Pädagogische Fachkraft (W/M/D)

Stadt Remseck am Neckar; Neckarrems; Presencial; EUR 47 000 - 62 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

SuE-Zulage 130€ monatlich

Betriebliche Zusatzleistungen

Fortbildungen

Jobticket

Dienstfahrrad-Leasing

Resumo da oferta

Arbeitsagentur in Rems sucht eine Pädagogische Fachkraft (W/M/D) mit unbefristeter Anstellung für Vollzeit oder Teilzeit. Die Stelle bietet Eingruppierung bis S 8a TVöD-SuE mit SuE-Zulage und attraktiven Zusatzleistungen.

Zu den Aufgaben gehören Förderung und Betreuung von Kindern, Umsetzung des Orientierungsplans und eine enge Zusammenarbeit im Team. Bewerbungsfrist ist der 27.10.2026.

Qualificações

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation.
• Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Engagement, Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit.
• Hohe fachliche und soziale Kompetenzen sowie Erfahrung in Einzel- und Gruppenarbeit.
• Kommunikativ und liebevoller Umgang mit Kindern sowie Mitwirkung an Bildungs- und Qualitätsarbeit der Einrichtung.

Responsabilidades

• Förderung und Betreuung von Kindern im Elementarbereich.
• Umsetzung des Orientierungsplans.
• Engagierte Mitarbeit im Kita-Team.
• Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit Eltern und Umfeld.

Conhecimentos

Teamfähigkeit

Engagement

Kommunikativ

Liebevoller Umgang mit Kindern

Selbstreflexion/Weiterentwicklung

Formação académica

Staatlich anerkannte Erzieherin/Erzieher oder Kindheitspädagoge

Descrição da oferta de emprego

Pädagogische Fachkraft

(W/M/D)

Unbefristet | Vollzeit, Teilzeit | S 8a

Du kannst die vielen Fragen unserer Remsecker Kinder beantworten? Dann bist du als AUFALLESEINEANTWORTWISSER in unserem Team genau richtig und wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Für die vielfältigen Aufgaben im bunten Alltag der Kinder suchen wir dich zum nächsten möglichen Zeitpunkt als Pädagogische Fachkraft.

DEINE AUFGABEN

• Förderung und Betreuung von Kindern im Elementarbereich
• Umsetzung des Orientierungsplans
• Engagierte Mitarbeit im Team der Kita
• Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft

DEIN PROFIL

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannten Erzieher/in, Kindheitspädagogen/in, Erzieher/in für Jugend- und Heimerziehung oder eine vergleichbare Qualifikation nach dem erweiterten Fachkräftekatalog
• Du hast die Bereitschaft dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
• Engagement, Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit zeichnen dich aus
• Hohe fachliche und soziale Kompetenzen sowie Methodenkenntnisse und Erfahrung in der Einzel- und Gruppenarbeit bringst du mit
• Du bist kommunikativ, pflegst einen liebevollen Umgang mit Kindern und trägst die Qualitäts- und Bildungsarbeit in der Einrichtung mit

FREUE DICH AUF

• Eine Stelle, die in Vollzeit oder Teilzeit besetzt werden kann
• Eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE je nach persönlichen Voraussetzungen mit zusätzlicher SuE-Zulage in Höhe von 130 € monatlich bei einer Vollbeschäftigung
• Ein jährliches Bruttoentgelt von derzeit 46.656,30 € bis 61.554,59 € inklusive Jahressonderzahlung und SuE-Zulage, abhängig von der Stufenzuordnung, bei einer Vollbeschäftigung
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team mit praxisbewährter Einarbeitung
• Eine wöchentliche Vorbereitungszeit von 9 Stunden bei einer Vollbeschäftigung
• Zwei pädagogische Tage in der Einrichtung sowie ein Teamtag
• Ein umfangreiches Angebot an Fortbildungen und individuelle Fortbildungstage zur beruflichen Weiterentwicklung
• Unterstützung durch zwei Fachberatungen
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten während der Vorbereitungszeit
• Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings
• Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
• Einen Zuschuss zu den Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel (Jobticket)
• Kostenloser Mediathek-Ausweis
• Kostenloses Obst und Getränke
• Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen
• 30 Tage Erholungsurlaub, sowie zwei weitere Regenerationstage und bis zu zwei Umwandlungstage

Fachliche Auskünfte

Herr Mößner, Leitung Fachgruppe Kinderbetreuung 07146 2809-2520

Personalrechtliche Auskünfte

Herr Slawig, Leitung Fachgruppe Personal 07146 2809-3110

Bewerbungsschluss ist der 27.10.2026