Du hast das Lager im Griff und möchtest den nächsten Schritt machen?
Für unseren Kunden in Trier suchen wir einen Mitarbeiter für Lager und Verladung (m/w/d) mit stellvertretender Leitungsfunktion in Vollzeit im Schichtbetrieb.
Der Schwerpunkt liegt auf der praktischen Mitarbeit: Du fährst selbst Stapler, bewegst Waren und unterstützt die Verladung. Zusätzlich übernimmst du Verantwortung im Tagesgeschäft, koordinierst Kollegen und vertrittst bei Bedarf die Abteilungsleitung.
Wir bieten
- von 19€ bis 21€ Stundenlohn
- Weiterentwicklungsmöglichkeit zur stellvertretenden Leitung
- Unbefristete Anstellung für deine berufliche Planung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Steigenden Urlaubsanspruch auf bis zu 30 Tage mit zunehmender Beschäftigungsdauer
Sie fühlen sich angesprochen?
Deine Aufgaben
- Mit dem Gabelstapler transportierst du Waren und Materialien sicher durch den Betrieb
- Bei der Be- und Entladung sowie der Bereitstellung von Waren packst du selbst mit an
- Durch die rechtzeitige Materialversorgung hältst du die Produktionsbereiche am Laufen
- Gemeinsam mit der Abteilungsleitung stimmst du Aufgaben und Prioritäten im Lager und in der Verladung ab
- Neue Mitarbeiter führst du an ihre Aufgaben und die betrieblichen Arbeitsabläufe heran
- Bei Abwesenheit der Abteilungsleitung übernimmst du die operative Koordination des Bereichs
- Ordnung, sichere Transportwege und die Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsvorgaben behältst du jederzeit im Blick
Das bringst Du mit
- Mehrjährige praktische Erfahrung als Staplerfahrer
- Einen gültigen Staplerschein und sichere Fahrpraxis, idealerweise einen Kranschein
- Idealerweise Kenntnisse in der Verladung und im Warenausgang
- Erste Erfahrung in der Anleitung von Kollegen oder die Motivation, Führungsverantwortung zu übernehmen
- Organisationstalent, Zuverlässigkeit und eine klare Kommunikation
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und Freude an der praktischen Mitarbeit
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DAHMEN – Sprungbrett mit Perspektive
Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.