Pflegedienstleitung Altenhilfe (m/w/d)

Mission Leben gGmbH; Limburg an der Lahn; Presencial; EUR 50 000 - 65 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Wertschätzende Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiterorientierte Arbeitszeiten

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Individuelle Fort- und Weiterbildungen

Vergütung nach AVR.HN mit Zulagen

Jährliche Sonderzahlung

Mission‑Leben‑Rente

Familienbudget

30 Tage Urlaub plus 3 freie Tage

Psychosoziale Beratung 24/7

Vergünstigtes Deutschlandticket

Fahrradleasing

Corporate Benefits®

Resumo da oferta

Mission Leben gGmbH in Limburg an der Lahn sucht eine Pflegedienstleitung für unsere Alten- und Pflegeheime. Die Rolle umfasst die Überwachung der Pflege- und Qualitätsstandards sowie die Führung und Entwicklung unserer Mitarbeitenden.

Ideal ist eine Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung sowie Erfahrung in der Altenhilfe. Wir bieten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, unbefristete Vollzeitverträge und zahlreiche Vorteile wie Fortbildungsmöglichkeiten und psychosoziale Beratung.

Qualificações

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erforderlich.
• Erfahrung in der stationären Altenhilfe sowie in Führung und Organisation erforderlich.
• Sehr gute EDV-Kenntnisse von Vorteil.

Responsabilidades

• Überwachung und Weiterentwicklung von Pflege- und Qualitätsstandards.
• Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden.
• Sicherstellung einer fachgerechten Pflege gemäß Pflegekonzept.
• Verantwortung für Personaleinsatzplanung.
• Ansprechperson für Mitarbeitende, Bewohner*innen und externe Partner.

Conhecimentos

Pflegefachkraft

Führung

Organisation

EDV-Kenntnisse

Formação académica

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft

Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung

Descrição da oferta de emprego

Pflegedienstleitung für unsere beiden Alten- und Pflegeheime in Limburg (m/w/d)

Das von viel Grün umgebene Wichernstift ist nur wenige Gehminuten vom Limburger Bahnhof entfernt und in Limburg-Blumenrod liegt das Theodor-Fliedner-Haus. In abwechslungsreich gestalteten Wohnbereichen sind dort insgesamt rund 126 pflegebedürftige ältere Menschen zu Hause. Zusätzlich bieten wir an beiden Standorten auch Wohnungen mit Service an. Unsere Mitarbeitenden schätzen besonders, dass wir sowohl eine wirksame Beziehungsarbeit zu unseren Bewohner*innen als auch attraktive Arbeitsbedingungen und ein familiären Miteinander ermöglichen und aktiv unterstützen.

Mission Leben ist ein gemeinnütziges Unternehmen im Verbund der Diakonie. Rund 2.500 Mitarbeitende unterstützen in 40 Einrichtungen in Hessen und Rheinland-Pfalz Menschen mit Pflegebedarf, mit Behinderung oder in sozialen Notlagen sowie Kinder und Jugendliche.

Ihre zukünftigen Aufgaben

• Sie sichern unsere hohen Pflege- und Qualitätsstandards, indem Sie diese im Pflegealltag überwachen und kontinuierlich weiterentwickeln
• Sie führen, motivieren und entwickeln unsere Mitarbeitenden, sodass ein professionelles und wertschätzendes Arbeitsumfeld entsteht
• Sie stellen eine fachgerechte und bedarfsgerechte Pflege sicher, indem Sie das Pflegekonzept umsetzen und weitertragen
• Sie übernehmen die Verantwortung für die Personaleinsatzplanung, damit eine verlässliche und wirtschaftliche Versorgung gewährleistet ist
• Sie sind eine kompetente Ansprechperson nach innen und außen, z. B. für Mitarbeitende, Bewohner*innen, Angehörige und externe Partner

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und eine anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, sodass Sie fachlich und organisatorisch sicher handeln
• Sie bringen Erfahrung in der stationären Altenhilfe sowie in Führung und Organisation mit und arbeiten strukturiert und verantwortungsbewusst
• Sie besitzen sehr gute EDV-Kenntnisse, um Planung, Steuerung und Dokumentation sicher umzusetzen
• Sie identifizieren sich mit sozialem Engagement und den Werten eines diakonischen Unternehmens und verstehen Pflege als sinnstiftende Aufgabe

Wir bieten Ihnen

• Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und aktive Unterstützung mit großer Offenheit für Neues
• Mitarbeiterorientierte Arbeitszeiten – mit der Möglichkeit für gelegentliches Mobiles Arbeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit für langfristige Sicherheit
• Individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie echte Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
• Vergütung nach AVR.HN mit Zulagen
• Jährliche Sonderzahlung im November
• Mission‑Leben‑Rente (EZVK) für eine starke betriebliche Altersvorsorge
• Familienbudget: zusätzliche finanzielle Unterstützung für Familien
• 30 Tage Urlaub plus 3 weitere freie Tage im Jahr
• Psychosoziale Beratung 24/7 – für Unterstützung in jeder Lebenslage
• Vergünstigtes Deutschlandticket (Jobticket)
• Fahrradleasing mit EURORAD
• Corporate Benefits®: attraktive Rabatte bei vielen bekannten Marken

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung.