Maschinenbediener (d/w/m) Flach- & Rundstrickerei

Essity; Emmerich am Rhein; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen in Emmerich am Rhein sucht einen Maschinenbediener*in für den Strickprozess. In dieser Position sind Sie verantwortlich für das Bedienen von Strickmaschinen, Wartung und Instandhaltungsarbeiten. Das Unternehmen bietet eine Vergütung nach Textiltarif und viele Zusatzleistungen, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Vergütung nach Textiltarif

30 Urlaubstage

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsangebote

Mitarbeitervorteile

Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer*in oder vergleichbare Qualifikation.
• Erste Erfahrungen im Produktionsbereich.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexible Einsätze.

Aufgaben

• Bedienen der Strickmaschinen inklusive Wartungs- und Reparaturaufgaben.
• Teilnahme an Instandhaltungstätigkeiten.
• Übernahme der Bereichsverantwortung (Equipment Ownership).

Kenntnisse

Selbständiges Arbeiten

Teamfähigkeit

Gute MS Office Kenntnisse

Gute Deutschkenntnisse

Ausbildung

Technische Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer*in

Jobbeschreibung

Maschinenbediener*in (d/w/m) Flach- & Rundstrickerei

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.

Für unseren Produktionsstandort der Marke JOBST in Emmerich, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Maschinenbediener*in im 3-Schichtsystem. In dieser Funktion betreust Du unseren Strickprozess und arbeitest an den Strickmaschinen zur Herstellung von Kompressionsstrümpfen.

Deine Aufgabenschwerpunkte

• Bedienen der Strickmaschinen inklusive zugeordnetem Equipment sowie selbstständige Durchführung von Wartungs- und Reparaturaufgaben (Reinigung, Inspektion)
• Teilnahme an Instandhaltungstätigkeiten
• Übernahme der Bereichsverantwortung (Equipment Ownership) für die Anlage
• Mitwirkung an unseren Verbesserungssystemen
• Durchführung von Verlust-/Breakdownanalysen
• Sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten und Arbeiten sowie das Umsetzen und Einhalten von Gesundheits-, Arbeitssicherheits-, Umwelt-, und Qualitätsanforderungen als auch Ordnung und Sauberkeit

Du bringst mit

• Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer*in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrungen im Produktionsbereich
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und zum flexiblen Einsatz
• Selbständiges Arbeiten und Teamfähigkeit
• Gute MS Office Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit PC gestützter Produktion
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Dir

• Vergütung & Zusatzleistungen
  Vergütung nach Textiltarif, Sonderzahlungen, Schichtzulage, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile
• Work-Life-Balance
  Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37h-Woche, 30 Urlaubstage
• Fachliche & persönliche Entwicklung
  Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan
• Gesundheit & Wohlbefinden
  Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen
• Team & Zusammenarbeit
  Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Essensangebot in der Kantine
• Mobilität
  Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze

Das sind Wir

Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.

Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.

Zeit für ein Kennenlernen

Leyla vom Talent Acquisition Team beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.