Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) als Springer/in

AWO KV e.V.; Bergisch Gladbach; On-site; EUR 32,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

TVöD Entgeltgruppe S 3

Betriebliche Altersvorsorge

Fahrradleasing

Mitarbeiterrabatte

Jahressonderzahlung

Leistungsentgelt

Vermögenswirksame Leistungen

30 Tage Urlaub

Weiterbildungsmöglichkeiten

Welcome Day

Regenerationstage

Job summary

AWO Rhein-Oberberg e.V. sucht eine pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) als Springer_in im Kitabereich. Du bist in verschiedenen unserer Kindertageseinrichtungen im Einsatz und unterstützt die Teams genau dort, wo Du gebraucht wirst.

Wir bieten eine Vergütung nach TVöD SuE (Entgeltgruppe S 3) mit einem Brutto zwischen ca. 2.855 € und 3.541 € bei Vollzeit, betriebliche Altersvorsorge, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
• Freude an der Arbeit mit Kindern und wertschätzender Umgang.
• Flexibilität für wechselnde Einsatzorte sowie Teamgeist und Zuverlässigkeit.
• Identifikation mit den AWO-Werten.

Responsibilities

• Unterstützung pädagogischer Teams in verschiedenen Kitas.
• Bildung, Betreuung und Förderung von Kindern 0–6 Jahren.
• Mitgestaltung des Kita-Alltags und pädagogischer Angebote.
• Sicherstellung eines wertschätzenden und sicheren Umfelds für die Kinder.

Education

Abgeschlossen Ausbildung im pädagogischen Bereich

Job description

Heute hier, morgen da – und überall herzlich willkommen!

Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) als Springer\*in im Kitabereich

Mehr als nur ein Job – gestalte mit uns Zukunft!

Bei der AWO Rhein-Oberberg e.V. bist Du Teil eines großen, engagierten Netzwerks: Über 1.200Kolleg:innen arbeiten gemeinsam daran, Menschen in allen Lebenslagen zu unterstützen. Fest in der Region verwurzelt, gestalten wir das soziale Miteinander aktiv – und Du gestaltest mit.

Als Springer\*in bist Du in verschiedenen unserer Kindertageseinrichtungen im Einsatz und unterstützt die Teams genau dort, wo Du gebraucht wirst.

Das tun wir für Dich

• Vergütung in Anlehnung an den TVöDSuE (Entgeltgruppe S 3). Das Bruttoentgelt liegt je nach Berufserfahrung zwischen ca. 2.855 €und 3.541 € (Vollzeit).
• Betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing und exklusive Mitarbeiterrabatte
• Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und vermögenswirksame Leistungen
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über das AWO-Bildungswerk, inkl. Welcome Day für neue Mitarbeitende
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, plus Regenerationstage und SuE-Zulagennach TVöD
• Flexible Einsatzmöglichkeiten in verschiedenen Einrichtungen sowie flexible Arbeitszeiten sowie Befreiung von der Dokumentationspflicht und der Elternarbeit

Das wartet auf Dich

• Unterstützung unserer pädagogischen Teams in verschiedenen Kitas
• Bildung, Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 0–6 Jahren
• Mitgestaltung des Kita-Alltags und pädagogischer Angebote
• Sicherstellung eines wertschätzenden und sicheren Umfeldes für die Kinder

Das bringst Du mit

• Abgeschlossene Ausbildung oder Abschluss als staatlich anerkannte:r Kinderpfleger:in, Sozialassistent:in, Krippenerzieher:in, Hortner:in, Arbeitserzieher:in, Familienpfleger:in, Dorfhelfer:in, Kindertagespflegeperson oder als Absolvent:in eines Studiengangs der Kindheitspädagogik bzw. vergleichbare Qualifikation
• Freude an der Arbeit mit Kindern und einwertschätzender Umgang
• Flexibilität für wechselnde Einsatzorte sowieTeamgeist und Zuverlässigkeit
• Identifikation mit den AWO-Werten

Der Einsatz ist sowohl im Oberbergischen Kreis (OBK) als auch im Rheinisch-BergischenKreis (RBK) möglich. Du kannst Dich entweder für beide Kreise bewerben oder gezielt nur füreinen Einsatzbereich entscheiden.

Deine „Homebase“ sowie die konkreten Einsatzmodalitäten stimmen wir gemeinsam mit Dir ab.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.