Personal- und Vertriebsdisponent (m/w/d)

profil Personalservice GmbH - Kleve

Nettetal

On-site

EUR 32,000 - 52,000

Full time

9 days ago

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Benefits offered by this job

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Dienstwagen (privat nutzbar)

Diensthandy

Job summary

profil Personalservice GmbH sucht eine engagierte Fachkraft im Bereich Personaldienstleistung, die Neukunden akquiriert und Bestandskunden betreut. Sie begleiten Bewerbungsprozesse, erstellen Vertragsunterlagen und unterstützen Vertriebsstrategien.

Sie verfügen über eine kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung oder Studium, arbeiten verhandlungssicher auf Deutsch und bringen Teamgeist sowie Empathie mit. Führerschein Klasse B ist Voraussetzung.

Qualifications

Abgeschlossene kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung mit Berufserfahrung oder Studium.
Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche wünschenswert.
Arbeitsrechtliche Kenntnisse und sicherer Umgang mit administrativen Abläufen (Vertragsgestaltung, Arbeitssicherheit, Datenschutz).

Responsibilities

Neukundenakquise sowie der weitere Ausbau der Geschäftsbeziehungen der - Bestandskunden.
Verbindlicher Ansprechpartner für die Betreuung und Beratung der Kunden, Mitarbeiter und Bewerber.
Recruiting und Auswahl passender Kandidaten/Bewerber.
Begleitung und Gestaltung des gesamten Bewerberprozesses.
Übernahme administrativer Aufgaben (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Gefährdungsbeurteilungen etc.).
Mithilfe bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien/Konzepten.
Planung Disposition der Personaleinsätze.

Skills

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Verhandlungssicheres Deutsch

Empathie

Education

Kaufmännische Ausbildung

Gewerbliche Ausbildung

Studium

Tools

Recruiting-Tools

Job description

Imagetext / Arbeitgebervorstellung

Wir sind Inhaber einer unbefristeten Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung. Unser Einzugsgebiet erstreckst sich von den Niederlanden über Kleve, Emmerich, Bocholt, Kempen, Wesel bis ins Münsterland sowie im Süden bis ins Ruhrgebiet und Mönchengladbach. Etwa 250 Mitarbeitern bieten wir regelmäßig in mehr als 150 namenhaften Unternehmen im kaufmännischen als auch im gewerblichen Bereich gute Arbeitsbedingungen und faire Löhne. Dies ist uns wichtig, da unsere Mitarbeiter unser höchstes Gut sind.

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

Wünschenswert sind eine abgeschlossene kaufm. oder gewerbliche Ausbildung mit Berufserfahrung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium
Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche sind wünschenswert
Arbeitsrechtliche Kenntnisse und sicherer Umgang mit administrativen Abläufen (Vertragsgestaltung, Arbeitssicherheit, Datenschutz etc.)
Kommunikationsstärke, Wertschätzung im Umgang mit Menschen (Empathie) sowie Teamfähigkeit
Leistungs- und zielorientierte Arbeitsweise
Verhandlungssicheres deutsch in Wort und Schrift, gerne auch weitere Sprache(n)
Aufgeschlossenheit gegenüber modernen Kommunikationsmöglichkeiten und
Recruiting -Tools
Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich

Neukundenakquise sowie der weitere Ausbau der Geschäftsbeziehungen der - Bestandskunden
Verbindlicher Ansprechpartner für die Betreuung und Beratung der Kunden, Mitarbeiter und Bewerber
Recruiting und Auswahl passender Kandidaten/Bewerber
Begleitung und Gestaltung des gesamten Bewerberprozesses
Übernahme administrativer Aufgaben (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Gefährdungsbeurteilungen etc. sowie korrekte Abwicklung von Ein- und Austritten)
Mithilfe bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien/Konzepten
Planung Disposition der Personaleinsätze

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot