Managing Partner (m/w/d) – Healthcare & Media

Dentsu Aegis Network; Frankfurt; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Kommunikationsagentur in Frankfurt sucht einen Managing Partner (m/w/d), der direkt an die Geschäftsführung berichtet. Die Rolle erfordert mehr als 10 Jahre Erfahrung im Healthcare-Bereich und eine starke Führungskompetenz. Sie sind verantwortlich für die Kundenentwicklung, strategische Kommunikationsstrategien und das Management eines Teams. Zudem werden innovative Produkte und Customer Journeys entwickelt, während digitale Kenntnisse für die maximale Reichweite gefordert sind. Der zukünftige Partner profitiert von attraktiven Vorteilen und einer positiven Unternehmensmission.

Leistungen

2 zusätzliche Volunteering Days

3 Wellnessdays

Corporate Benefits

Betriebliche Altersvorsorge

Workation-Möglichkeit

Office Dogs erlaubt

Qualifikationen

• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Healthcare-Bereich.
• Mehrjährige Erfahrung in der Media-Branche.
• Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung.

Aufgaben

• Verantwortung als Client Lead für MWO-Kunden.
• Führung eines Teams von Senior Direktoren und Units.
• Entwicklung und Umsetzung integrierter Kommunikationsstrategien.

Kenntnisse

Betriebswirtschaftliches Verständnis

Marketing und strategisches Kommunikations-Know-how

Führungserfahrung

Kommunikationsstärke

Agiles Mindset

Jobbeschreibung

Job Description

InnovatingtoImpact

Dentsu ist ein weltweites Agentur Netzwerk im Bereich Marketing und Werbung und wurde 1901 in Tokio gegründet und ist heute in mehr als 145 Ländern vertreten. Zusammen mit unseren Kunden schaffen wir bedeutende Medienerlebnisse auf führenden globalen Plattformen, produzieren Content und erschaffen Influencer-Programme. Mit unserer einzigartigen Kombination aus Media, Customer Experience Management und Creative transformieren wir Geschäftsmodelle und ermöglichen nachhaltiges Wachstum für Marken, Menschen und die Gesellschaft.

MW Office

MW Office, Teil der dentsu, ist mit rund 100 Healthcare-Experten eine der führenden CrossMedia Kommunikationsagenturen in Deutschland mit Spezialisierung auf den Pharma- und Gesundheitsmarkt. Wir bieten eine medienübergreifende Full-Service-Beratung für alle Bereiche des RX-, DTC- und OTC-Marktes an. MW Office verfügt neben den klassischen Medien über das breiteste digitale Serviceportfolio. Seit 55 Jahren betreut die Agentur über 100 Pharma-Unternehmen und zählt zu den größten Agenturen im RX-Bereich mit 100 % Markenbekanntheit.

DeinJob bei MW Office

Du suchst nicht nur einen Job, sondern eine strategische Schlüsselposition, in der Du direkt an der Spitze des Geschehens agierst? Willkommen bei uns! Als ManagingPartner (m/w/d) berichtest Du direkt an die Geschäftsführung.

Responsibilities

• Verantwortung als Client Lead für MWO-Kunden
• Strategische, operative und betriebswirtschaftliche Führung der Kundenentwicklung im Bereich Healthcare Media und Kommunikation
• Führung eines Teams von Senior Direktoren und Units
• Monitoring, Reporting und Steuerung relevanter KPIs sowie Budgetverantwortung
• Entwicklung und Umsetzung integrierter Kommunikationsstrategien für HCPs, Patienten und OTC
• Entwicklung und Umsetzung der Growth Strategie des Unternehmens in enger Zusammenarbeit mit den Dentsu Agenturen und Services
• NB bei nationalen und internationalen Pitches
• Starker Fokus auf digitales Know‑how inkl. Integration von Search-, Social- und Programmatic‑Strategien zur Maximierung von Reichweite und Performance
• Aktive Zusammenarbeit mit Performance‑Spezialisten, dentsu Creative und CXM, um einen Omnichannel‑Ansatz auf nationaler und internationaler Ebene zu gewährleisten
• Mitentwicklung innovativer Produkte und Customer Journeys für Healthcare‑Kunden
• Förderung von Innovationen, insbesondere im Bereich KI und datengetriebene Kommunikation

Deine Skills für MWO

• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung
• Sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis
• Marketing und strategisches Kommunikations‑know‑how
• Mehrjährige Erfahrung in der Media‑Branche im Healthcare‑Bereich
• Tiefes Verständnis für die Anforderungen von HCP‑ und Patientenkommunikation
• Erfahrung auf Agentur‑ oder Verlagsseite – mit klarer Affinität zum Agenturleben
• Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung und Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu entwickeln
• Hohe Eigenverantwortung, intrinsische Motivation und Gestaltungswille
• Kommunikationsstärke und ein agiles Mindset

Deine Benefits bei dentsu

• Social Impact: 2 zusätzliche Volunteering Days, um dich für dein Herzensprojekt einzusetzen.
• Mental Health: 3 Wellnessdays zusätzlich zu deinen Urlaubstagen, Mental Health First Aider Programme zur Förderung deiner mentalen Gesundheit sowie ein Employee Assistance Program.
• Nachhaltigkeit: Unsere Büros nutzen erneuerbare Energien, daher arbeitest du bei uns CO₂‑neutral.
• Academy: Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten durch unser Netzwerk und unsere hauseigene Academy.
• Learning Allowance: 40h pro Jahr zusätzlich zum gesetzlichen Bildungsurlaub, um dich persönlich & beruflich weiterzuentwickeln.
• Corporate Benefits: Zugriff auf exklusive Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Plattform.
• Company Pension Plan: Betriebliche Altersvorsorge als Baustein für deine finanzielle Sicherheit.
• Workation: Du hast die Möglichkeit, temporär aus dem Ausland zu arbeiten.
• Freunde werben Freunde: Empfiehl neue Talente und sichere dir eine Prämie bei erfolgreicher Einstellung.
• Office Dogs: Die flauschigen Wegbegleiter sind im Büro erlaubt.

Deine Rahmenbedingungen bei dentsu

• Urlaub: Du kannst dir 27 Tage im Jahr freinehmen.
• Daily Booster: Jeden Tag frisches Obst & Kaffee mit (Hafer-)Milch in unseren Büros.

Vielfalt, Chancengleichheit & Inklusion bei dentsu

Bei dentsu stehen Diversity, Equity & Inclusion (DEI) im Mittelpunkt unserer Vision: „An der Spitze menschenzentrierter Transformationen stehen, die die Gesellschaft prägen.“

Wir schätzen die einzigartigen Talente und Perspektiven jedes Einzelnen und heißen Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Nationalität, Religion, ethnischer Herkunft, kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung, Alter, körperlicher oder geistiger Fähigkeiten willkommen.

Indem wir vielfältige Perspektiven einbinden, schaffen wir echten Wandel und nachhaltiges Wachstum – für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden und die Gesellschaft. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Qualifikationen und den Anforderungen der jeweiligen Rolle, um ein Arbeitsumfeld frei von Diskriminierung und Belästigung zu gewährleisten.

Dein Kontakt

Frau Dilan Cicek

Senior Talent Acquisition Business Partner

[e-mail]

Location: Frankfurt

Brand: Mw Office

Time Type: Full time

Contract Type: Permanent