Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)

toom Baumarkt; Zerbst/Anhalt; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

6 Wochen Jahresurlaub

Dienstradleasing

Rabattkarte

Geburtstagsurlaub

Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit

Zusammenfassung

toom Baumarkt in Sachsen-Anhalt sucht eine engagierte Filialleitung, die das Marktteam verantwortungsvoll führt, Kundinnen und Kunden orientiert bedient und die Profitabilität sicherstellt.

Sie steuern das Team, entwickeln Personal weiter, planen Budgetziele und sichern eine reibungslose Warenverfügbarkeit sowie die Umsetzung interner Konzepte und gesetzlicher Vorgaben.

Qualifikationen

• Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung in großen Teams
• Kennzahlenanalyse mit Warenwirtschaftssystem
• Organisationsfähigkeit für Tages- und Langfristplanung
• Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
• Idealerweise Baumarktkenntnisse

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Leitung des Marktes.
• Sicherstellung der Serviceleistungen gemäß Richtlinien.
• Führung des Marktteams und Talententwicklung.
• Erreichung der Budgetziele und strategische Standortentwicklung.
• Gewährleistung der Warenverfügbarkeit und Inventurprozesse.
• Schaffung einer effektiven Kommunikationsstruktur im Markt.
• Umsetzung von Konzepten, Richtlinien und gesetzlicher Vorgaben

Kenntnisse

Teamführung

Motivation

Kennzahlenanalyse

Organisation/Planung

Verantwortungsbewusstsein

Baumarktkenntnisse

Ausbildung

Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Warenwirtschaftssystem

Jobbeschreibung

Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.

Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende.

Deine Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Leitung des Marktes sowie die Bearbeitung der Anliegen unserer Kund:innen
• Ausrichtung des Handelns im Markt auf die Anforderungen der Kundschaft, Sicherstellung der Umsetzung der Serviceleistungen sowie Handeln als Unternehmer:in vor Ort
• disziplinarische Führung und strukturierte Weiterentwicklung deines Marktteams (z.B. Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Personalsuche) sowie Agieren als Motivator:in, Vorbild und Coach
• Erreichung der Budgetziele und Verantwortung der strategischen Standortentwicklung
• Gewährleistung der (saisonalen) Warenverfügbarkeit, Inventursicherheit und Abläufe im Markt in Zusammenarbeit mit deinem gesamten Markt-Team
• Schaffung einer Kommunikationsstruktur im Markt und agieren als Impulsgeber:in
• Sicherstellung der Umsetzung von Konzepten, Richtlinien und Serviceleistungen sowie interner und gesetzlicher Vorgaben (z.B. Arbeitssicherheit)

Das bringst du mit:

• eine Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Handelsfachwirt:in, Betriebswirt:in, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Berufserfahrung als Filialleiter:in, Storemanager:in, Niederlassungsleiter:in oder Hausleiter:in
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung von größeren Teams sowie der Weiterentwicklung und Motivation von Mitarbeitenden
• Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse in der Auswertung von Kennzahlen, z.B. per Warenwirtschaftssystem
• Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, z.B. für die Abwicklung des Tagesgeschäfts sowie die Langfristplanung
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Lust auf Eigenverantwortung
• Idealerweise Kenntnisse im Baumarktsortiment

Das bieten wir dir:

• Variable Vorteile - entscheide selbst, was du wählst: eine fixe monatliche Prämie oder ein Fahrzeug inklusive Tankkarte, auch für die private Nutzung
• Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)
• Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag
• Einen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, von der betrieblichen Altersvorsorge bis zum Dienstradleasing
• Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst
• Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning
• Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung
• Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge
• Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.
• Unsere Unternehmenskultur - immer offen für Feedback, deine Stärken stets im Mittelpunkt und dabei mutig neue Wege gehen
• Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip