Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

HR New Media GmbH; Berlin; Hybrid; EUR 40.000 - 45.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarif AVR DWBO EG7

Schichtzuschläge

Zeitzuschläge

Kinderzuschläge

Unbefristeter Vertrag

Jahressonderzahlung

Betriebsrente

31 Tage Urlaub

Deutschland Ticket / Lease a bike

Urban Sports

Zusammenfassung

HR New Media GmbH in Berlin sucht engagierte Fachkräfte mit staatlicher Anerkennung im sozialen Bereich. Sie gestalten Teilhabeprozesse, begleiten Mitarbeitende in kleinen Strukturen und übernehmen Fachverantwortung für Dokumentation.

Wir bieten eine tarifliche Vergütung nach AVR DWBO EG 7, Schichtzulagen, unbefristeten Vertrag, Jahreszahlung, Betriebliche Altersvorsorge, 31 Tage Urlaub, Deutschland-Ticket oder Bike-Lease sowie Urban Sports zu Firmenkonditionen.

Qualifikationen

• Staatliche Anerkennung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder Pflegefachkraft.
• Studium in Sozialer Arbeit bzw. Sozialpädagogik (B.A./M.A.).

Aufgaben

• Gestalten statt Verwalten in der Bezugsbetreuung, individuelle Teilhabeplanung und Meilensteine.
• Fachverantwortung für Dokumentation und Mentoring des Teams.

Kenntnisse

Mentor*in

Ausbildung

Staatliche Anerkennung (Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Pflegefachkraft)

Soziale Arbeit/Sozialpädagogik (B.A./M.A.)

Jobbeschreibung

Hier bin ich Ich.

Wie wir das meinen? Ganz einfach: bei leben lernen muss sich niemand verstellen. Das gilt für inzwischen über 150 Menschen mit kognitiven, körperlichen und psychosozialen Beeinträchtigungen genauso wie für unsere ca. 350 Mitarbeitenden, welche in verschiedenen Berliner Wohn- und Arbeitsangeboten eine Umgebung schaffen, in der sich Menschen wohlfühlen, gemeinsam leben und miteinander lernen. Als Teil von uns erleben Sie eine Arbeitsatmosphäre, in welche Sie sich täglich vielfältig und ganz persönlich einbringen können. Denn wir finden, dass sich die wechselnden Herausforderungen des Lebens gemeinsam am besten meistern lassen. Unsere Türen stehen Ihnen offen - treten Sie ein!

Deine Aufgaben:

Gestalten statt Verwalten In der Bezugsbetreuung verantwortest du die individuelle Teilhabeplanung und setzt pädagogische Meilensteine um. Bei der Konzeptarbeit entwickelst du unsere Angebote weiter und bringst deine Expertise ins Team ein. Zudem übernimmst du Fachverantwortung für die Dokumentation und agierst als Mentor*in für das Team.

Zeit für echte Pädagogik:

Wenn du deine Fachlichkeit endlich wieder in Ruhe einsetzen willst, bieten wir den idealen Rahmen. Wir verfolgen einen ganzheitlichen Ansatz und sehen nicht nur die Beeinträchtigung, sondern den ganzen Menschen. Du bringst die staatliche Anerkennung mit, wir das Know-how. Unser hauseigenes Bildungsinstitut begleitet deinen Umstieg. Statt riesiger Gruppen arbeitest du bei uns in kleinen Strukturen, die echte Beziehungsarbeit mit den Bewohner*innen möglich machen

Dein Zeit Vorteil:

Schichtdienst, der sich lohnt Dank unseres festen Nachtwachen Teams arbeitest du ausschließlich im Frühdienst oder Spätdienst. Dein Vorteil dabei ist, dass du Einkäufe oder Sport dann erledigen kannst, wenn die Stadt leer ist. Zudem zahlt sich das Modell durch Schichtzulagen auch finanziell spürbar aus. Wir wollen ehrlich sein: Wenn Krankheitswellen zuschlagen, müssen wir als Team zusammenhalten und einspringen. Wir achten jedoch streng darauf, dass das die Ausnahme bleibt.

Das bringst du mit

Du verfügst über eine staatliche Anerkennung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Pflegefachkraft oder ein Studium in Soziale Arbeit beziehungsweise Sozialpädagogik (B.A./M.A.). Dazu bringst du die Bereitschaft mit, dein Wissen auf ein neues Arbeitsfeld zu übertragen, sowie ein reflektiertes Menschenbild und den Anspruch, auf Augenhöhe zu arbeiten.

Unser Deal für dich

• Wir bieten dir eine sichere Vergütung, transparent nach Tarif (AVR DWBO, EG 7). Für Vollzeit (38,5 Wochenstunden) steigst du je nach Erfahrung mit 3.616,58 Euro bis 3.997,28 Euro brutto ein.
• Zusätzlich gibt es attraktive Schichtzuschläge, Zeitzuschläge und Kinderzuschläge. Sicherheit und Erholung garantieren wir durch einen unbefristeten Vertrag, eine Jahressonderzahlung (quasi ein 13. Gehalt), die Betriebsrente und 31 Tage Urlaub.
• Für deine Mobilität gibt es einen Zuschuss zum Deutschland Ticket Job oder Lease a bike.
• Und weil Stillstand langweilig ist, bieten wir dir echte Perspektiven: Wenn du dich weiterentwickeln oder später sogar zur Teamleitung aufsteigen möchtest, unterstützen wir dich aktiv dabei und begleiten deinen nächsten Karriereschritt.
• Für deine Gesundheit und Fitness bieten wir dir eine Urban Sports Mitgliedschaft zu exklusiven Firmenkonditionen an

Verantwortung

Sicherheit & Kontakt Mit unserem Schutzkonzept vor sexualisierter Gewalt arbeiten wir gemeinsam an einem sicheren Umfeld für jedermann.

Vielfalt ist uns wichtig! Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten unabhängig ihrer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexuellen Identität. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von gesellschaftlich benachteiligten Personen bevorzugt berücksichtigt.