Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn

Aschert & Bohrmann GmbH; Bonn; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich Personalvermittlung sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Großraum Bonn. Die Position erfordert Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie relevante Berufserfahrung. Ideale Kandidaten haben eine kaufmännische Ausbildung und sind kommunikationsfähig. Bewerbungen sind über das Online-Formular oder per E-Mail möglich.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalkaufmann.
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- sowie Steuerrecht.

Aufgaben

• Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Ansprechpartner in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen.
• Pflege der abrechnungsrelevanten Daten und Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern.

Kenntnisse

Arbeitsrecht

Sozialversicherungsrecht

Steuerrecht

MS-Office Anwendungen

Kommunikationsfähigkeit

Dienstleistungsorientierung

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Weiterbildung zum Personalkaufmann

Jobbeschreibung

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsbuchhaltung - Großraum Bonn

im Rahmen der Direktvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung einen Personalsachbearbeiter (m/w/d)Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsbuchhaltung im Großraum Bonn.

Diese Position ist alternativ auch in Teilzeit (ab 20h/Woche) zubesetzen.

Ihre Aufgaben:

• Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- undGehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Erfassung und Kontrolle von Zeiterfassungsdaten
• Ansprechpartner in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowieabrechnungsrelevanten Themen
• Pflege der abrechnungsrelevanten Stamm- und Bewegungsdaten
• Korrespondenz mit den Sozialversicherungsträgern, Versicherungenund Behörden
• Erstellung von Verträgen, Kündigungen und Bescheinigungen
• Erstellung und Pflege von Statistiken und Auswertungen
• Übernahme von Aufgaben im Recruiting sowie Unterstützung bei derVerwaltung von Fremdpersonal und Abstimmung mit Zeitarbeitspartnern
• Mitwirkung bei der stetigen Digitalisierung von Personalprozessenund aktive Unterstützung bei spezifischen Personalthemen und -projekten
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung,idealerweise mit Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) / Lohn- undGehaltsbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- sowieSteuerrecht und in der betrieblichen Altersversorgung
• Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
• Strukturierte, lösungsorientierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsfähigkeit
• Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Diskretion

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer 299101 und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an: [e-mail]

Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
[phone] - 0