Mitarbeiter m/w/d Elektromontage für DIEHL

apero GmbH Arbeitnehmerüberlassung; Laupheim; On-site; EUR 35,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Übertarifliche Vergütung

Pünktliche Auszahlung des Lohns

Bis zu 30 Tage Urlaub

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Individuelle Schulungen

Job summary

Das IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit sucht einen Mitarbeiter (m/w/d) für Elektromontage in Laupheim. Die Position umfasst den Einbau von Kabelbündeln nach speziellen Vorschriften und die Montage mechanischer Bauteile. Wir bieten eine unbefristete Anstellung und zahlreiche Vorteile.

Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker oder Mechatroniker mit und haben Erfahrung in der Elektrotechnik. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind erforderlich, Englischkenntnisse von Vorteil.

Profitieren Sie von einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld und einer fairen Vergütung.

Qualifications

• Berufserfahrung in Elektrik, Elektrotechnik oder Mechatronik.
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch, Grundkenntnisse in Englisch.
• 2- oder 3-Schichtbereitschaft und Führerschein.

Responsibilities

• Einbau von Kabelbündeln nach Bauunterlagen.
• Montage von mechanischen Bauteilen und Elektrogeräten.
• Sicherstellung der Funktionstüchtigkeit von Werkzeugen.

Skills

Teamarbeit

Verantwortungsbewusstsein

Organisationstalent

Eigeninitiative

Belastbarkeit

Education

Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker oder Mechatroniker

Job description

Mitarbeiter m/w/d Elektromontage für DIEHL

Stellenbeschreibung

Für unseren namhaften Kunden Diehl in Laupheim suchen wir ab sofort, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, einen Mitarbeiter/m/W/D Elektromontage GCE.

Standort: Laupheim

Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

• Einbau von Kabelbündeln auf Paneelen nach Bauunterlagen und unter Berücksichtigung spezieller Vorschriften
• Montage von mechanischen Bauteilen und Elektrogeräten
• Herstellung von Kabelbündeln
• Sicherstellung der Funktionstüchtigkeit und Zulassung von Werkzeugen

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker(m/w/d), Mechatroniker(m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in den Bereichen Elektrik, Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik
• Sprachkenntnisse in Deutsch (mind. verhandlungssicher) und Englisch (mind. Grundlagen)

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

• Die Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Belastbarkeit und Organisationstalent
• 2- oder 3-Schichtbereitschaft
• PKK und Führerschein (außerhalb von Laupheim, da keine ÖPNV)

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

• Persönliche Betreuung und kompetente Ansprechpartner
• Übertarifliche Vergütung
• Pünktliche Auszahlung des Lohns
• i.d.R. unbefristete Arbeitsverträge
• Bis zu 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Individuelle Schulungen/Qualifikation/Weiterbildungen
• Kostenübernahme bei arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen