Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)

REWE Gruppe; Zerbst/Anhalt; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

6 Wochen Jahresurlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Dienstradleasing

Rabattkarte REWE/toom

Zusammenfassung

REWE Group sucht in Sachsen-Anhalt eine Filialleitung, die den Markt eigenständig führt und die Kundenzufriedenheit sicherstellt. Sie steuern Personal, Budgetziele und die Umsetzung von Serviceleistungen vor Ort.

Sie verfügen über eine Ausbildung im Einzel-/Großhandel und mehrjährige Führungserfahrung. Gewünscht sind betriebswirtschaftliche Kennnisse, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein, idealerweise Kenntnisse im Baumarktsortiment.

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungserfahrung in größeren Teams.
• Fundierte betriebswirtschaftliche Kennzahlenanalyse, z.B. Warenwirtschaftssystem.
• Organisationsfähigkeit für Tagesgeschäft und Langfristplanung.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Leitung des Marktes und Bearbeitung der Kundenanliegen.
• Ausrichtung des Handelns im Markt auf Kundschaftsbedürfnisse und Umsetzung von Serviceleistungen.
• Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Marktteams sowie Coaching.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse

Organisationsfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Kundenorientierung

Ausbildung

Ausbildung im Einzel-/Großhandel

Tools

Warenwirtschaftssystem

Jobbeschreibung

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Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.
Unsere Zahlen, Daten und Fakten:Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende.

Deine Aufgaben

• Eigenverantwortliche Leitung des Marktessowie die Bearbeitung der Anliegen unserer Kund:innen
• Ausrichtung des Handelns im Markt auf die Anforderungen der Kundschaft, Sicherstellung der Umsetzung der Serviceleistungen sowie Handeln als Unternehmer:invor Ort
• disziplinarische Führung und strukturierte Weiterentwicklung deines Marktteams (z.B. Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Personalsuche) sowie Agieren als Motivator:in,Vorbild und Coach
• Erreichung der Budgetziele und Verantwortung der strategischen Standortentwicklung
• Gewährleistung der (saisonalen) Warenverfügbarkeit, Inventursicherheit und Abläufe im Markt in Zusammenarbeit mit deinem gesamten Markt-Team
• Schaffung einer Kommunikationsstruktur im Markt und agieren als Impulsgeber:in
• Sicherstellung der Umsetzung von Konzepten, Richtlinien und Serviceleistungen sowie internerund gesetzlicherVorgaben (z.B. Arbeitssicherheit)

Das bringst du mit

• eine Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Handelsfachwirt:in, Betriebswirt:in, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Berufserfahrung als Filialleiter:in, Storemanager:in, Niederlassungsleiter:in oder Hausleiter:in
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung von größeren Teams sowie der Weiterentwicklung und Motivation von Mitarbeitenden
• Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse in der Auswertung von Kennzahlen, z.b. per Warenwirtschaftssystem
• Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, z.b. für die Abwicklung des Tagesgeschäfts sowie die Langfristplanung
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Lust auf Eigenverantwortung
• Idealerweise Kenntnisse im Baumarktsortiment

Das bieten wir dir

• Variable Vorteile - entscheide selbst, was du wählst: eine fixe monatliche Prämie oder ein Fahrzeug inklusive Tankkarte, auch für die private Nutzung
• Work-Life-Balance- 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben(z.b. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)
• Geburtstagsfrei-wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag
• Einen sicheren Arbeitsplatz- als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, von der betrieblichen Altersvorsorge bis zum Dienstradleasing
• Eine strukturierte Einarbeitung- damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst
• Vielfältige Weiterbildungsangebote- in Präsenz und per E-Learning
• Gute Karrieremöglichkeiten- für dich und deine individuelle Entwicklung
• Deine Gesundheit ist uns wichtig- vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge
• Attraktive Vergünstigungen- eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.
• Unsere Unternehmenskultur - immer offen für Feedback, deine Stärken stets im Mittelpunkt und dabei mutig neue Wege gehen
• Vielfalt und Toleranz- füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip