Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Quereinsteiger (m/w/d)

Worklane GmbH; Dresden; Vor Ort; EUR 30.000 - 45.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Sabbatical

Flexibles Arbeitsmodell

Jobbike

Firmenevents

Zusammenfassung

DBA-Verwaltungs-Gmbh sucht einen Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst oder Quereinsteiger (m/w/d) in Vollzeit für die Standorte Berlin oder Dresden. Es handelt sich um eine zunächst befristete Stelle mit der Möglichkeit auf Übernahme.

Zu den Aufgaben gehört die enge Zusammenarbeit mit Außendienstkollegen sowie die Abwicklung von Kampagnen. Wir bieten 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle sowie zahlreiche Benefits zur Unterstützung Deiner Karriereentwicklung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
• Idealerweise erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst.
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse.

Aufgaben

• Zusammenarbeit mit dem Außendienst und Dienstleistungsunternehmen.
• Ansprechpartner:in für Kampagnen und Werbung.
• Buchung von Aufträgen im Auftragssystem.

Kenntnisse

Organisationstalent

Kunden-/Serviceorientierung

Kommunikationsfähigkeit

MS-Office-Kenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen.

• 11.000+ kluge Köpfe mit Gestaltungsdrang


• 100+ Standorte mit echter Reichweite


• #1 Out-of-Home Anbieter in Deutschland


• Top Digitalvermarkter in Deutschland


• 2,07 Milliarden Euro Umsatz im Geschäftsjahr 2025

Für unsere Standorte Berlin oder Dresden suchen wir Dich ab sofort als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Quereinsteiger (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst für zwei Jahre befristet, mit der Option auf Übernahme.

Stellenbeschreibung

• Du arbeitest eng mit den Kolleg:innen aus dem Außendienst sowie unseren internen und externen Dienstleistungsunternehmen zusammen


• Du bist Ansprechpartner:in für die Abwicklung von Kampagnen und Dauerwerbung in den Produktbereichen Plakat-, Stations-, Verkehrs-, Event- und Onlinemedien unserer regionalen Bestands- und Neukund:innen


• Du buchst sämtliche Aufträge aus den verschiedenen Produktbereichen in unser Auftragssystem ein und stellst die zeitnahe und reibungslose Vertragsabwicklung sicher


• Darüber hinaus übernimmst Du die Reklamationsbearbeitung

Qualifikationen

• Du hast eine kaufmännische Berufsausbildung abgeschlossen und bringst idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Vertriebsinnendienst oder in ähnlicher Position mit


• Du bist ein Organisationstalent mit ausgeprägter Kunden-/Serviceorientierung und zeichnest Dich zudem durch hohe Kommunikationsfähigkeit aus


• Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse


• Eine zuverlässige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich


• Als flexibler und selbstständiger Teamplayer mit dem Auge für Details, rockst Du mit uns die Medienbranche

Zusätzliche Informationen

Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:

• 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr


• Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten


• Flexibles Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten sowie eine Kombination aus Präsenz im Office und 30% Mobile Work


• Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket


• Vermögenswirksame Leistungen: Vorteile zur Förderung Deiner finanziellen Rücklagen


• Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets


• Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote


• Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen


• Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen


• Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen


• Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen


• Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme


• Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk


• IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für technische Ausstattung, auch zur privaten Nutzung

Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!