Pädagogische Hilfskraft (m/w/d) | Auszeit Bochum

Auszeit Bochum gGmbH

Bochum

On-site

EUR 22,000 - 26,000

Part time

12 days ago

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Benefits offered by this job

Jahreszahlung
Leistungsentgelt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Rabatte
Sport & Gesundheitsangebote
Jobradleasing
Akademie & Personalentwicklung
30 Tage Urlaub
Regenerationstage
Mitgestaltung Arbeitsalltag

Job summary

Die Auszeit Bochum gGmbH sucht eine pädagogische Hilfskraft (m/w/d) in Bochum. In der Kurzzeitwohneinrichtung betreuen Sie Kinder und Jugendliche im Alter von 6 bis 18 Jahren und arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung des Wohnangebots mit.

Die Position ist in Teilzeit mit bis zu 30 Stunden pro Woche. Sie arbeiten im Team, bringen Ideen ein, unterstützen bei alltäglichen Belangen, Schulaufgaben und begleiten Jugendliche.

Qualifications

  • Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung wünschenswert.
  • Führerschein Klasse B wünschenswert.
  • Verbundenheit mit christlichen Werten unseres Unternehmens.

Responsibilities

  • Sie unterstützen unser Team und assistieren bei pflegerischen Tätigkeiten und begleiten unsere jungen Gäste.
  • Sie leisten personenzentrierte Assistenz zur Selbstständigkeit und Selbstwirksamkeit der Gäste.
  • Ihr Aufgabenbereich umfasst pädagogische, pflegerische und Verwaltungsaufgaben.
  • Bei fortgeführtem Schulbesuch unterstützen Sie bei Schulaufgaben.
  • Ihre Mitarbeit erfolgt in einem Rahmen von bis zu 30 Stunden pro Woche.

Job description

Pädagogische Hilfskraft (m/w/d) | Auszeit Bochum

place44803 Bochum calendar_today 04.10.2026 business Auszeit Bochum gGmbH

Pädagogische Hilfskraft (m/w/d) | Auszeit Bochum

Auszeit Bochum gGmbH

Altenbochumer Str. 49a, 44803 Bochum, Deutschland

Art der Anstellung

Feste Anstellung

Arbeitszeit

Teilzeit

Ihr neuer Wirkungsbereich

UnsereKurzzeitwohneinrichtung Auszeit Bochum gGmbH in Bochum-Altenbochum für Kinder und Jugendliche ist seit September 2024 in Betrieb. Inzwischen wurde das Angebot erfolgreich erweitert und umfasst nun zwei Gruppen für Kinder und Jugendliche im Alter von 6 bis 18 Jahren.

Dabei haben Sie die Möglichkeit, sich aktiv an der Weiterentwicklung und inhaltlichen Ausgestaltung unseres Wohnangebots zu beteiligen sowie eigenen Ideen, Stärken und Kompetenzen einzubringen. Gemeinsam mit dem Team gestalten Sie ein Umfeld, in dem sich Kinder und Jugendliche wohlfühlen und individuell unterstützt werden.

Das machen Sie bei uns

  • Sie unterstützen unser Team und assistieren bei anfallenden pflegerischen Tätigkeiten und begleiten unsere jungen Gäste in alltäglichen Belangen und Routinen
  • Sie leisten personenzentrierte Assistenz, um die Gäste in ihrer Selbstständigkeit, Selbstbestimmung und Selbstwirksamkeit zu unterstützen
  • Ihre Dienste beinhalten einen vielfältigen Aufgabenbereich mit pädagogischen, pflegerischen und Verwaltungsaufgaben
  • Bei fortgeführtem Schulbesuch der Gäste unterstützen Sie entsprechend bei der Erledigung von Schulaufgaben
  • Ihre Mitarbeit erfolgt in einem Rahmen von bis zu 30 Stunden / Woche

Das bringen Sie mit

  • Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung wünschenswert
  • Führerschein Klasse B wünschenswert
  • Eine Verbundenheit mit den Werten und der christlichen Grundhaltung unseres Unternehmens

Das bieten wir Ihnen

  • Finanzielle Stabilität durch eine Vergütung nach AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
  • Ruhe im Ruhestand durch eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiter-Rabatte durch Kooperationen, z.B. mit der WGKD
  • Gesundheitsmanagement durch betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote
  • Die Möglichkeit zum Jobradleasing
  • Entwicklungsperspektiven durch eine eigene Akademie und Personalentwicklung
  • 30 Tage Urlaub, zwei Regenerationstage sowie Zusatzurlaub bei Schicht- und Nachtdiensten
  • Aktive Mitgestaltung des Arbeitsalltags durch eigene Ideen und Talente
Informationen zu Ihrer Bewerbung
  • Wichtig sind uns Ihr Lebenslauf, Zertifikate über Ihre berufliche Eignung sowie Arbeitszeugnisse / Nachweise über bisherige Arbeitsverhältnisse
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