Objektbetreuer:in (m/w/d)

STRABAG Property and Facility Services Group; Frankfurt; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Home-Office Möglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten

Tarifvertrag

Mitarbeiterrabatte

Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglic

Job summary

STRABAG Property and Facility Services Group in Deutschland sucht eine qualifizierte Fachkraft für das Gebäudemanagement. Sie übernehmen die Objektverantwortung, steuern das vor Ort eingesetzte Personal und sichern den reibungslosen Gebäudebetrieb durch proaktive Wartung.

Zu Ihren Aufgaben gehören Budgetplanung, Koordination von Fremddienstleistungen sowie regelmäßige Berichte zum Gebäudezustand. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Berufsausbildung im HKLS oder Elektrotechnik, idealerweise

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HKLS oder Elektrotechnik, idealerweise mit Meister- oder Technikerqualifikation.
• Berufserfahrung im Facility Management, vorzugsweise in ähnlicher Funktion.
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse erforderlich.
• Gute Kenntnisse in ERP-Systemen und MS-Office von Vorteil.
• Kommunikative Deutschkenntnisse (mind. B2) und Führerschein Klasse B.

Responsibilities

• Objektverantwortung übernehmen.
• Fachliche Steuerung des vor Ort eingesetzten Personals.
• Ausfallzeiten minimieren durch proaktive Wartungsmaßnahmen.
• Budgetplanung und Kontrolle.
• Koordination und Überwachung von Fremddienstleistungen.
• Dokumentation durchgeführter Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie regelmäßige Berichte zum Gebäudezustand.

Skills

Deutschkenntnisse B2

Führungskompetenz

Teamfähigkeit

Education

HKLS/Elektrotechnik Ausbildung, Meister/Techniker

Tools

ERP-Systeme

MS-Office

Job description

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Aufgaben

• Übernahme der Objektverantwortung
• Fachliche Steuerung des vor Ort eingesetzten Personals
• Minimieren von Ausfallzeiten durch proaktive Maßnahmen zur Sicherstellung des reibungslosen Gebäudebetriebs
• Budgetplanung und Kontrolle
• Koordination und Überwachung von Fremddienstleistungen
• Dokumentation durchgeführter Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie regelmäßige Berichte über den Gebäudezustand

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich HKLS oder Elektrotechnik, vorzugsweise mit Qualifikation als Meister oder Techniker
• Berufserfahrung im Facility Management, idealerweise in ähnlicher Funktion
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse erforderlich
• Gute Kenntnisse in ERP-Systemen und MS-Office von Vorteil
• Kommunikationssichere Deutschkenntnisse (mindestens B2)
• Führerschein Klasse B erforderlich

Wir bieten

• Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
• Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
• Home-Office Möglichkeiten
• Strukturierter Onboardingplan
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Geförderte Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte, uvm.

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sportangebote
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Flexible Arbeitszeiten
• Tarifvertrag
• Mobilitätsförderung
• Gruppenunfallversicherung
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Company Bike

Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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