Performance Marketing Manager/ Digital Campaign Manager (m/w/d

cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH; Heidelberg; Vor Ort; EUR 65.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Aus- und Weiterbildung

Betriebliche Gesundheitsförderung

Events (Weihnachtsfeier, Sommerfest,Te

Team-Events

Mitarbeiterempfehlungsprämien

Ausstattung: Notebook/Macbook, ergonom

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Jobrad/Jobticket

Zusammenfassung

cbs Corporate Business Solutions sucht einen Performance Marketing Manager in Heidelberg, der datengetriebene B2B-Marketing- und Leadgenerierungskampagnen plant, um Image aufzubauen und qualifizierte Leads zu generieren.

Sie berichten an den Head of Digital Marketing und arbeiten eng mit Marketing-, Fach- und Vertriebsbereichen zusammen. Erwartet wird mehrjährige Erfahrung in Performance-Marketing, inklusive AI-gestützter Optimierung und Reporting.

Qualifikationen

• Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Umsetzung datengetriebener B2B-Performance-Marketing-Kampagnen
• Nachweisbare Erfolge in Leadgenerierung
• Fundierte Erfahrung mit Performance-Marketing-Tools und -Plattformen
• Hands-on-Erfahrung in Konzeption und Produktion von Kampagnenelementen
• Erfahrung mit AI-Tools und analytischer Auswertung von Performance-Daten

Aufgaben

• Planung und Umsetzung datengetriebener B2B-Marketing-/Leadgen-Kampagnen
• Konzeption und Aufbau von Kampagnenzielen (Landing Pages, Microsites) in Zusammenarbeit mit Fach- und Marketingbereichen
• Operative Kampagnensteuerung auf Plattformen (LinkedIn, Google, Display/Programmatic)
• Einsatz von AI zur Optimierung von Targeting, Anzeigen und Performance
• Ausbau der Marketing-Automation- und Tracking-Infrastruktur
• Kampagnenanalyse, Reporting und Dashboard-Entwicklung

Kenntnisse

datengetriebene Kampagnen

Leadgenerierung

Deutsch/Englisch

Teamarbeit

Ausbildung

Bachelor- oder Masterabschluss im Marketing/Business

Tools

LinkedIn Campaign Manager

Google Ads

Programmatic

Marketing Automation

Tracking & Analytics

Jobbeschreibung

Über uns

cbs Corporate Business Solutions ist ein führendes, international tätiges Beratungsunternehmen mit Fokus auf SAP und End-to-End-Prozessberatung. Seit über 30 Jahren begleiten wir Weltmarktführer bei der Transformation ihrer Geschäftsprozesse.

Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen.

Ziel der Position

Als Performance Marketing Manager verantwortest Du die Planung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung datengetriebener Marketingkampagnen zum Image-Aufbau sowie zur Generierung qualifizierter Leads.

Du berichtet an den Head of Digital Marketing.

Was dich erwartet

• Planung und Umsetzung datengetriebener digitaler B2B-Marketing-/Leadgenerierungskampagnen in Zusammenarbeit mit Marketing-, Fach- und Vertriebsbereichen
• Konzeption und inhaltlicher Aufbau von Kampagnen-Zielen, wie Landing Pages, Micro Sites, weiteren digitalen Angeboten in Zusammenarbeit mit Fach- und Marketing-Bereichen
• Operative Kampagnensteuerung auf Plattformen wie LinkedIn, Google, Display / Programmatic, Retargeting
• Einsatz von AI zur Optimierung von Targeting, Anzeigen und Performance
• Ausbau der Marketing-Automation- und Tracking-Infrastruktur
• Kampagnenanalyse und Performance-Steuerung
• Entwicklung von Dashboards und Reporting

Was wir uns wünschen

• Was wir uns wünschen
• 5 Jahre Erfahrung in der Umsetzung datengetriebener B2B-Performance-Marketing-Kampagnen, idealerweise im Beratungs-, Technologie- oder Professional-Services-Umfeld, sowie nachweisbare Erfolge in der Generierung qualifizierter Leads
• Tiefgreifende Erfahrung mit Performance-Marketing-Tools und -Plattformen (z. B. LinkedIn Campaign Manager, Google Ads, Programmatic, Marketing Automation, Tracking & Analytics)
• Fundierte Erfahrung im Verantwortungsfeld sowie Hands-on Erfahrung in der Konzeption und Produktion relevanter Kampagnenelemente (Audience-Building, Ziel-Content, Ads, Targeting und Funnel-Mechaniken, KPIs)
• Erfahrung im Einsatz von AI-Tools
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit Blick auf Performance-Daten, Reporting, KPI-Definition und Dashboarding
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Erfahrung im internationalen Kontext von Vorteil
• Teamplayer mit Humor, Leidenschaft und strukturierter, eigenverantwortlicher sowie ergebnisorientierter Arbeitsweise

Dein Mehrwert bei uns

• Aus- und Weiterbildung

Fachspezifische Schulungen, kompetentes Mentoring

Betriebliche Gesundheitsförderung

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote

Events

Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen

Prämien

Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien

Ausstattung

Notebook / Macbooks, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter

Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation

Jobrad

Jobrad, Jobticket, Mobilitätspauschale

Zuwendungen

Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit

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Dein Ansprechpartner

Dennis Keller

Senior Recruiting Specialist

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