Pflegedienstleitung (m/w/d) - ambulanter Dienst Cottbus

Diakonie St. Martin; Madlow; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine soziale Einrichtung in Brandenburg sucht eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet. Zu den Hauptaufgaben gehören die Führungsverantwortung für ein Team, die Organisation der Sozialstation sowie die Durchführung von Mitarbeiter- und Pflegevisiten. Bewerber sollten Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit und eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft mitbringen. Die Stelle bietet eine attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Vergütung nach den Allgemeinen Vertragsrichtlinien

Betriebliche Altersvorsorge

31 Tage Urlaub

Qualifikationen

• Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Einfühlungsvermögen sind erforderlich.
• Identifikation mit dem Leitbild der Diakonie St. Martin ist wichtig.
• Bereitschaft zur Übernahme von Leitungsverantwortung für ein Team von 15–20 Mitarbeitern.

Aufgaben

• Verantwortlich für die Organisation und Strukturierung der Sozialstation.
• Beratungsgespräche und Angebotserstellung für Interessenten.
• Durchführung von Mitarbeiter- und Pflegevisiten.

Kenntnisse

Flexibilität

Einsatzbereitschaft

Einfühlungsvermögen

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abschluss als examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in

Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Für unseren ambulanten Dienst am Standort in Cottbus suchen wir ab sofort eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet.

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Mit.einander. Werden Sie Teil der Diakonie St. Martin. Wir sind für Menschen da. Wir unterstützen, begleiten, pflegen, helfen, betreuen, fördern und beraten. An zahlreichen Standorten in der Oberlausitz und in Südbrandenburg und in verschiedenen Berufsfeldern. Mit Engagement, Verantwortung und Herz.

Darauf können Sie sich freuen:

• Vergütung nach den Allgemeinen Vertragsrichtlinien der Diakonie Sachsen (EG 9) zzgl. Zeit- und Schichtzuschlägen sowie Kinderzuschlag, VWL, betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, 31 Tage Urlaub
• verantwortlich für die Organisation und Strukturierung der Sozialstation (Personalführung im Pflegebereich, Dienstplanung, Urlaubsplanung, Durchführung von Mitarbeiter- und Pflegevisiten)
• Beratungsgespräche und Angebotserstellung für Interessenten sowie Aufnahme von neuen Klienten
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• Zusammenarbeit in einem erfahrenen und engagierten Team
• interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem attraktiven Arbeitsumfeld

Das bringen Sie mit:

• Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Einfühlungsvermögen
• Identifikation mit und Umsetzung unseres Leitbildes
• Abschluss als examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in
• Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft
• Bereitschaft zur Übernahme von Leitungsverantwortung für ein Team von 15–20 Mitarbeitern
• wenn möglich Berufserfahrung
• aktives Engagement und hohe Belastbarkeit
• Kommunikations- und Teamfähigkeit

Für Nachfragen steht Ihnen die Geschäftsbereichsleitung Frau Burkhardt-Kühn unter Tel. 0173‑4251977 oder per Mail gbl‑ah‑operativ@diakonie‑st‑martin.de zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Diese richten Sie bitte an bewerbung@diakonie‑st‑martin.de

oder

Diakonie St. Martin

Personalabteilung

Mühlgasse 10

02929 Rothenburg/OL

Weitere Informationen im Internet unter www.diakonie‑st‑martin.de.