Mit Zusatzvergütung: Krankenschwester im Springerpool (w/m/d)

Barmherzige Brüder Krankenhaus München; München; Vor Ort; EUR 45.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Springerzulage

Arbeitszeitmodell

Sabbatical

Urlaubstage

Aufstiegschancen

Altersvorsorge

Wohnraum

Fortbildung

Corporate Benefits

Gehaltsspanne Hinweis

Zusammenfassung

Die Barmherzigen Brüder Krankenhaus München sucht eine Pflegefachkraft für den Springerpool. Sie springen dort ein, wo Bedarf besteht, und planen den Einsatz flexibel mit dem Dienstplan. Verschiedene Stationen bieten Vielfalt und fachliche Weiterentwicklung.

Sie arbeiten in internen wie auch akuten Bereichen (internistisch, orthopädisch, urologisch, chirurgisch, geriatrisch) und ggf. im Notfallzentrum oder auf der Aufnahmestation. Orbis wird genutzt; Schulung durch Key-User ist vorgesehen.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in verschiedenen Fachbereichen.
• Einsatz auf unterschiedlichen Stationen entspricht Neugierde und Anpassungsfähigkeit.
• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann.

Aufgaben

• Bereitschaft, dort auszuhelfen, wo Bedarf besteht, Dienstplan wird individuell abgestimmt.
• Einsatzbereiche: internistische, orthopädische, urologische, chirurgische oder geriatrische Stationen; Notfallzentrum und Aufnahmestation möglich.
• Pflegedokumentation erfolgt mit der Software Orbis; Key-User unterstützen bei Bedarf.

Kenntnisse

Pflegefachkraft

Berufserfahrung

Anpassungsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Pflegefachkraft-Ausbildung

Jobbeschreibung

Sie wollen Ihre vielfältigen fachlichen Erfahrungen einsetzen? Bei zu viel Routine im Arbeitsalltag wird Ihnen schnell langweilig?

Als Pflegefachkraft im Springerpool weht Ihnen regelmäßig frischer Wind um die Ohren und Sie erhalten eine Zulage von 450,00 € / Monat (bei Vollzeit). Wir sorgen für eine individuelle Einarbeitung, damit Sie sich in den verschiedenen Arbeitsbereichen wohlfühlen und fachlich versiert arbeiten können.

Ein Blick in den Aufgabenbereich

• Sie springen dort ein, wo Sie gebraucht werden. Der Dienstplan wird individuell mit Ihnen abgestimmt.
• Ihre Einsatzbereiche sind internistische, orthopädische, urologische, chirurgische oder geriatrische Stationen. Im weiteren Verlauf ist auch der Einsatz im Notfallzentrum und auf der Aufnahmestation möglich.
• Zur Pflegedokumentation nutzen Sie bei uns die Software Orbis. Vielleicht haben Sie damit schon gearbeitet? Wenn nicht, auch kein Problem! Unsere Key-User machen Sie fit.

Ihre Benefits

• Springerzulage Für Ihren Einsatz im Springerpool erhalten Sie eine Zulage von 450,00 € monatlich (bei Vollzeit).
• Wunsch-Arbeitszeitmodell Im Rahmen unserer bestehenden Schichten bieten wir ein "Wunsch-Arbeitszeitmodell" an. Auch ein "Sabbatical" (Wechsel von Arbeits- und arbeitsfreien Phasen) ist nach Absprache mit der PDL möglich.
• Zeit für Urlaub Die Urlaubszeiten sind frei wählbar und Sie bekommen ein garantiertes "Wunsch-Frei". Zusätzlich zu 30 bezahlten Urlaubstagen bieten wir Zusatzurlaubstage, die Sie durch die Übernahme entsprechender Schicht- und Wechselschichtdienste erhalten können.
• Echte Aufstiegsmöglichkeiten Bei uns haben Sie u. a. Aufstiegschancen zur Stationsleitung, zum Management und zur Pflegedienstleitung.
• Finanzielle Benefits Ob Ballungsraumzulage oder zweifache Jahressonderzahlungen – profitieren Sie von attraktiven finanziellen Zusatzleistungen.
• Zukunftsorientierte Altersvorsorge Wir sichern Sie ab! Dank unserer stabilen und ausschließlich arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente in Höhe von 4,8 %.
• Wohnraum Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten.
• Fachliche Fort- und Weiterbildungen Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
• Corporate Benefits Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen aus unterschiedlichsten Bereichen - von Technik über Mode und Reisen bis hin zu Freizeitangeboten.
• Info zur Gehaltsspanne Die oben genannten Beträge beinhalten keine variablen Bezüge wie jährliches Leistungsentgelt bzw. Zulagen für Schichtarbeit, Nacht-/Wochenenddienste sowie Bereitschaftsentgelte.

Das bringen Sie mit

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann.
• Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung bringen Sie Erfahrungen aus verschiedenen Fachbereichen mit.
• Der Einsatz auf unterschiedlichen Stationen entspricht Ihrer Neugierde und Anpassungsfähigkeit.
• Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität.

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.