Metallbauer*in (m/w/d)

bonnorange AöR; Bonn; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Dienstleistungsunternehmen in Bonn sucht einen Metallbauer*in (m/w/d) zur Instandsetzung und Wartung von Fahrzeugen. Angeboten wird eine unbefristete Anstellung, eine leistungsgerechte Vergütung sowie umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Teamfähigkeit und körperliche Fitness sind für diese Position erforderlich. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

Leistungen

30 Tage Erholungsurlaub

Leistungsgerechte Vergütung

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Fortbildungsmöglichkeiten

Mitarbeitervorteile

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Metallbauer*in oder vergleichbare Qualifikation.
• Körperliche Fitness und Belastbarkeit sind erforderlich.
• Bereitschaft zu Diensten zu marktüblichen Zeiten.

Aufgaben

• Instandsetzung von Fahrzeugen und Durchführung allgemeiner Tätigkeiten der Metallbearbeitung.
• Reparatur und Wartung von Fahrzeugen.
• Durchführung von Schweißarbeiten an Fahrzeugen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Teamgeist

Eigeninitiative

Körperliche Fitness

PC-Kenntnisse (MS-Office)

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Metallbauer*in

Jobbeschreibung

Wir stellen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet eine/n Metallbauer*in (m/w/d) mit Entgeltgruppe 7 TVöD in der Werkstatt ein.

Ihre Aufgaben

• Instandsetzung von Fahrzeugen und Durchführung allgemeiner Tätigkeiten der Metallbearbeitung
• Reparatur und Wartung von Fahrzeugen, sowie Umsetzung von Maßnahmen zur Reparatur und Neuerstellung von metallischen Anlagen
• Instandsetzung von Aufbauten und Anbauten der Fahrzeuge und von Spezialfahrzeugen
• Durchführung von Schweißarbeiten an Fahrzeugen und Aufbauten der Fahrzeuge
• Instandsetzung verschiedener Containerbehälter
• Durchführung von UVV Prüfungen nach BGR 186 an Containerbehältern
• Durchführung von Schlosseraufgaben an Grundstück und Gebäude für das Facility Management
• Mitarbeit bei der Erstellung von Kostenvoranschlägen
• Ersatzteilermittlung und Anforderung der Ersatzteile im Lager
• Durchführung von Bereitschaftsdiensten

Unser Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Metallbauer*in oder vergleichbare Qualifikation
• Grundlegende PC-Kenntnisse z. B. MS‑Office
• Kommunikationsfähigkeit und freundliches, dienstleistungsorientiertes Auftreten
• Teamgeist und Zuverlässigkeit
• Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
• Körperliche Fitness und Belastbarkeit
• Bereitschaft zu Diensten zu marktüblichen Zeiten

Wir bieten Ihnen

• Eine unbefristete Beschäftigung auf einem sicheren Arbeitsplatz
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD‑E mit regelmäßigen Tariferhöhungen
• 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5‑Tage‑Woche
• Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte
• Eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeitervorteile durch unseren Kooperationspartner corporate benefits
• Regelmäßige Veranstaltungen, wie z. B. Sommerfest
• Gute Verkehrs‑Anbindung an die Autobahn (A 565, A 555) und den ÖPNV, Parkplätze auf dem Betriebsgelände vorhanden

Fragen zur Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gerne Herr Huwe unter Telefon [phone].

Bitte bewerben Sie sich auf unserer Karriereseite: https://www.bonnorange.de/karriere/stellenangebote

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir wollen eine saubere Umwelt und lebenswerte Stadt – Sie auch? Dann werden Sie ein Teil von uns!

Die bonnorange AöR ist mehr als eine Arbeitgeberin für rund 510 Mitarbeiter*innen. Als modernes und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit eigener Werkstatt erledigen wir tagtäglich professionell unsere Aufgaben in den Bereichen Abfallwirtschaft, Stadtreinigung und Winterdienst.

Die Stadt ist hundertprozentige Trägerin der Anstalt des öffentlichen Rechts, die für ein Stück Lebensqualität in Bonn steht. Dem zukunftsorientierten Aufgabenfeld werden wir mit kurzen Entscheidungswegen gerecht.

Wir wenden den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD‑E) an und bieten somit eine zusätzliche Betriebsrente.

Die Work‑Life‑Balance unterstützen wir mit flexiblen Arbeitszeiten und ggf. mit Telearbeit. Stetige Weiterbildung aller unserer Mitarbeiter*innen ist ein Schlüssel unseres Erfolges.

Wir leben Vielfalt und fördern die berufliche Gleichstellung! Angesprochen und willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht (w/m/d) und Herkunft. Schwerbehinderte Menschen sind ein Teil der bonnorange AöR und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Um den Anteil von Frauen vor allem in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.