Mechatroniker/in (all genders)

ALPLA Group; Berlin; On-site; EUR 36,000 - 47,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Jahresurlaub

Tarifliches Urlaubsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeitervorteile über Corporate-Ben

Weiterbildungen

Firmenevents

Job summary

ALPLA Group in Berlin sucht eine/n Techniker/in zur Installation, Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen. Sie arbeiten eigenverantwortlich, überwachen Energiesparmaßnahmen und beheben Störungen.

Zu Ihren Aufgaben gehören Fehlerdiagnosen, Mitwirkung an Optimierungen der Fertigungsprozesse sowie Enge Zusammenarbeit mit Produktion und Qualitätssicherung. 2-Schichtbetrieb sowie Rufbereitschaft sind vorgesehen.

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbar.
• Handwerkliches Geschick und praktisches Verständnis gefordert.
• Teamorientiertes Arbeiten und Zuverlässigkeit.
• Bereitschaft im 2-Schichtmodell (Früh-/Spät-Schicht) zu arbeiten.
• Verfügbarkeit für Rufbereitschaft an Wochenenden/Feiertagen.

Responsibilities

• Installation neuer Geräte, Vorrichtungen und Produktionsanlagen inkl. entsprechender Dokumentation
• Eigenverantwortliche Reparatur, Wartung und Instandhaltung aller Produktions-, Versorgungs- und elektrischen Betriebsanlagen
• Überwachung und Einhaltung energetischer Einsparmaßnahmen an den Anlagen und Maschinen
• Durchführung von Fehlerdiagnosen und Behebung von Störungen an Maschinen und Anlagen
• Laufende Analysen zur Verbesserung der Anlagenleistung und Mitarbeit an Optimierung der Fertigungsprozesse
• Mitarbeit bei Umrüstungen, Erweiterungen und Aufbau von Produktionsanlagen
• Konstruieren und Anfertigen von Bauteilen, Baugruppen, Konstruktionen, Anlagen
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion und Qualitätssicherung
• Beachtung der Sicherheitsvorkehrungen gemäß Konstruktionsunterlagen, VDE-Vorschriften etc.
• Keine Außen- und Montageeinsätze

Skills

Teamfähigkeit

Flexibilität

Lernbereitschaft

Gute Deutschkenntnisse

Problemlösekompetenz

Education

Technische Berufsausbildung (Mechatroniker, Industriemechaniker o.ä.)

Tools

MS Office

Job description

Das sind Ihre Aufgaben

• Installation neuer Geräte, Vorrichtungen und Produktionsanlagen inkl. entsprechender Dokumentation
• Eigenverantwortliche Reparatur, Wartung und Instandhaltung aller Produktions-, Versorgungs- und elektrischen Betriebsanlagen
• Überwachung und Einhaltung energetischer Einsparmaßnahmen an den Anlagen und Maschinen
• Durchführung von Fehlerdiagnosen und Behebung von Störungen an Maschinen und Anlagen
• Laufende Analysen in Bezug auf Verbesserung der Anlagenleistung sowie aktive Mitarbeit an der Optimierung der bestehenden Fertigungsprozesse
• Mitarbeit bei notwendigen Umrüstungen, Erweiterungen und Aufbau von Produktionsanlagen
• Konstruieren und Anfertigen von Bauteilen, Baugruppen, Konstruktionen, Anlagen usw.
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (u.a. Produktion und Qualitätssicherung)
• Beachtung der Sicherheitsvorkehrungen gemäß Konstruktionsunterlagen, den VDE-Vorschriften sowie sonstiger Normen und Anleitungen
• Keine Außen- und Montageeinsätze

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung (Mechatroniker, Industriemechaniker o.ä.)
• Idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem produzierenden Unternehmen
• Handwerkliches Geschick
• Hohes Qualitätsbewusstsein und eine lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Lernbereitschaft
• Gute Deutschkenntnisse
• Guter Umgang mit Microsoft Office
• Bereitschaft im 2-Schichtmodell zu arbeiten (Früh- und Spätschicht)
• Verfügbarkeit für Rufbereitschaft an Wochenenden und Feiertagen

Das bieten wir Ihnen in unserer Zusammenarbeit

• 38 Stunden tarifliche Wochenarbeitszeit
• Leistungsgerechte Vergütung
• 30 Tage Jahresurlaub, zuzüglich Sonderurlaub für besondere Anlässe
• Tarifliches Urlaubsgeld in Höhe von 660,00 Euro brutto
• Tarifliches Weihnachtsgeld in Höhe eines vollen Tarifentgeltes
• Prämienregel für die Rufbereitschaft
• Betriebliche Altersversorge
• Mitarbeitervorteile bei "Corporate Benefits"
• Teilnahme an betrieblichen Weiterbildungen
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander
• Regelmäßige Firmenevents wie z.B. Sommerfeste und Weihnachtsfeiern