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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Die Autobahn GmbH des Bundes in Frankfurt am Main sucht mehrere Operatoren (w/m/d) unbefristet zur Unterstützung der Verkehrszentrale Deutschland. Sie überwachen das Verkehrsgeschehen, bedienen Verkehrstechnik in Tunneln und arbeiten eng mit Zentralen im Korridormanagement zusammen.
Vorausgesetzt wird eine Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker/einer Technikerin in Verkehrstechnik oder einer verwandten Fachrichtung, sowie Erfahrung in Verkehrstechnik/Telematik.
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Verkehrszentrale Deutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mehrere Operatoren (w/m/d) in Frankfurt am Main.
Werde Teil unseres starken Operator-Teams der VZD Deutschland und unterstütze den zuverlässigen Betrieb einer zentralen Infrastruktur. Dich erwartet ein Umfeld, in dem technisches Verantwortungsbewusstsein, Präzision und echter Teamzusammenhalt im Mittelpunkt stehen.
Die Tätigkeit erfolgt im Wechsel-Schichtdienst nach einem durchgehenden, langfristig geplanten Dienstplan für einen 24/7-Betrieb. Rufbereitschaft und Bereitschaftsdienst sind zu leisten. Dementsprechend erhöht sich Ihr jährlicher Urlaubsanspruch.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.
Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der unten aufgeführten Datenschutzinformation nachgelesen werden.
Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.
Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesem Link.