Nachwuchsführungskraft Verkauf (m/w/d)

ALDI SÜD Dienstleistungs- SE & Co. oHG; Tettnang; Vor Ort; EUR 35.000 - 52.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

tarifliche Altersvorsorge

Zuschläge

Sechs Wochen Urlaub pro Jahr

Minutengenau Arbeitszeiterfassung

ALDI SÜD Akademie Seminare

Betriebliches Gesundheitsmanagement

JobRad

Rabatte bei Online-Shops und Fitness-<

Zusammenfassung

ALDI SÜD Dienstleistungs- SE & Co. oHG sucht eine engagierte Fachkraft für den Trainee‑Bereich Filialführung. Sie unterstützen die Filialleitung und übernehmen erste Führungsaufgaben.

Sie analysieren Kennzahlen, erstellen Personaleinsatzpläne und koordinieren Inventurmaßnahmen, um Filialprozesse zu optimieren. Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören Mitarbeit im Tagesgeschäft, Kassiertätigkeiten sowie Warenverräumung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel
• Sie bringen erste Führungs­erfahrung mit
• Bereitschaft zur operativen Mitarbeit im Filialbetrieb

Aufgaben

• Unterstützung der Filialleitung; Übernahme erster Führungsaufgaben
• Analyse und Optimierung der Filialkennzahlen
• Personaleinsatzplanung und Koordinierung von Inventurmaßnahmen
• Kennenlernen verschiedener Filialstrukturen und -prozesse
• Mitarbeit im Tagesgeschäft: Bestandsmanagement und Warenverräumung
• Kassiertätigkeiten und Kassenabrechnung

Kenntnisse

Filialführung

Kennzahlenanalyse

Inventurplanung

Kassentätigkeit

Teamarbeit

Ausbildung

Ausbildung im Einzelhandel

Jobbeschreibung

Einzelhandel

EIN ARBEITGEBER, DER ZU DIR PASST

Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns die Grundlage, um unser Bestes zu geben und ein gutes Leben für alle zu ermöglichen.

DAS BIETET DIR ALDI SÜD

• Trainee-Programm zur stellvertretenden Filialleitung als Filialführungsnachwuchs in mehreren Filialen mit einer Dauer von 15 Monaten bis zu maximal 3 Jahren
• Intensive Einarbeitung in operative Tätigkeiten, die Personalentwicklung und Mitarbeitendenführung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
• Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
• Minutengenaue Arbeitszeiterfassung und Überstundenausgleich
• Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)
• JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

DAS SIND DEINE AUFGABEN

• Aktive Unterstützung der Filialleitung und Übernahme erster Führungsaufgaben
• Analyse und Optimierung der Filialkennzahlen in Zusammenarbeit mit dem Führungsteam der Filiale
• Erstellung der Personaleinsatzplanung sowie Koordinierung von Inventurmaßnahmen
• Kennenlernen verschiedener Filialstrukturen und -prozesse
• Mitarbeit im Tagesgeschäft, z. B. beim Bestandsmanagement und bei der Warenverräumung
• Kassiertätigkeiten und Kassenabrechnung

DAS BRINGST DU MIT

• Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
• Erste Berufserfahrung in einer Führungsposition
• Einsatzbereitschaft im operativen FilialgeschäftHohe Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit
• Begeisterung für Führungsaufgaben, Flexibilität und Organisationstalent
• Quereinsteiger:innen, z. B. aus Gastronomie oder Hotellerie sind willkommen