Mitarbeiter Beschaffung und Bestandsmanagement (m/w/d)

Stark Deutschland; Leipzig; Hybrid; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Job description

Ihre Aufgaben

• Beschaffungsmanagement: Sie steuern die termingerechte und wirtschaftliche Warenbeschaffung für unsere Niederlassungen.
• Warenverfügbarkeit: Sie stellen die optimale Verfügbarkeit von Lagerwaren sicher und koordinieren die termingerechte Beschaffung von Kommissionswaren für unsere Niederlassungen.
• Lieferantenmanagement: Sie pflegen den engen Austausch mit unseren Lieferanten und verfolgen Liefertermine sowie Preisvereinbarungen proaktiv nach.
• Versorgungssicherheit: Sie gewährleisten eine hohe Warenverfügbarkeit und sichern die Lieferfähigkeit unter Berücksichtigung von Bestellmengen, Konditionen und Beschaffungskosten.
• Schnittstellenkoordination: Sie arbeiten eng mit Vertrieb, strategischem Einkauf und Lieferanten zusammen und sorgen für einen reibungslosen Informations- und Warenfluss.
• Bedarfsplanung: Sie ermitteln den Einkaufsbedarf auf Basis aktueller Lagerbestände und sorgen für eine bedarfsgerechte Disposition.
• Bestandsoptimierung: Sie überwachen die Bestandsentwicklung, analysieren Einkaufsprozesse und identifizieren Potenziale zur Optimierung von Lagerbeständen und Beschaffungsabläufen.
• Sortimentssteuerung: Sie unterstützen die Umsetzung von Lieferanten- und Sortimentsstrategien in enger Zusammenarbeit mit dem Einkauf und unseren Niederlassungen.
• Kennzahlenverantwortung: Sie steuern Ihren Verantwortungsbereich anhand relevanter wirtschaftlicher Kennzahlen und stellen die Einhaltung definierter Vorgaben sicher.

Ihre Qualifikation

• Kaufmännisches Know-how: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation durch entsprechende Berufserfahrung – idealerweise im Baustoffhandel oder in einem industriellen Umfeld.
• Beschaffungsexpertise: Sie bringen praktische Erfahrung in den Abläufen und Prozessen der Beschaffung mit.
• Besondere Kenntnisse: Erfahrung in der Sparte Gala-/Tiefbau
• Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Ihr freundliches, professionelles Auftreten.
• Arbeitsweise: Sie arbeiten verantwortungsbewusst, selbstständig und strukturiert und schätzen die Zusammenarbeit im Team.
• Systemkompetenz: Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und verfügen idealerweise über erste Kenntnisse in SAP.

Unser Angebot an Sie

• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen:Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein attraktives Gehalt (Tarif G4 Sachsen) in einem erfolgreichen und werteorientierten Unternehmen
• Moderne und flexible Arbeitsbedingungen:Durch eine moderne technische Ausstattung, ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Verpflegung und Genuss im Alltag:In unserer hauseigenen Kantine erwartet Sie täglich ein abwechslungsreiches Speisenangebot zu vergünstigten Preisen .Kaffeemixgetränke und Wasser stehen Ihnen kostenfrei zur Verfügung.
• Komfortable Infrastruktur:Ihnen stehen kostenfreie Parkplätze in unserem Parkhaus sowie ein sicherer Fahrradkeller zur Verfügung.
• Nachhaltige Mobilität:Mit unserem Dienstrad-Leasingprogramm unterstützen wir Sie dabei, sich umweltbewusst, flexibel und gesund fortzubewegen- sowohl im Alltag als auch in der Freizeit.
• Erholung und Ausgleich:Mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr sowie Sonderurlaub für spezielle Anlässe schaffen wir Raum für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
• Umfassende betriebliche Zusatzleistungen:Wir bieten eine Vielzahl an attraktiven Sozialleistungen - darunter vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit großzügigen Zuschüssen, attraktiven Konditionen und flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten.
• Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden:Unsere betrieblichen Gesundheitsangebote umfassen neben Vorsorgeuntersuchungen auch die Bezuschussung einer Bildschirmplatzarbeitsbrille
• Exklusive Mitarbeitervorteile:Freuen Sie sich auf vielfältige Vergünstigungen im Rahmen unseres Corporate Benefits Programms sowie auf attraktive Einkaufsrabatte in unseren Niederlassungen.
• Gezielte Weiterbildung und Entwicklung:In unserer unternehmenseigenen Akademie fördern wir Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Schulungen, Workshops und individuellen Qualifizierungsmaßnahmen - abgestimmt auf Ihre Ziele und Potentiale.

Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf die männlichen Bezeichnungen. Die Angaben beziehen sich jedoch auf Angehörige aller Geschlechter, sofern nicht ausdrücklich auf ein Geschlecht Bezug genommen wird.