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Das Landesamt für Natur, Umwelt und Klima Nordrhein – Westfalen (LANUK) in Recklinghausen sucht eine befristete Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter. Sie bearbeitet Arbeitsverträge, Einstellungsverfahren und Beendigungen und unterstützen Führungskräfte in personalrechtlichen Fragen.
Es erwarten Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit, flexible Arbeitszeitmodelle und gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des LANUK.
(befristet für die Dauer von 24 Monaten, Vollzeit/Teilzeit geeignet, Start: nächstmöglicher Zeitpunkt, EG 11 TV-L Entgelttabelle)
Dienstort: LANUK Recklinghausen, Leibnizstraße 10, 45659 Recklinghausen
Das Landesamt für Natur, Umwelt und Klima Nordrhein – Westfalen (LANUK) ist als Landesoberbehörde in den Bereichen Naturschutz, technischer Umweltschutz für Wasser, Boden, Luft und Klima tätig. Hier finden Sie weitere Informationen zum Arbeitgeber LANUK.
Im Fachbereich 11 erwartet Sie ein facettenreiches Aufgabenspektrum: Der Schwerpunkt Ihrer zukünftigen Tätigkeit ist die administrative Bearbeitung sämtlicher Personalangelegenheiten auf den Gebieten des Beamten- und Tarifrechts. Dabei ist uns Teamarbeit wichtig: So arbeiten sie in enger Abstimmung mit den rund 25 motivierten Kolleginnen und Kollegen des Fachbereichs. Außerdem ist Ihre Arbeit von einer engen Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen des LANUK geprägt: So beraten und begleiten Sie z.B. Mitarbeitende des LANUK bei beruflichen Entscheidungen oder Führungskräfte in schwierigen personalrechtlichen Einzelfällen. Kreative Köpfe mit frischen Ideen sind bei uns stets willkommen!
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Außerdem sehen wir uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung grundsätzlich bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits in Ihrem Bewerbungsanschreiben hinzuweisen und einen Nachweis über den GdB oder die Gleichstellung anzufügen. Ebenso wendet sich die Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.
bis zum 25.10.2026
Gerne nehmen wir uns die Zeit für Sie, um weitere Fragen zu beantworten! Die Fachabteilung gibt Ihnen Hintergrundinformationen zu der ausgeschriebenen Stelle und dem Arbeitsumfeld.
Anika Levin
anika.levin(at)lanuk.nrw.de
02361 305-3024
Andre Pleil
andre.pleil(at)lanuk.nrw.de
02361 305-3530
Die Befristung erfolgt auf Grundlage des § 14 TzBfG. Die Bewerberin/der Bewerber darf nicht bereits beim Land NRW beschäftigt gewesen sein.
Starten Sie Ihre Karriere bei uns – Wir geben auch Berufs- und Quereinsteigern eine Chance!
Hier erfahren sie mehr: [Karriere NRW