Niederlassungsleiter (m/w/d) intern

Mondi sp. z o.o.; Augsburg; On-site; EUR 85,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Moderne Arbeitsplätze

Notebook & Handy zur Nutzung

Firmenwagenregelung 1% inkl. Tankkarte

Kostenlose Parkplätze

Weiterentwicklung & Schulungen

Bonus- und Provisionsmodell

Job summary

MONDI sucht am Standort Augsburg eine erfahrene Niederlassungsleitung (m/w/d). Sie übernehmen operative und strategische Führungsaufgaben, betreuen den Kundenstamm, entwickeln das Personal und steuern das Tagesgeschäft.

Sie verhandeln Angebote, setzen betriebliche Vorgaben um und treiben das Wachstum der Niederlassung voran. Dabei agieren Sie regional überregional und bauen neue Geschäftskontakte auf.

Qualifications

• Fundierte Führungserfahrung in der Personaldienstleistung oder relevanter Branche.
• Ausgeprägte Fähigkeiten in Organisation, Planung, Strukturierung und Teamaufbau.
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift, sicheres Auftreten.
• Tarifliche, gesetzliche und arbeitsrechtliche Kenntnisse sind erwünscht.

Responsibilities

• Sie übernehmen eine Schlüsselposition mit operativer und strategischer Verantwortung.
• Sie leiten Internal HR, Personalentwicklung und unterstützen das Tagesgeschäft.
• Sie führen Verhandlungen, erstellen Angebote und setzen betriebliche Vorgaben um.
• Sie sichern Wachstum der Niederlassung und entwickeln neue Geschäftskontakte.

Skills

Führungserfahrung

Kundenstamm / Vertriebsfähigkeiten

Organisation & Planung

Teamführung

Kommunikative Fähigkeiten

Verhandlungsgeschick

Tools

KI-gestützte Systeme

Job description

Entwicklungschance für Berufserfahrene in der Personaldienstleistung? MONDI!

Niederlassungsleiter (m/w/d) intern in Augsburg

MONDI ist ein modernes, erfahrenes und weiter wachsendes Personaldienstleistungsunternehmen mit zwei Herzen.

Wir vereinen die deutsche und polnische Arbeitswelt und nutzen beider Vorteile.

Zur Erweiterung und dem Wachstum im deutschen Geschäftsfeld suchen wir gezielt erfahrene und branchenstarke neue Teammitglieder.

Die Gründung neuer Standorte und der Wachstum unseres Standortnetzes ist unser Fokus.

Hierzu suchen wir erfahrene, zuverlässige, etablierte und dynamische Kollegen (m/w/d) zur Besetzung unserer Schlüsselpositionen.

Wir wollen mit den passenden Menschen und Teams wachsen, dafür bieten wir viel Know How, Technik, Entwicklungsmöglichkeiten, Vertrauen und Unterstützung als Vorschuss an.

Unser Wunsch ist es gemeinsam Neues zu erschaffen und gemeinsam erfolgreich zu sein.

MONDI, mehr als ein Job!

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

• Als Niederlassungsleiter (m/w/d) besetzten Sie eine Schlüsselposition bei MONDI.
• Sie haben neben den operativen und strategischen Aufgaben auch vertrieblich Aufgaben und gegenüber unserer eingesetzten Mitarbeiter eine führende Position.
• Dazu kommt die Interne Personalbetreuung, Personalentwicklung und Unterstützung im Tagesgeschäft.
• Sie Kontrollieren und Begleiten tarifliche, gesetzliche und betriebliche Vorgaben.
• Sie führen Verhandlungen und erstellen Angeboten.
• Sie Setzen die betrieblichen Vorgaben um und sichern so die Entwicklung und den Wachstum Ihrer Niederlassung im Rahmen der betriebswirtschaftlichen Planung.
• Sie sind für ein Team, deren Zielerfüllung, Planung und die Entwicklung der Geschäftserfolge verantwortlich.
• Sie bauen auf Basis Ihrer Erfahrung und Kundenkontakte neues Geschäft auf und bestehendes aus.
• Sie analysieren Aufträge gleichermaßen wie Kandidaten und Bewerber um schnelle und passende Besetzungen umsetzen zu können, dabei betrachten Sie in mehrere Branchen.
• Sie setzen sich und Ihrem Niederlassungsteam in Absprache mit der Geschäftsleitung eigene Ziele, welche Sie auf Grund Ihrer Erfahrung und auch Ihres eigenen Anspruchs gezielt umsetzen und erreichen.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung ist für Sie nicht nur ein Wunsch, sondern Ihr eigener Anspruch.
• Sie kennen und schaffen tägliche Prozesse um kontinuierliche Entwicklung und Aufbau zu sichern.
• Zuverlässigkeit, Zielstrebigkeit, Weitsicht und Branchenkenntnisse zeichnen Sie neben Ihrer Expertise und Ihrem Ehrgeiz in der täglichen Arbeit aus.

Wir suchen regional/überregional (bundesweit) passende Mitarbeiter / Teams an passenden Standorten mit Potenzial, und dem Wunsch sich ins nächste Level entwickeln zu wollen.

Kollegen (m/w/d) welche zu uns passen.

Daher sind wir in der Fixierung der Standortwahl relativ flexibel, die Mischung aus allem macht es letztendlich aus.

Ihr Profil:

• Fundierte Erfahrung und Branchenkenntnisse in der Personaldienstleistung mit Führungserfahrung und aktivem Kundenstamm zeichnen Sie aus.
• Ausgeprägte Fähigkeiten in Organisation, Planung, Strukturierung, Hands-On-Mentalität, Netzwerkaufbau, Teambildung/Teamführung und die Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen.
• Unternehmerisches Denken, Organisations- und Planungskompetenz, inklusive sicherem Umgang mit Kennzahlen, Budgetverantwortung und Prozessoptimierung.
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift, sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Gesprächspartner: innen sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
• Tarifliche, gesetzliche und arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung bringen Sie ebenfalls mit.
• Auf Erfolge in der Personaldienstleistung können Sie zurückblicken.
• Hohe Eigenverantwortung, Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und die Bereitschaft sich durch Einsatz aktiv weiterzuentwickeln.

Das ist uns sehr wichtig

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unsere Dienstleistungen.Offenheit, Zuverlässigkeit, Ehrgeiz, Teamfähigkeit, Freundlichkeit und Focus sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören.Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen, Kunden und Branchen bereitet Ihnen Freude?Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant und abwechslungsreich.

Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen und sich entwickeln wollen, diese Chance möchten wir potentiellen Mitarbeitern (m/w/d) ermöglichen.

Wir bieten Ihnen

• Modernste Systeme und Softwarelösungen auf/mit KI-Basis
• Volldigitale Arbeitswelt
• Weiterentwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsplätze zur persönlichen Gestaltungsfreiheit
• Notebook und Handy zur freien Nutzung
• Firmenwagenregelung zur privaten Nutzung auf 1% Versteuerung inkl. Tankkarte
• Kostenfreie Parkplätze an unseren Standorten
• Ansprechendes und entwicklungsgerechtes Fixgehalt in Verbindung mit einem interessanten Bonus- und Provisionsmodel
• Ein Team und ein Unternehmen mit Werten, Tradition und das in einem der modernsten Umfelder unserer Branche
• Ausgeprägte Unterstützung und Förderung zur Entwicklung durch die Geschäftsführung