Monteur (w/m/d) Wassergewinnung

Kreiswerke Main-Kinzig GmbH; Gelnhausen; Vor Ort; EUR 42.000 - 62.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristete Anstellung

39 Stunden/Woche

30 Tage Urlaub/Jahr

13. Monatsgehalt

Gleitzeitregelung

Essensgeldzuschuss 10 EUR

Betriebliche Altersvorsorge

Präventionsangebote

Zusammenfassung

Kreiswerke Main-Kinzig GmbH sucht eine Fachkraft für die Wassergewinnung zur unbefristeten Vollzeitbeschäftigung. Einsatzorte sind Wasserwerke, Brunnen, Hochbehälter und Pumpstationen.

Zu den Aufgaben gehören Inspektion, Wartung, Fehlerbehebung und Dokumentation, inklusive Probennahmen für Trinkwasserqualität. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Wasserversorgungsbereich mit, idealerweise mehrjährige Betriebserfahrung und Führerschein Klasse B.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Wasserversorgungstechnik oder Ver- und Entsorgung.
• Mehrjährige Erfahrung im operativen Betrieb der Wasserversorgung von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit digitalen Medien zur Koordination und Dokumentation.

Aufgaben

• Inspektion, Wartung und Instandhaltung von Wassergewinnungsanlagen.
• Selbständige Fehlersuche, Behebung und Dokumentation der Arbeiten.
• Durchführung von Probenahmen zur Trinkwasserqualität (akkreditiert).
• Analyse von Betriebsdaten und Plausibilitätsprüfungen durchführen.
• Rufbereitschaft zur Wasserversorgung sicherstellen.

Kenntnisse

Digitale Koordination

Teamfähigkeit

Kundenorientierung

Zuverlässigkeit

Organisationstalent

Führerschein B

Ausbildung

Fachkraft Wasserversorgungstechnik / Ver- und Entsorger

Jobbeschreibung

WIR als Kreiswerke Main-Kinzig GmbH zählen mit mehr als 250 Beschäftigten zu einem der bedeutendsten Versorgungsunternehmen im Main-Kinzig-Kreis. In unserem Netzgebiet versorgen wir rund 130.000 Menschen mit Trinkwasser und rund 100.000 Menschen mit Strom. Außerdem schlägt unser Herz für nachhaltige Energielösungen: Innovative Produkte wie unsere PV-Lösungen sind besonders attraktiv, wenn sie den Strom zum Aufladen gleich mitliefern.

Zur Unterstützung suchen WIR:

Monteur (w/m/d) Wassergewinnung

• Befristung: unbefristet
• Umfang: Vollzeit (39 Stunden/Woche)

WIR als Kreiswerke Main-Kinzig GmbH zählen mit mehr als 250 Beschäftigten zu einem der bedeutendsten Versorgungsunternehmen im Main-Kinzig-Kreis. In unserem Netzgebiet versorgen wir rund 130.000 Menschen mit Trinkwasser und rund 100.000 Menschen mit Strom. Außerdem schlägt unser Herz für nachhaltige Energielösungen: Innovative Produkte wie unsere PV-Lösungen sind besonders attraktiv, wenn sie den Strom zum Aufladen gleich mitliefern.

Zur Unterstützung suchen WIR:

Monteur (w/m/d) Wassergewinnung

• Befristung: unbefristet
• Beginn: Ab sofort
• Umfang: Vollzeit (39 Stunden/Woche)

Aufgaben

• Inspektion, Wartung und Instandhaltung von Betriebsmitteln im Bereich der Wassergewinnungsanlagen u.a. Wasserwerke, Brunnen, Hochbehälter, Pumpstationen
• Selbständige Fehlersuche und Behebung sowie Dokumentieren der ausgeführten Tätigkeiten und Maßnahmen
• Durchführen von qualifizierenden Probennahmen zur Ermittlung der Trinkwasserqualität (Akkreditierung Probennahme)
• Eigenständige Analyse von Betriebsdaten und Ausführen von Plausibilitätsprüfungen, z.b. Behälterstandkontrolle, Tagesmengenberechnungen, Pumpenlaufzeiten
• Teilnahme an der Rufbereitschaft zur Sicherstellung der Wasserversorgung

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (w/m/d) oder Ver- und Entsorger (w/m/d)
• Mehrjährige Erfahrung im operativer Betrieb der Wasserversorgung und/oder -gewinnungsanlagen wünschenswert
• Sicherer Umgang mit digitalen Medien zur Koordination und Dokumentation der Arbeitsaufträge
• Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Organisationstalent
• Hohe Teamfähigkeit, Kundenorientierung und Zuverlässigkeit
• Besitz des Führerscheins der Klasse B
• Idealerweise Wohnort im Netzgebiet der Trinkwasserversorgung der Kreiswerke

Wir bieten

• Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung nach TV-V
• 30 Tage Urlaub/Jahr zzgl. arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember (je nach Rufbereitschaft)
• 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld) sowie jährliche Mitarbeiterprämie
• Gleitzeitregelung
• Täglicher Essensgeldzuschuss von 10 EUR/brutto (> 6 Std. Dienstgang) und Energiekostenzulage
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen
• Regelmäßige Gesundheits- und Präventionsangebote im Rahmen des BGM
• Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge und weitere freiwillige Sozialleistungen

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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