Personalsachbearbeiter (m/w/d)

DEKRA Arbeit GmbH; Celle; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

30% Personalrabatt

Fitnessangebot

Get-together-Events

Kostenlose Parkplätze

Job summary

DEKRA Arbeit GmbH sucht zur direkten Personalvermittlung eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) mit Fokus auf Entgeltabrechnung und Digitalisierung der HR-Prozesse. Sie betreuen eigenverantwortlich Gehaltsabrechnungen, erstellen Arbeitsverträge und Bescheinigungen und pflegen Personalakten in einem familiengeführten Umfeld.

Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Personalverwaltung, idealerweise DATEV-Kenntnisse, und arbeiten gerne im Team an Optimierungen von

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal- oder Rechnungswesen.
• Mehrjährige Berufserfahrung in Personalverwaltung und Entgeltabrechnung.
• Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.; Kenntnisse in DATEV von Vorteil.

Responsibilities

• Eigenverantwortliche Entgeltabrechnung für definierten Mitarbeiterkreis.
• Verträge, Bescheinigungen und weitere personalrelevante Unterlagen erstellen.
• Personalstammdaten und digitale Personalakten pflegen.
• Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei HR-Fragen.
• Administration des Personaleinsatzplanungssystems und Weiterentwicklung von HR-Prozessen.
• Analysen, Auswertungen und Sicherstellung von Datenqualität.

Skills

Entgeltabrechnung

Personalverwaltung

DATEV Lohn & Gehalt

MS Office

HR-Systeme

Education

kaufmännische Ausbildung

Tools

DATEV

Job description

Du bist auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Du möchtest einen Ort finden, an dem deine Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit GmbH. Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Verstärkung des Personalteams. Dich erwartet eine verantwortungsvolle Position mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung und der Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse in einem erfolgreichen Familienunternehmen – in einem offenen Team und auf Augenhöhe.

Dein Aufgabebereich:

• Du übernimmst eigenverantwortlich die Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis und betreust diesen umfassend.
• Du erstellst Verträge, Bescheinigungen sowie weitere personalrelevante Unterlagen.
• Du pflegst und verwaltest die Personalstammdaten sowie die digitalen Personalakten.
• Du bist Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Du verantwortest die Administration unseres Personaleinsatzplanungssystems und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR-Systeme und digitalen Personalprozesse mit.
• Du analysierst und optimierst HR-Prozesse, erstellst Auswertungen und stellst eine hohe Qualität und Datenaktualität sicher.

Das passt zu dir:

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen oder Rechnungswesen.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverwaltung und insbesondere in der Entgeltabrechnung mit.
• Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht zeichnen dich aus.
• Im Umgang mit MS Office bist du sicher; Kenntnisse in DATEV Lohn & Gehalt sind von Vorteil.
• Du hast Interesse an HR-Systemen und digitalen Prozessen und Freude daran, bestehende Anwendungen weiterzuentwickeln sowie neue Lösungen mitzugestalten.
• Eine strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sind für dich selbstverständlich.
• Du kommunizierst gerne, arbeitest teamorientiert und hast Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern.

Was unser Kunde dir bietet:

• Flexible Arbeitszeiten bei einer (40 Std./Woche) und 1x pro Woche Homeoffice möglich. Du kannst deinen Arbeitstag flexibel zwischen 07:30 und 09:00 Uhr beginnen – die Kernarbeitszeit ist von 09:00 bis 16:00 Uhr.
• Moderne, freundlich gestaltete Büros sowie gemütliche Aufenthalts- und Outdoorbereiche für gemeinsame Pausen
• 30 % Personalrabatt und monatlich wechselnde attraktive Corporate Benefits
• Betriebliches Fitnessangebot für mehr Bewegung im Arbeitsalltag
• Regelmäßige Get-together-Events für den gemeinsamen Austausch und jede Menge Teamspirit
• Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort
• JobRad für deinen nachhaltigen Arbeitsweg
• Kostenlose Getränke und frische Bio-Obstkisten für einen leckeren Start in die Woche

Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.