Wir suchen Mitgestalter und alle, die heute an einem besseren Morgen arbeiten wollen:
Im Hochschulvertrieb bringst Du Unternehmen und zukünftige dual Studierende zusammen und schaffst damit die Basis für erfolgreiche Bildungs- und Karrierewege. Durch den Aufbau langfristiger Unternehmenspartnerschaften stärkst Du die Position der Hochschule im Markt und trägst dazu bei, das duale Studienangebot nachhaltig weiterzuentwickeln!
Aufgaben im Einsatz für Morgen
- Partnerschaften gewinnen: Du gewinnst aktiv neue Unternehmenspartner, akquirierst Praxisplätze für unsere dual Studierenden und überzeugst potenzielle Partner durch gezielte B2B-Vertriebsaktivitäten und Kaltakquise.
- Strategien umsetzen: Mit deinem Gespür für Markt und Wettbewerb unterstützt du bei strategischen Wettbewerbsanalysen und bringst dich insbesondere in die operative Umsetzung der Vertriebsstrategie ein.
- Talente gewinnen: Du rekrutierst passende dual Studierende für unsere B2B-Partner und übernimmst dabei eine wichtige Schnittstellenfunktion zum Bewerbermanagement der Hochschule.
- Hochschule repräsentieren: Auf Messen, bei Schulbesuchen und weiteren Veranstaltungen vertrittst du unsere Hochschule und begeisterst Unternehmen sowie zukünftige Studierende für unser Angebot.
- Marketing mitgestalten: Gemeinsam mit relevanten Schnittstellen entwickelst du zielgruppengerechte Marketingmaßnahmen mit besonderem Fokus auf den B2B-Bereich und unterstützt deren Umsetzung.
Know-How für das, was vor uns liegt
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industrie- oder Bürokaufmann (w/m/d), ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsrecht oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise bringst du 2-3 Jahre Berufserfahrung sowie erste Erfahrungen im B2B-Vertrieb, in der Neukundenakquise oder im Aufbau von Unternehmenspartnerschaften mit.
- Du beherrschst die gängigen MS-Office-Anwendungen sicher und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Im persönlichen Gespräch wie auch am Telefon überzeugst du mit Kommunikationsstärke und einem sicheren, adressatengerechten Auftreten.
- Mit Eigeninitiative, Überzeugungskraft und Organisationsgeschick arbeitest du selbstständig und hast Freude daran, Beziehungen zu Unternehmen, Bewerbenden und Studierenden aufzubauen und weiterzuentwickeln.
Nachhaltige Vorteile und Benefits
- Attraktive Arbeitsbedingungen und Vergütung: unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und betriebliche Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung
- Arbeitsumfeld & Arbeitszeiten: Vertrauensarbeitszeit angelehnt an 37,5 Wochenstunden und Mobile Office, 30 Tage Urlaub, flache Hierarchien und mehrere Kantinen
- Entwicklung & Lernen: Onboarding-Veranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, strukturierte Einarbeitungspläne, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe sowie Fach- und Führungskräfteentwicklung
- Soziales Engagement der Infraserv Höchst-Gruppe: jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Initiativen zum nachhaltig effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V.
- Infrastruktur und weitere Benefits: gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen und Mitarbeiteraktionen und -rabatte für renommierte Marken sowie Gewinnspiele
Deutschland, Frankfurt a. M. (Höchst)
Frau Yousra El-Haddoudi, Tel: +49 69 305-31530, E-Mail: karriere@infraserv.com