Manufacturing Engineer - Montageplanung / SAP-Arbeitsplanung (m/w/d)

Rolls-Royce plc; Friedrichshafen; On-site; EUR 55,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Krankenkasse MTU

Betriebliche Gesundheitsförderung

Altersvorsorge

Berufsunfähigkeitsversicherung

Jobticket

Jobrad

Corporate Benefits

Job summary

Rolls-Royce Power Systems sucht einen erfahrenen Industrial Engineer zur Optimierung von Montageprozessen für Motoren und Aggregate in Friedrichshafen. Sie arbeiten eng mit Montage, Logistik, Betriebsmittelplanung und weiteren Schnittstellen zusammen.

Sie bringen mehrjährige Erfahrung in Montageplanung/Arbeitsvorbereitung, ausgezeichnete SAP-Kenntnisse (R/3/S4HANA) und starke analytische Fähigkeiten mit. Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse und eine proaktive, teamorientierte

Qualifications

• Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung.
• Mehrjährige Industrial-Engineering-Erfahrung in Montageplanung/Produktionsplanung.
• Sehr gute SAP-Kenntnisse (R/3, S/4HANA) in Arbeitsplanpflege und Zuordnung.

Responsibilities

• Erstellung, Pflege und Optimierung von Montageplänen für Motoren/Aggregate; Zeiten, Komponenten, Arbeitsplätze.
• Bearbeitung montage relevanter Produktänderungen; Anpassungen an Plänen, Zuordnungen und logistische Auswirkungen
• Sicherstellen der komponenten- und betriebsmittelgerechten Steuerung inkl. SAP-Arbeitsplätzen und Materialflusssystemen
• Betreuung der Montageprozesse und Linien in Zusammenarbeit mit Logistik und Schnittstellen
• Erstellung und Pflege montagebezogener Unterlagen wie Motorbaukarten, Layouts und Druckdaten
• Analysieren/Beheben von SAP-Problemen; Unterstützung bei Arbeitsplanung und Feinarbeitsplänen
• Mitarbeit an Digitalisierungs-/MES-Projekten als Montagevertreter; Mitgestaltung durchgängiger Prozesse

Skills

Industrial Engineering-Erfahrung

SAP R/3/SAP S/4HANA Kenntnisse

Lean/KVP-Methoden

Team-/Kommunikationsfähigkeit

Deutsch fließend

Englisch Grundkenntnisse

Education

Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen)

Technische Ausbildung + Meister/Techniker-Weiterbildung

Tools

Microsoft 365

Job description

Job Description Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:

• Erstellung, Pflege und Optimierung von Montagearbeitsplänen (Baustein-, ZB- und Feinarbeitspläne) für Motoren und Aggregate einschließlich Zeiten, Komponenten, Arbeitsplätzen und Betriebsmitteln
• Bewerten und Bearbeiten montagerelevanter Produktänderungen; Ableiten der notwendigen Anpassungen an Arbeitsplänen, Komponenten- und Betriebsmittelzuordnungen sowie logistische Auswirkungen
• Sicherstellen der material- und stationsgerechten Komponentensteuerung durch Zuordnung von Komponenten, Betriebsmitteln, SAP-Arbeitsplätzen, Verbrauchsorten, Materialanlieferstellen und logistischen Steuerungsdaten
• Betreuen und Optimieren der Montageprozesse und Montagelinien für Motoren in enger Zusammenarbeit mit Montage, Logistik, Betriebsmittelplanung und weiteren Schnittstellen
• Erstellen und Pflegen montagebezogener Unterlagen und Steuerungsdaten, insbesondere Motorbaukarten, Linien- und Boxenlayouts, Montagebegleitdaten sowie Handlager- und Kanban-Druckdaten
• Analysieren und Beheben von SAP-Problemen und Fehlermeldungen; fachliche Unterstützung bei der Arbeitsplanung, Feinarbeitsplänen und relevanten SAP-Transaktionen
• Mitarbeiten an Digitalisierungs- und Smart-Factory-/MES-Projekten als Vertreter der Montagebelange sowie Mitgestalten zukunftsfähiger, durchgängiger Montageprozesse

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

• Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar; alternativ eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister und einschlägiger Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung im Industrial Engineering, in der Montageplanung, Arbeitsvorbereitung oder Produktionsplanung, idealerweise im Maschinen- bzw. Motorenbau (High-Mix Low-Volume (HMLV) manufacturing)
• Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3 und/oder SAP S/4HANA, insbesondere in der Arbeitsplanpflege, Arbeitsplätzen, Komponenten- und Betriebsmittelzuordnung sowie fertigungs- und logistiknahen Stammdaten
• Gutes Verständnis von Montageabläufen, Materialbereitstellung, Behälter- und Wagenfachsteuerung sowie der Zusammenarbeit zwischen Montage, Logistik, Konstruktion und Betriebsmittelplanung
• Erfahrung mit Lean-/KVP-Methoden; REFA- und/oder MTM-Kenntnisse sind von Vorteil
• Hohe IT- und Datenaffinität sowie sicherer Umgang mit Microsoft 365; Erfahrung mit digitalen Produktions- oder MES-/Smart-Factory-Lösungen ist wünschenswert
• Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit und Qualitätsorientierung
• Ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Schnittstellenkompetenz; Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu dokumentieren, Wissen weiterzugeben und Anwender fachlich zu unterstützen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort- und Schrift sowie gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Unternehmensumfeld

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

• Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
• Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
• Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
• Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
• Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihr Ansprechpartner Mirnes Jusic [e-mail]

Type of Contract Prog. Retirement

At the heart of our business is the unrivalled dedication and technical expertise of our people. To support them we provide an environment of caring and belonging where everyone is themselves and supports each other.