Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege in Görlitz

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Bad Muskau; Vor Ort; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Pflegedienst in Görlitz sucht eine empathische Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Tagespflege. Zu den Aufgaben gehören die Sicherstellung der Pflegequalität, Mitarbeiterführung und die Zusammenarbeit mit Angehörigen. Die Position wird in Voll- oder Teilzeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag angeboten, ergänzt durch flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die idealen Kandidaten bringen fundierte Kenntnisse in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege mit und zeigen sich als Führungspersönlichkeiten mit guten Kommunikationsfähigkeiten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbarer Abschluss.
• Führungspersönlichkeit mit positiver Ausstrahlung.

Aufgaben

• Sicherung der optimalen Pflege und Betreuung in der Tagespflege.
• Umsetzung und Mitwirkung der Qualitätsziele und Kontrollen.
• Beratung, Kooperation und Einbeziehen der Angehörigen.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen

Kommunikationsfähigkeit

Organisationstalent

Führungspersönlichkeit

Ausbildung

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbarer Abschluss

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege in Görlitz

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: advita Pflegedienst GmbH Zentrale

Arbeitsort

Görlitz, Neiße

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Pflegedienstleiter/in

Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Für die Organisation und Leitung in unserer Tagespflege in Görlitz (24 Plätze) suchen wir, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine empathische Pflegedienstleitung (m/w/d). Die Position ist in Voll- oder Teilzeit (35-38 Std./ Woche) zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Sicherung der optimalen Pflege und Betreuung in der Tagespflege
• Umsetzung und Mitwirkung der Qualitätsziele und Kontrollen
• Beratung, Kooperation und Einbeziehen der Angehörigen
• Erstellung von Angeboten und Vertragsabschlüssen
• Mitarbeiterführung, Anleitung und Überwachung der Leistungen
• Sicherung der Öffentlichkeitsarbeit in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion

Voraussetzungen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbarer Abschluss
• Führungspersönlichkeit mit positiver Ausstrahlung
• Einfühlungsvermögen, Eigenreflexion, Kommunikationsfähigkeit
• Tagesgastorientierung, Organisationstalent, Kreativität
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Großer Handlungsspielraum
• Stabiles Betreuungs- und Pflegeteam
• 29 Tage Urlaub
• Geregelte Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
• Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
• Entbürokratisierte Dokumentation
• Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
• Digitale Leistungserfassung mittels iPad

Unternehmensdarstellung: advita Pflegedienst GmbH Zentrale

Gründung 1994

Hauptsitz Kantstr. 151

• Altenpflege
• Gesundheit und Soziales
• Betreutes Wohnen
• Tagespflege

Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach.

Vorteile für Mitarbeitende

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten
• Rabatte für Mitarbeitende
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Moderne technische Ausstattung

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