Pflegefachassistent / Krankenpflegehelfer (d/w/m) für unsere Urologie

St. Joseph Krankenhaus Tempelhof | Franziskus Krankenhaus Tiergarten; Berlin; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

AVR Caritas Tarifvertrag

Weihnachtsgeld

KZVK Altersvorsorge

Dienstplan Mitgestaltung

Xtra-Dienste Prämie 200€

Fort- und Weiterbildung

BVG Ticket Zuschuss

Fahrradleasing

Corporate Benefits

Urban Sports Clubs

Job summary

St. Joseph Krankenhaus Tempelhof | Franziskus Krankenhaus Tiergarten sucht eine Pflegefachassistenz bzw. Krankenpflegehilfe (d/w/m) für die Klinik für Urologie in Tiergarten. Sie unterstützen die Pflegefachkräfte, führen grundpflegerische Tätigkeiten aus und beobachten das Befinden der Patient*innen.

Sie arbeiten im Schichtdienst, bringen Empathie, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit mit und erfüllen hygienische Vorgaben. Die Vergütung erfolgt tariflich nach AVR Caritas inkl. Zusatzleistungen.

Qualifications

• Pflegefachassistenz/ Krankenpflegehilfe oder gleichwertige Grundausbildung (mind. 1 Jahr).
• Einfühlungsvermögen und Geduld im patientennahen Umfeld.
• Verantwortungsbewusstes Handeln, strukturierte Arbeitsweise.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und Teamfähigkeit.
• Impfnachweise gemäß Infektionsschutzgesetzt.

Responsibilities

• Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Betreuung von Patient*innen
• Durchführung grundpflegerischer Tätigkeiten unter Berücksichtigung der Patient*innenbedürfnisse
• Beobachtung des Befindens der Patient*innen und Weitergabe relevanter Informationen an das therapeutische Team
• Einhaltung von Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsstandards sowie Mitwirkung an einem geschützten Umfeld

Skills

Einfühlungsvermögen

Geduld

Verantwortungsbewusstsein

Zuverlässige Arbeitsweise

Teamfähigkeit

Beobachtungsgabe

Education

Pflegefachassistent oder Krankenpflegehelfer oder vergleichbare Grundausbildung

Job description

Kommen Sie zu uns als Pflegefachassistent*in / Krankenpflegehelfer*in (d/w/m) in die Klinik für Urologie in Tiergarten am Franziskus Krankenhaus und gestalten Sie die Zukunft der Joseph Kliniken Berlin mit.

Die Joseph Kliniken Berlin vereinen unter ihrem Dach die traditionsreichen Häuser St. Joseph Krankenhaus und Franziskus Krankenhaus. Unter dem Dreiklang Medizin. Menschlichkeit. Miteinander. versorgen wir jährlich mehr als 90.000 Patient*innen. Wir sind das größte katholische Krankenhaus in der Hauptstadt.

Die Klinik für Urologie versorgt mit seinem interdisziplinären Prostatakrebszentrum und dessen erfahrenen Behandlungsteam sämtliche Erkrankungen der Nieren, der ableitenden Harnwege und der männlichen Genitalorgane. Behandlungsschwerpunkte sind die Behandlung urologischer Krebserkrankungen, die Therapie von Nieren-, Harnleiter- und Blasensteinen, der benignen Prostatahyperplasie sowie der Beckenbodenschwäche und Harninkontinenz.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Betreuung von Patient*innen
• Durchführung grundpflegerischer Tätigkeiten unter Berücksichtigung der Patient*innenbedürfnisse
• Beobachtung des Befindens der Patient*innen und Weitergabe relevanter Informationen an die Pflegefachkräfte und das therapeutische Team
• Einhaltung von Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsstandards sowie Mitwirkung an einem geschützten Umfeld

Ihr Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent (d/w/m), Krankenpflegehelfer (d/w/m) oder eine vergleichbare mind. einjährige abgeschlossene pflegerische Grundausbildung
• Einfühlungsvermögen, Geduld und verantwortungsbewusstes Handeln
• Zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise und gute Beobachtungsgabe
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie Teamfähigkeit
• Impfnachweise gemäß aktuellem Infektionsschutzgesetz

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach vorteilhaftem AVR Caritas Tarifvertrag inkl. Weihnachtsgeld, arbeitgebendenfinanzierter Altersvorsorge (KZVK) und weiteren tariflichen Leistungen
• Monatliche Dienstplanung mit individuellen Mitgestaltungsmöglichkeiten für die Planung Ihrer persönlichen Bedürfnisse, soweit betrieblich möglich
• Kurzfristige Tausch- und Einspringdienste innerhalb der regulären Arbeitszeit werden mit festen Prämien honoriert. Nach Abschluss der Dienstplanung, also über die monatliche Sollarbeitszeit hinaus, können Sie zusätzliche, mit den Stationsleitungen abgestimmte „Xtra-Dienste“ übernehmen – diese werden mit einer Prämie von 200 € plus dem individuellen Stundenlohn und möglichen steuerfreien Zuschlägen vergütet. Je nach Beschäftigungsumfang sind bis zu 4 Zusatzdienste/ Monat möglich
• Zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen (Weiter-) Entwicklung u.a. durch Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen, sowie jährlich drei Exerzitientage
• Nachhaltige Mobilität: Mit Zuschuss zum BVG-Deutschlandticket (für alle Beschäftigten) und Fahrradleasing (für unbefristet Beschäftigte)
• Exklusive Sonderkonditionen: Preisvorteile bei Corporate Benefits oder bei Urban Sports Clubs: Das S-Level ist für Sie komplett kostenlos, alle anderen Level erhalten Sie mit attraktiven Mitarbeitendenrabatten

Neugierig geworden oder noch Fragen?

Katrin Philbert
Pflegerische Abteilungsleitung
Tel.: [phone]

hilft Ihnen gerne weiter –

Wir freuen uns auf Sie!

Als christlicher Träger mit katholischer Prägung begrüßen wir Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Team und ermutigen Menschen unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, sexuellen Orientierung oder Geschlechtsidentität, sich bei uns zu bewerben. Wir unterstützen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen.