Pädagogische Fachkraft für Integrationskindergarten (m/w/d)

Awo Dachau

Dachau

Hybrid

EUR 36.000 - 48.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Fort- und Weiterbildung
Supervision
Höherqualifizierung
Mitgestaltung der pädagogischen Konzip
Demokratiewerkstatt-Teilnahme
Jahressonderzahlung
München-Zulage
Kindergeldzulage
SuE-Zulage
Betriebliche Altersvorsorge
VW Lohnsteuer-Bonus
Gesundheitsvorsorgekurse
Kinderbetreuungszuschuss

Zusammenfassung

Awo Dachau sucht eine/n Erzieher/in (m/w/d) für eine Integrationskindergarten-Gruppe im Regenbogenland in Dachau. Sie begleiten Kinder pädagogisch, fördern deren Entwicklung und unterstützen inklusiv Bildungs- und Freizeitangebote.

Sie arbeiten im multiprofessionellen Team, dokumentieren Entwicklungsprozesse, tauschen sich regelmäßig mit Eltern aus und setzen das pädagogische Konzept sowie den Bildungsplan um. Eine leistungsgerechte Bezahlung nach TV AWO Bayern wird angeboten.

Qualifikationen

  • Anerkannte Ausbildung zum Erzieher(m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
  • Interesse an inklusiver Arbeit
  • Hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
  • Flexibilität innerhalb der vereinbarten Arbeitszeitregelung
  • Freude an der Arbeit im Team

Aufgaben

  • Pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung von Kindern in einer Integrationskindergarten-Gruppe im Regenbogenland in Dachau
  • Planung, Durchführung und Reflexion von inklusiven Bildungs-, Spiel- und Freizeitangeboten
  • Individuelle Unterstützung der Kinder entsprechend ihrer Fähigkeiten, Interessen und Entwicklungsbedarfe
  • Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen sowie Ableitung pädagogischer Maßnahmen
  • Förderung sozialer Kompetenzen, Selbstständigkeit und Teilhabe aller Kinder
  • enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit Eltern und Sorgeberechtigten
  • Umsetzung des pädagogischen Konzepts, des Bildungsplans sowie inklusiver Leitlinien der Einrichtung
  • Mitwirkung bei Teambesprechungen, Fallbesprechungen und konzeptioneller Weiterentwicklung

Kenntnisse

Interesse an inklusiver Arbeit
Motivation und Engagement
Teamfähigkeit
Flexibilität in Arbeitszeiten

Ausbildung

Anerkannte Erzieher-Ausbildung / vergleichbarer Abschluss
Sozialpädagogik-Studium (falls vorhanden)

Jobbeschreibung

Sie bringen mit
  • Anerkannte Ausbildung zum Erzieher(m/w/d), sozialpädagogisches Studium oder vergleichbarer anerkannter Abschluss
  • Interesse an der inklusiven Arbeit
  • hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
  • flexible Einsatzbereitschaft innerhalb der vereinbarten Arbeitszeitregelung
  • Freude an der Arbeit im Team
Ihre Aufgaben
  • Pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung von Kindern in einer Integrationskindergarten-Gruppe im Regenbogenland in Dachau
  • Planung, Durchführung und Reflexion von inklusiven Bildungs-, Spiel- und Freizeitangeboten
  • Individuelle Unterstützung der Kinder entsprechend ihrer Fähigkeiten, Interessen und Entwicklungsbedarfe
  • Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen sowie Ableitung pädagogischer Maßnahmen
  • Förderung sozialer Kompetenzen, Selbstständigkeit und Teilhabe aller Kinder
  • enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit Eltern und Sorgeberechtigten
  • Umsetzung des pädagogischen Konzepts, des Bildungsplans sowie inklusiver Leitlinien der Einrichtung
  • Mitwirkung bei Teambesprechungen, Fallbesprechungen und konzeptioneller Weiterentwicklung
Wir bieten
  • Innovativen Arbeitgeber mit einem multiprofessionellen Team
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildung, Supervision
  • Unterstützung bei Höherqualifizierung
  • Möglichkeit zur Mitgestaltung der Päd. Konzeption und des Qualitätsmanagements
  • Teilnahme am Projekt Demokratiewerkstatt
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV AWO Bayern
  • Zusatzleistungen: München-Zulage, Kindergeldzulage, SuE-Zulage
  • Jahressonderzahlung (Tarifgebunden)
  • 30 Urlaubstage, extra freie Tage am 24.12. und 31.12.und 2 Regenerationstage pro Jahr
  • Betriebliche Altersvorsorge und VWL
  • Gesundheitsvorsorgekurse
  • Zuschuss vom Arbeitgeber für anerkannte Präventionskurse
  • Zuschuss für die Kinderbetreuungskosten von bis zu 50%
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