Marktleiter (m/w/d)

Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG; Bergisch Gladbach; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Weihnachtsgeld

Urlaubsgeld

Krisensicherer Arbeitsplatz

Angenehmes Betriebsklima

Karriereperspektiven

Gründliche Einarbeitung

Zusammenfassung

Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG sucht in Bergisch Gladbach eine engagierte Filialleitung (Verkaufsstellenleitung).

Sie planen Marktabläufe, übernehmen Warendisposition, Umsatz- und Kostenverantwortung sowie Inventur und führen das Personal im Markt. Gesucht wird eine absolvierte Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel mit idealerweise erster Führungserfahrung, hoher Einsatzbereitschaft, Kundenorientierung und Durchsetzungsvermögen.

Qualifikationen

• eine abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmitteleinzelhandel und idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• hohe Einsatzbereitschaft
• ausgeprägtes, kundenorientiertes Denken
• Durchsetzungsvermögen und Führungskompetenz
• einen krisensicheren Arbeitsplatz bei leistungsbezogenem Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld
• ein angenehmes Betriebsklima
• interessante Karriereperspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen
• eine gründliche und qualifizierte Einarbeitung

Aufgaben

• Zu Ihren Aufgaben gehört die Planung aller Abläufe im Markt.
• Warendisposition und Umsatz-, Kosten- sowie Inventurverantwortung
• Personalführung im Marktteam
• Sicherstellung einer effizienten Marktorganisation und Kundenzufriedenheit

Kenntnisse

Führungskompetenz

Durchsetzungsvermögen

Kundenorientierung

Teamführung

Hohe Einsatzbereitschaft

Krisensicherheit

Ausbildung

Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel

Jobbeschreibung

Arbeitgeber: Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG

Arbeitsort

Bergisch Gladbach

Anstellungsart

Vollzeit

Berufsbezeichnung

• Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere die Planung aller Abläufe im Markt, die Warendisposition, die Umsatz-, Kosten- und Inventurverantwortung sowie die Personalführung.

Sie bieten

• eine abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmitteleinzelhandel und idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• hohe Einsatzbereitschaft
• ausgeprägtes, kundenorientiertes Denken
• Durchsetzungsvermögen und Führungskompetenz
• einen krisensicheren Arbeitsplatz bei leistungsbezogenem Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld
• ein angenehmes Betriebsklima
• interessante Karriereperspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen
• eine gründliche und qualifizierte Einarbeitung