Manager Brand Activation (m/w/d)

riha WeserGold Getränke GmbH & Co. KG

Rinteln

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

vor 35 Stunden
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Benefits dieser Stelle

Weihnachtsgeld & Erholungsbeihilfe
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvors
Fitness- und Gesundheitsangebote
Kostenlose Getränke & Kantine

Zusammenfassung

riha WeserGold Getränke GmbH & Co. KG in Niedersachsen sucht eine/n Marketing-Referent*in POS-Marketing mit Schwerpunkt Verkaufsförderung im FMCG-Bereich.

Sie konzipieren und realisieren Verkaufsförderungsaktionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette des Marken-Portfolios und arbeiten eng mit Vertriebs- und Marketingleitung zusammen. Sie entwickeln kreative Anreize wie Rabattaktionen, Gutscheine, Bundle-Angebote und Produktproben, steuern Budgets, messen KPIs und berichten regelmäßig über

Qualifikationen

  • Abschluss im Marketing oder vergleichbar, ideal mit FMCG-/PoS-Erfahrung.
  • Konzeptionelles und analytisches Denken, Organisationsfähigkeit und Strukturierte Arbeitsweise.
  • Präsentationssicherheit, Entscheidungsfähigkeit sowie Initiative und Hands-on-Mentalität.

Aufgaben

  • Verantwortung für Konzeption und Durchführung aller Verkaufsförderungsaktionen entlang der Wertschöpfungskette des Marken-Portfolios.
  • Entwicklung kreativer Verkaufsanreize wie Rabatte, Gutscheine, Gewinnspiele, Treueprogramme, Produktproben und Bundles.
  • Strategische Planung, Zielerarbeitung und Promotion-Strategien mit Vertriebs- und Marketingleitung abstimmen.
  • Erfolgskontrolle und Reporting anhand definierten KPIs sowie Analysen zur Optimierung zukünftiger Aktivitäten.
  • Werbemittelerstellung, Dienstleisterführung, Unterstützung bei Messeaktivitäten.
  • Budget- und Ressourcenmanagement: Planung, Steuerung und Überwachung des Promotionsbudgets.
  • Umsetzung am POS/Digital, Koordination der Kampagnen-Durchführung am POS, im E-Commerce und relevanten digitalen Kanälen.

Kenntnisse

Analytisches Denken
Organisationsfähigkeit
Präsentationssicherheit
Proaktives Handeln

Ausbildung

Fachhochschul- oder Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Marketing

Tools

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Aufgaben:


  • Verantwortung für die Konzeption und Durchführung aller Verkaufsförderungsaktionen (Sales Promotions) entlang der gesamten Wertschöpfungskette für das gesamte Marken-Portfolio

  • Tätigkeit umfasst Aktions-Konzeptionen, Entwicklung kreativer und wirksamer Verkaufsanreize wie Rabattaktionen, Gutscheine, Gewinnspiele, Treueprogramme, Produktproben und Bundles etc.

  • Strategische Planung, Erarbeitung von Verkaufsförderungszielen und Entwicklung von Promotion-Strategien in Abstimmung mit der Vertriebs- und Marketingleitung und deren Ziele

  • Erfolgskontrolle und Reporting: Kontinuierliche Messung der Aktions-Performance anhand definierter Kennzahlen (KPIs) und Erstellung von aussagekräftigen Analysen zur Optimierung zukünftiger Aktivitäten

  • Werbemittelerstellung, Dienstleister- und Agenturführung, Unterstützung bei Messeaktivitäten

  • Budget- und Ressourcenmanagement: Planung, Steuerung und Überwachung des Promotionsbudgets

  • Umsetzung am POS/Digital, Koordination der operativen Durchführung der Kampagnen am Point of Sale (POS), im E-Commerce und in relevanten digitalen Kanälen inkl. internes Schnittstellenmanagement


Voraussetzungen & Anforderungsprofil:


  • Fachhochschul- oder Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Marketing

  • Berufserfahrung im Bereich PoS-Marketing im FMCG-Bereich oder gleichwertige Erfahrungen

  • Konzeptionelles und analytisches Denken, Organisationsfähigkeit, selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Präsentationssicherheit & Entscheidungsfähigkeit, Initiative & Hands-on-Mentalität

  • Microsoft Office, Führerscheinklasse B


Benefits:


  • Attraktive Vergütung & Extras: Attraktives Gehalt mit betrieblichen Sozialleistungen (Weihnachtsgeld & Erholungsbeihilfe), Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen

  • Weiterentwicklung & Perspektive: Abwechslungsreiches Aufgabengebiet und spannende Möglichkeiten zur aktiven Gestaltung und persönlichen Weiterentwicklung.

  • Genuss am Arbeitsplatz: In unserer Kantine warten täglich frische Mahlzeiten auf Sie – dazu gibt’s kostenlose Getränke sowie Rabatte im firmeneigenen Getränkemarkt

  • Gesundheit & Wohlbefinden: Ob im firmeneigenen Fitnessstudio, bei unseren Gesundheitstagen oder gemeinsamen Sport-Events – wir unterstützen Sie aktiv dabei, fit und gesund zu bleiben.

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