen.
• Faire Bezahlung: Attraktive Vergütung und Weihnachtsgeld – weil dein Einsatz zählt.
• Zeit zum Durchatmen: Wir planen deinen Urlaub ehrlich und im Team – für eine sichere Versorgung unserer Bewohner und deine nachhaltige Erholung.
• Individuelle Einarbeitung: Wir begleiten dich mit einer gezielten und persönlichen Einarbeitung.
• Einfacher Arbeitsalltag: Moderne Pflegedokumentation per EDV – für mehr Zeit für das Wesentliche.
• Team & Wertschätzung: Ein respektvolles Miteinander und eine familiäre Atmosphäre – bei uns zählt jeder.
• Gemeinsam feiern: Regelmäßige Mitarbeiterevents, bei denen wir zusammenkommen und Spaß haben.
• Wachstum & Entwicklung: Fort- und Weiterbildungen für deine Karriere.
• Exklusive Zusatzleistungen: Kostenlose, arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung, betriebliche Altersvorsorge
  (anteilig) und eine Gutscheinkarte (Ticket Plus® Card) für Tanken und Einkaufen.
• Bonus: Nutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €.

Deine Aufgaben bei uns

• Professionelle Pflege & Betreuung: Du übernimmst die ganzheitliche Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen im stationären Bereich.
• Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleg*innen aus Pflege, Therapie und anderen Berufsgruppen zusammen und trägst zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei.
• Verantwortungsbewusstes Handeln: Du setzt pflegerische Maßnahmen fachgerecht um und übernimmst Verantwortung für eine qualitativ hochwertige Versorgung.
• Pflege auf hohem fachlichen Niveau: Du arbeitest nach unserem Pflegekonzept und integrierst aktuelle pflegewissenschaftliche Erkenntnisse in deinen Pflegealltag.
• Mitwirkung an Arbeitsabläufen: Du beteiligst dich aktiv an der Planung, Umsetzung und Verbesserung von Arbeitsprozessen.
• Qualitätssicherung: Du hältst geltende Qualitätsstandards ein und unterstützt deren Umsetzung im Pflegealltag.

Das bringst du mit

• Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene staatlich anerkannte Ausbildung als Pflegefachkraft (Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege).
• Fachkompetenz: Sicheres pflegerisches Fachwissen und eine professionelle Arbeitsweise.
• Qualitätsbewusstsein: Kenntnisse in der Umsetzung von Pflege- und Qualitätsstandards.
• Team- & Kommunikationsfähigkeit: Zuverlässige Zusammenarbeit im Team und wertschätzende Kommunikation.
• Engagement & Verantwortungsbewusstsein: Eigenständiges Arbeiten, Verantwortungsbereitschaft und Freude am Pflegeberuf.

Arbeitgeber KATHARINENHOF

Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen in sech Bundesländern: Berlin, Brandenburg, Hamburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Derzeit verfügt der KATHARINENHOF® über eine Kapazität von rund 2.900 Plätzen.

Klingt nach deinem nächsten Arbeitsplatz?

Dann uns freuen, dich kennenzulernen und dir die Zukunftschancen, unser Haus und unser Team vorzustellen!