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Dein Lebenslauf und dein Anschreiben, genau auf das zugeschnitten, was gesucht wird.
Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf von Berlin sucht eine Verwaltungsfachkraft zur Unterstützung der Anstaltsleitung der JVA OVB (Offener Vollzug). Ihre Aufgaben umfassen Büroorganisation, Veranstaltungsunterstützung und Betreuung von Besuchenden der Anstaltsleitung.
Zusätzlich arbeiten Sie in der Serviceeinheit Innere Dienste an der Umsetzung der Digitalen Verwaltung, dem Redaktionsteam für den Internet- und Intranetauftritt der JVA OVB sowie der Unterstützung der Hauptgeschäftsstelle.
In den Berliner Justizvollzugseinrichtungen gewährleisten Beschäftigte der verschiedensten Berufsrichtungen die sichere Unterbringung und Betreuung der Gefangenen. Das Spektrum an attraktiven Einstiegs- und Karrierechancen ist hier überaus groß.
Die Justizvollzugsanstalt des Offenen Vollzuges Berlin ist eine der größten Einrichtungen dieser Art in Deutschland. An vier Standorten wird - neben den stationär untergebrachten Gefangenen - eine hohe Anzahl an Freigängern betreut, die außerhalb der Justizvollzugsanstalt berufstätig sind.
Mitarbeit bei der Anstaltsleitung der JVA OVB (MAL)
Mitarbeit bei der Anstaltsleitung
Mitarbeit in der Serviceeinheit Innere Dienste
Entgeltgruppe: E6
Arbeitszeit: Vollzeit; eine vollzeitnahe Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange möglich.
Besetzbar ab: 01.11.2026, unbefristet
Abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachkraft (Verwaltungsfachangestellte/r, Kauffrau /Kaufmann für Büromanagement, Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation, Fachangestellte/r für Bürokommunikation, Bürokauffrau/mann)
oder
Erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs I VAk Berlinoder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.
Die einzelnen und weiteren Anforderungen und ihre Ausprägungen entnehmen Sie bitte dem für diese Stelle erstellten Anforderungsprofil, das dieser Ausschreibung beigefügt ist.
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
Während des Auswahlverfahrens werden Ihre Daten gespeichert und verarbeitet (Erhebung personenbezogener Daten nach Art. 13 EU-Datenschutz-Grundverordnung). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund besonders berücksichtigt.
Ansprechpersonen für Ihre Fragen:
Frau Grote (030) 9014 74 872
Frau Freuer (030) 9014 74 774