Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Fördergruppe 80%

Diakonie Stetten e.V.

Lorch

On-site

EUR 40,000 - 50,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

bis zu 36 Tage Urlaub im Jahr
betriebliche Altersvorsorge
Job-Rad und Job-Ticket
Preisnachlässe beim Einkaufen
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
betriebliches Gesundheitsmanagement

Job summary

Eine soziale Einrichtung in Lorch sucht eine pädagogische Fachkraft für personenzentrierte Wohn- und Assistenzangebote für Erwachsene mit Behinderung. Die Stelle ist unbefristet mit einem Arbeitsumfang von 80%. Wichtige Qualifikationen umfassen eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in oder Erzieher*in sowie Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung. Es werden zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsangeboten geboten.

Qualifications

  • Ausbildung als Fachkraft Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.
  • Kenntnis der Rechte von Menschen mit Behinderung, Einsatz für diese.
  • Erfahrung in der Begleitung und Förderung von Erwachsenen mit geistiger Beeinträchtigung.

Responsibilities

  • Gestalten und verantworten von Bildungs- und Beschäftigungsangeboten.
  • Entwicklung von Strukturierungs- und Orientierungshilfen.
  • Förderung der Teilnehmenden in motorischen, kognitiven und sozialen Bereichen.

Skills

personenzentriertes Arbeiten
Begleitung von Erwachsenen mit geistiger Beeinträchtigung
Kommunikation
Teilhabeplanung

Education

Ausbildung als Fachkraft Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in oder Erzieher*in

Job description

Der Geschäftsbereich Leben Wohnen Regional bietet personenzentrierte Wohn- und Assistenzangebote für Erwachsene mit Behinderung. Für das Förderangebot im Haus Haldenberg in Lorch suchen wir eine pädagogische Fachkraft.

WE CARE - was wir für Sie tun

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team, eine attraktive und faire Bezahlung sowie zahlreiche Benefits:

  • Sie können bei uns bis zu 36 Tagen Urlaub im Jahr erhalten
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Job-Rad und Job-Ticket
  • Preisnachlässe beim Einkaufen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. eGYM Wellpass Zugang zu exklusiven Fitness- und Wellnessangeboten

Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen und wir schauen gemeinsam nach Lösungen.

Was Sie Gutes tun
  • Sie ermöglichen den Teilnehmer*innen die Teilhabe an Gemeinschaft, Bildung und Beschäftigung und gestalten und verantworten gruppenbezogene und individuelle tagesstrukturierende Bildungs- und Beschäftigungsangebote
  • Sie entwickeln Strukturierungs- und Orientierungshilfen und setzen diese in der Praxis ein, dazu arbeiten Sie unter anderem mit unterstützter Kommunikation
  • Sie fördern die Teilnehmenden in den Bereichen motorische und kognitive Entwicklung, Lebenspraxis, Mitteilungsfähigkeit sowie der sozialen Teilhabe auch über basale Angebote
  • Sie befähigen die Teilnehmenden, ihre individuellen Potentiale in Bezug auf Selbstbestimmung und Selbstwirksamkeit auszuschöpfen
  • Sie sind zuständig für die Persönlichkeitsentwicklung, die Teilhabeplanung und Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen
Was Sie dafür mitbringen
  • Sie bringen eine Ausbildung als Fachkraft Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in, oder vergleichbare Qualifikation mit
  • Sie kennen die Rechte von Menschen mit Behinderung und setzen sich für sie ein
  • Personenzentriertes Arbeiten ist für Sie kein Fremdwort, sondern professionelle Haltung
  • Erfahrung in der Begleitung und Förderung von Erwachsenen mit geistiger Beeinträchtigung wünschenswert
  • Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist kein Muss, alle sind willkommen. Aber es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeitenden unsere christlichen Werte wie Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung mittragen und im Berufsalltag leben
Alles Wichtige im Überblick
  • Einstiegszeitpunkt: ab sofort
  • Arbeitsort: Haus Haldenberg, 73547 Lorch
  • Befristung: unbefristet
  • Arbeitsumfang: 80% (31,2 Std./Wo.)
  • Tarifvertrag: AVR-Wü
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