Mitarbeiter Sozialberatung & Projektverwaltung (m/w/d)

DRK Kreisverband Hamburg-Harburg e.V.; Hamburg; On-site; EUR 18,000 - 26,000; Part time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Deutschlandticket-Zuschuss

Fahrrad-Leasing

Kinderbetreuung

Job summary

Der DRK-Kreisverband Hamburg-Harburg e.V. sucht eine Teilzeitkraft (19–22 Std./Woche) für das Modellprojekt Wohnen bleiben im Quartier in Neuwiedenthal.

Sie führen eigenständig Sozial- und Verweisberatungen durch und fungieren als erste Ansprechperson für soziale Fragestellungen im Case Management. Sie übernehmen administrative Aufgaben, arbeiten eng mit der Projektleitung zusammen und unterstützen beim Aufbau des Projekts im Stadtteil.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder Gesundheitswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
• Alternativ eine einschlägige Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.
• Organisationsstärke sowie Freude an administrativen Aufgaben.

Responsibilities

• Selbstständige Durchführung von Sozial- und Verweisberatungen für Ratsuchende.
• Erste Ansprechperson für soziale Fragestellungen im Rahmen des Case Managements.
• Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben innerhalb des Projekts.
• Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung, z. B. im Bestellmanagement, bei der Kassenführung und Berichtserstellung.
• Aktive Mitwirkung beim weiteren Aufbau und der erfolgreichen Etablierung des Projekts im Stadtteil Neuwiedenthal.
• Unterstützung bei der Vernetzung mit lokalen Akteuren und Angeboten im Quartier.

Skills

Organisationsstärke

Kommunikationsfähigkeit

Administrative Aufgaben

Education

Sozialpädagogik / Soziale Arbeit / Gesundheitswissenschaften

Alternativ Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung

Tools

Microsoft Office

Job description

Teilzeit (19-22 Wochenstunden) | Hamburg-Neuwiedenthal | Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Projektbefristung bis 30.04.2029

Der DRK-Kreisverband Hamburg-Harburg e.V. ist mit seinen Tochtergesellschaften Träger von mehr als 60 Einrichtungen und Diensten für Senioren, Menschen mit Behinderung, Kinder, Jugendliche sowie Ratsuchende.

Im Rahmen des Modellprojekts „Wohnen bleiben im Quartier nach § 123 SGB XI“ entwickeln wir in Neuwiedenthal innovative Unterstützungsangebote für Menschen vor Ort. Ziel ist es, nachhaltige Strukturen im Sinne einer Caring Community aufzubauen, die Bewohnerinnen und Bewohner dabei unterstützen, möglichst lange selbstbestimmt in ihrem vertrauten Umfeld zu leben.

Seit Mai 2026 arbeitet ein engagiertes interdisziplinäres Team aus Projektleitung, Ehrenamtskoordination, Community Health Nurse und Pflegefachkräften am Aufbau dieses zukunftsweisenden Projekts.

Deine Aufgaben:

• Selbstständige Durchführung von Sozial- und Verweisberatungen für Ratsuchende
• Erste Ansprechperson für soziale Fragestellungen im Rahmen des Case Managements
• Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben innerhalb des Projekts
• Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung, beispielsweise im Bestellmanagement, bei der Kassenführung und Berichtserstellung
• Aktive Mitwirkung beim weiteren Aufbau und der erfolgreichen Etablierung des Projekts im Stadtteil Neuwiedenthal
• Unterstützung bei der Vernetzung mit lokalen Akteuren und Angeboten im Quartier

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder Gesundheitswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Alternativ eine einschlägige Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Organisationsstärke sowie Freude an administrativen Aufgaben
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein wertschätzender Umgang mit Menschen
• Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
• Eigeninitiative, Gestaltungswillen und Offenheit für neue Ideen und Projekte

Darauf kannst Du Dich freuen

• 30 Tage Urlaub pro Jahr, einen halben Urlaubstag zum Geburtstag sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
• attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit der ermäßigten Kinderbetreuung in einer unserer Kindertagesstätten
• individuelle Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Mitarbeitergespräche
• Epassi-Mitgliedschaft zur Gesundheitsförderung
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• attraktive Fahrrad-Leasingmöglichkeiten über Beovelo
• besondere Arbeitgeberleistungen und exklusive Vergünstigungen
• einen sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur

Ansprechpartnerin:

Katharina Kellermeier
Leitung Lokales Gesundheitszentrum Harburg
DRK-Kreisverband Hamburg-Harburg e.V.