Mitarbeiter Engpassmanagement (m/w/d)

HIL GmbH; Bonn; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Krisensicherer Arbeitgeber

Flexible Arbeitsgestaltung

31 Tage Urlaub

Weiterbildungsmöglichkeiten

Gesundheit & Wohlbefinden

Zusammenfassung

HIL GmbH in Bonn sucht eine/n Sachbearbeiter/in Engpassmanagement mit Fokus auf Ersatzteilversorgung. Sie arbeiten an Engpassfrüherkennung, Bedarfsplanung und Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie der Bundeswehr.

Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung und SAP MM-Kenntnisse mit. Die Stelle ist unbefristet und Vollzeit; flexibel gestaltbare Arbeitszeiten werden geboten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung.
• Zertifizierte Fachausbildung oder funktionsorientierte Weiterbildung (z.B. Techniker/Meister).
• Mehrjährige Berufserfahrung.
• Idealerweise Kenntnisse der zentrallogistischen Verfahren und Materialbewirtschaftung der Bundeswehr.
• Know-how im Warenwirtschaftssystem SAP MM und MS Office Anwendungen.

Aufgaben

• Verantwortung für das Engpassmanagement der HIL GmbH und Weiterentwicklung.
• Sicherung der Ersatzteilversorgung aller Instandhaltungseinrichtungen inkl. Unterauftragnehmer mit Engpassartikeln.
• Bedarfsdeckungsstrategie festlegen und Engpassdatenbank abstimmen.
• Erstellung und Monitoring von Bedarfsplänen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Ergebnisorientierung

Terminorientierung

Eigenverantwortung

Ausbildung

Kaufmännische oder technische Ausbildung

Fachausbildung/Weiterbildung (z.B. Techniker/Meister)

Tools

SAP MM

Jobbeschreibung

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Standort: Bonn
Beschäftigungsart: Vollzeit
Vertragsart: unbefristet
Eingruppierung Haustarifvertrag: EG E

Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit über 3.100 Beschäftigten an über 80 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein.

Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners.

Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr.

Was Sie bei uns bewegen:

• Verantwortung für das Engpassmanagement der HIL GmbH und dessen Weiterentwicklung sowie die Engpassfrüherkennung
• Sicherstellung der Ersatzteilversorgung aller Instandhaltungseinrichtungen der HIL und ihrer Unterauftragnehmer mit Engpassartikeln
• Festlegung der Bedarfsdeckungsstrategie und entsprechende Bearbeitung in der Engpassdatenbank in Abstimmung mit internen Fachabteilungen und der Bundeswehr
• Erstellung und Monitoring von Bedarfsplänen

Was Sie mitbringen:

• eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
• eine zertifizierte Fachausbildung oder funktionsorientierte zusätzliche Ausbildung / Weiterbildung (z.B. Techniker/Meister)
• mehrjährige Berufserfahrung
• idealerweise Kenntnisse der zentrallogistischen Verfahren und Materialbewirtschaftung der Bundeswehr
• Know-how im Warenwirtschaftssystem (SAP MM) und in den gängigen MS Office Anwendungen
• Teamfähigkeit und eine ergebnis- und terminorientierte sowie gleichermaßen eigenverantwortliche Arbeitsweise

Was wir Ihnen bieten:

• Auf uns können Sie sich verlassen:Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber.
• Flexible Arbeitsgestaltung: 35-Stunden-Woche – Früher Vogel oder Nachteule, im Büro oder Zuhause – bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel – für optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
• Attraktive Vergütung:Sie sind wertvoll – und das zeigen wir Ihnen auch mit Ihrem Gehalt nach HIL-Haustarifvertrag.
• Eine Arbeit mit Sinn: Gemeinsam mit uns gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bundeswehr.
• Gesund & fit durchs Leben: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Ihr Wohlbefinden.
• Wir investieren in Ihre Fähigkeiten: Von Workshops zu Seminaren und E-Learning – bauen Sie Ihre Stärken gemeinsam mit uns aus.
• Ihre Freizeit ist goldwert: 31 Tage Jahresurlaub, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, ein zusätzlicher Brauchtumstag und Freizeitausgleich bei angesammelter Mehrarbeit.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich.

Wir begrüßen jede Bewerbung unabhängig des Geschlechts, der ethnischen Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität.

Für Fragen steht Ihnen Juliane Naglo telefonisch (0228 4463 - 1335)gerne zur Verfügung (Referenzcode 2897).