Mitarbeiter Warenannahme (m/w/d) - 25h / Woche

METRO/MAKRO; Gudrunsiedlung; Vor Ort; EUR 24.000 - 30.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld

Tarifliche Zuschläge

Betriebliche Altersvorsorge

Monatlicher Verpflegungszuschuss

Mitarbeiterrabatte

Zusammenfassung

METRO Deutschland GmbH sucht Mitarbeiter/in für die Wareneingangsstelle in Bayern. Teilzeit (25 Stunden/Woche) mit zuverlässiger Organisation, Teamgeist und Bereitschaft zur Zwei-Schicht-Arbeit. Hauptaufgaben umfassen Wareneingangsprüfung, Lieferscheine, Reklamationen und Warenauszeichnung.

Die Stelle bietet tarifgebundene Bedingungen, 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Benefits des METRO-Konzerns.

Qualifikationen

• Teamplayer mit starkem Organisationstalent und Zuverlässigkeit.
• Bereitschaft zur Zwei-Schicht-Arbeit.
• Abgeschlossene Ausbildung im Handel oder Logistik nachweisbar.

Aufgaben

• Wareneingangskontrolle und Sicherstellung von Bestand und Qualität.
• Abwicklung des Wareneingangs inklusive Lieferscheine und Reklamationen.
• Warenauszeichnung und Bereitstellung der Ware für Verkaufsabteilungen.
• Qualitätssicherung gemäß HACCP und Ordnung/Sauberkeit in der Abteilung.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Zuverlässigkeit

Einsatzbereitschaft

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Handel oder Logistik

Jobbeschreibung

Mitarbeiter Warenannahme (m/w/d) - 25h / Woche

Teilzeit

Die METRO Deutschland GmbH ist mit mehr als 10.000 engagierten Mitarbeitenden mit 102 Großmärkten und 11 Belieferungsdepots in ganz Deutschland vertreten. Rund drei Millionen Kundinnen und Kunden aus der Gastronomie und Großverbrauchende vertrauen auf unser vielfältiges Sortiment und die erstklassigen Leistungen unseres Unternehmens. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Empathie tun wir alles dafür, sie optimal zu unterstützen. Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsrezept. Wir sind stolz darauf, dass unsere vielfältigen Teams mit hohem Engagement jeden Tag zum Erfolg von METRO beitragen. Werden auch Sie ein Teil von uns.

Als Mitarbeiter Warenannahme (m/w/d) stellen Sie durch Ihr Organisationstalent bei der Eingangskontrolle die Bestände und ihre Qualität sicher.

• Wareneingangskontrolle: Sie führen die Kontrolle der angelieferten Waren durch und stellen damit sowohl unseren Warenbestand als auch die Qualität unserer Produkte sicher


• Abwicklung des Wareneingangs: Die Lieferscheinprüfung und die Lieferantenreklamationen liegen in Ihren Händen


• Warenauszeichnung: Ihre Kolleg*innen können sich auf uns verlassen, denn Sie zeichnen die Ware korrekt aus und stellen sie den Verkaufsabteilungen zur Verfügung


• Qualitätssicherung: Unsere Kund*innen können sich auf die Verfügbarkeit frischer und qualitativ hochwertiger Produkte verlassen, denn Sie stellen die Einhaltung der gesetzlichen und betriebsinternen Qualitätssicherungsvorgaben (HACCP) sowie die Ordnung und Sauberkeit in Ihrer Abteilung sicher


• Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im Handel oder der Logistik (z.B. Einzelhandelskauffrau (m/w/d), Großhandelskaufmann (m/w/d), Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Fachlagerist (m/w/d))


• Erfahrungen und Kenntnisse: Erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position sind von Vorteil, aber kein Ausschlusskriterium


• Teamplayer: Sie besitzen Teamgeist und wissen, dass wir nur als starke Gemeinschaft den hohen Ansprüchen unserer Kund*innen gerecht werden können


• Einsatzbereitschaft: Sie sind bereit im Zwei-Schicht-System zu arbeiten

• Faire Arbeitsbedingungen eines tarifgebundenen Unternehmens


• 30 Tage Urlaub


• Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie tarifliche Zuschläge


• Planbare Arbeitszeiten in einer 5‑Tage Woche


• Attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss


• Monatlicher Verpflegungszuschuss (für Tarifmitarbeitende)


• Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Vergünstigungen in unserem Partnernetzwerk „Corporate Benefits“


• Kostenlose Versorgung durch Kaffee und Wasser


• Gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines individuellen Trainingsangebotes


• Regelmäßige Feedbackgespräche in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld