Mitarbeiter Fahrdienst (m/w/d)

Vitos Herborn gGmbH; Hadamar; On-site; EUR 17,000 - 22,000; Part time

Job summary

Vitos Weil-Lahn in Hadamar sucht Dich als Mitarbeiter Fahrdienst (m/w/d) im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung / Minijob. Du führst Ver- und Entsorgungsfahrten mit LKW bis 7,5 t durch, betreibst innerbetriebliche Transporte und trägst zur pünktlichen Versorgung des Klinikbetriebs bei.

Zu Deinen Aufgaben gehören Fahrzeugwartung, Zuverlässigkeit und Flexibilität. Gültige Fahrerlaubnisse Klasse B und C1 sowie Fahrerkarte sind Voraussetzung; eine selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise wird

Qualifications

• Gültige Fahrerlaubnis der Klassen B und C1.
• Gültige Fahrerkarte.
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und körperliche Belastbarkeit.
• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise.

Responsibilities

• Vorwiegend Ver- und Entsorgungsfahrten mit LKW bis 7,5t.
• Stadt-, Entsorgungs- und Sonderfahrten.
• Wartung der Fahrzeuge des Fuhrparks.

Skills

Fahrerlaubnis B

Fahrerlaubnis C1

Fahrerkarte

Zuverlässigkeit

Flexibilität

Selbstständige Arbeitsweise

Tools

LKW-Module BKrFQG

Job description

ID: REF1075M Vitos Weil-Lahn bildet gemeinsam mit Vitos Herborn einen Regionalverbund unter dem Dach des Vitos Konzerns. Unsere Kernaufgabe ist die Behandlung von Erwachsenen, Kindern und Jugendlichen in psychiatrischen, psychosomatischen und somatischen Fachkliniken. Unsere begleitenden psychiatrischen Dienste betreuen Menschen mit chronischen psychischen Erkrankungen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Hadamar suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung / Minijob.

Mitarbeiter Fahrdienst (m/w/d)

Aufgaben

• Vorwiegend Ver- und Entsorgungsfahrten mit LKW bis 7,5t im Krankenhausgelände an den Standorten Hadamar und Weilmünster sowie zwischen den Standorten oder innerhalb des Regionalverbundes.
• Stadt-, Entsorgungs- und Sonderfahrten
• Wartung der Fahrzeuge des Fuhrparks

Profil

• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B, C1
• Gültige Fahrerkarte
• Lkw-Module nach BKrFQG von Vorteil
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und körperliche Belastbarkeit
• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

Weitere Informationen

• Angenehmes Arbeitsklima in kollegialer Atmosphäre mit flachen Hierarchien und regelmäßigem Austausch
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Transparenz ist uns wichtig: Unsere Vergütung basiert auf fairen Tarifverträgen. Welche Tarifregelungen für Dich gelten und welche vielfältigen Benefits auf Dich warten? Erfahre mehr und finde alle Details auf einen Blick: Tarifverträge & Benefits bei Vitos

Fragen beantwortet Dir der Klinikmanager Matthias Schulz, Tel: 06433 – 917 280.

Ansprechperson

Matthias Schulz
Klinikmanager Vitos Weil-Lahn
[e-mail]
06433 917 280