Pflegedienstleitung (m/w/d) Ambulant in Bad Windsheim

advita Pflegedienst GmbH; Bad Windsheim; Vor Ort; EUR 60.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungen in der advi

Entwicklungschancen

Digitale Dokumentation auf iPads

Gute Work-Life-Balance

Zusammenfassung

advita Pflegedienst GmbH in Bad Windsheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für die ambulante Pflege. Sie führen das Pflegeteam, gestalten Prozesse und sichern Qualitätsstandards.

Sie bringen eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Weiterbildung zur Pflegedienstleitung mit; Führungserfahrung und ein aktuelles Führungszeugnis werden vorausgesetzt.

Qualifikationen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbarer Abschluss.
• Mind. 2 Jahre hauptberufliche Tätigkeit im erlernten Beruf.
• Führungserfahrung und Führungsaufgaben in der Vergangenheit.

Aufgaben

• Führung und fachliche Anleitung Ihres Pflegeteams.
• Sicherstellung und Umsetzung der Qualitätsstandards.
• Überwachung und Steuerung von Pflege- und Betreuungsprozessen.
• Konzeptionelle Entwicklung des Pflegebereichs.
• Netzwerkpflege mit Kostenträgern und Kooperationspartnern.
• Umfassende Beratung von Klienten und Angehörigen.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Organisation

Teamführung

Qualitätsmanagement

Ausbildung

Pflegedienstleitung-Weiterbildung

Abgeschlossene Ausbildung Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

Tools

iPad (mobile Dokumentation)

Jobbeschreibung

Der Kurort Bad Windsheim in Mittelfranken ist die Heimat des advita Hauses Am Königsberger Platz. Direkt am Haus gibt es eine kleine Grünanlage, die es den Bewohnern, Gästen und Mitarbeitern ermöglicht, Zeit im Grünen an der frischen Luft zu verbringen. Gleichzeitig liegt das Haus unweit des Bad Windsheimer Zentrums. Der Neubau beherbergt sowohl barrierefreie als auch rollstuhlgerechte Wohnungen, Pflege-Wohngemeinschaften sowie eine Tagespflege – und bietet damit unterschiedliche Angebote für Senioren, um auch im hohen Alter selbstbestimmt und nach individuellen Vorstellungen leben zu können.

Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. Dazu gehört zum Beispiel, dass wir die Pflegedokumentation verschlankt und eine mobile Datenerfassung eingeführt haben. Deshalb verbringen wir mehr Zeit mit den Patienten und weniger mit der Dokumentation. Darüber hinaus haben wir diverse Vergünstigungen für die Kollegen entwickelt.

• Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für den Bereich der ambulanten Pflege.**
• advita bietet Ihnen:**
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
• Attraktives Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte
• Kostenübernahme von Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
• Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
• Ein abwechslungsreiches sinnstiftende Arbeitsfeld
• Gute und praxisnahe Einarbeitung
• Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads
• Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter
• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen Unternehmen
• Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Geschenke Firmenjubliäum
• Kostenfreie Getränke
• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbarer Abschluss
• Mind. 2 Jahre hauptberufliche Tätigkeit im erlernten Beruf innerhalb der letzten 5 Jahre, davon min. 9 Monate im ambulanten Bereich
• Führungserfahrung

Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.

• Ihre Aufgaben**
• Führung und fachliche Anleitung Ihres Pflegeteams
• Sicherstellung und Umsetzung der Qualitätsstandards
• Überwachung und Steuerung des Pflege- und Betreuungsprozesses
• Konzeptionelle Entwicklung des Bereiches
• Netzwerkpflege für die Niederlassung
• Umfassende Beratung unserer Pflegeklienten und deren Angehöriger im Bereich Pflege sowie der Einschätzung des Versorgungsbedarfs
• Kontaktpflege mit den Kostenträgern und Ausbau des bestehenden Netzwerkes