Maler- und Lackierer-Geselle in der Produktion (m/w/d)

Wilbrand; Ohne; On-site; EUR 26,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Arbeitskleidung inkl. Schuhen

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Tarifgebundene Bezahlung

Gutstundenkonto & Freizeitausgleich

Betriebsurlaub im Sommer & Weihnachten

Weihnachtsfeier & Betriebsausflüge

Freizeitaktivitäten organisiert

Entwicklung & Fortbildungen

Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplf6

Betriebliche Altersvorsorge

Wasser so viel, wie du mf6chtest

Job summary

Wilbrand ist ein familiengeführtes Unternehmen, das hochwertige Fenster, Türen und Fassaden aus Holz produziert. Als Maler- und Lackierer-Geselle arbeiten Sie in der Produktion und bringen Ihre handwerkliche Begeisterung ein.

Sie arbeiten eigenverantwortlich, sorgfältig und kundenorientiert, verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer und besitzen idealerweise den Führerschein Klasse B.

Qualifications

• Begeisterung fürs Handwerk.
• Eigenverantwortliche, sorgfältige und qualitätsorientierte Arbeitsweise.
• Engagement sowie Kundenorientierung.
• Abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer (m/w/d).
• Führerschein Klasse B.

Skills

Begeisterung fürs Handwerk

Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Kundenorientierung

Ausbildung Maler/Lackierer

Führerschein Klasse B

Education

Ausbildung Maler und Lackierer

Job description

Maler- und Lackierer-Geselle in der Produktion (m/w/d)

Wir sind Wilbrand – ein familiengeführtes, familiäres Unternehmen, das für hochwertige und qualitative Fenster, Türen und Fassaden steht. Sowohl Gewerbe- als auch Privatkunden zählen seit 1775 auf unsere Kompetenz in Sachen Holzbau.

Du bringst mit:

• Begeisterung fürs Handwerk
• eine eigenverantwortliche, sorgfältige und qualitätsorientierte Arbeitsweise
• Engagement sowie Kundenorientierung
• eine abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer (m/w/d)
• Führerschein der Klasse B

Und das bekommst du:

• Arbeit in einem starken Team
• Arbeitskleidung inkl. Schuhen
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• leistungsgerechte, auf dem Tarifvertrag basierende Bezahlung
• Gutstundenkonto und Freizeitausgleich
• Betriebsurlaub im Sommer und während der Weihnachtsfeiertage
• Weihnachtsfeier und Betriebsausflüge
• von der Belegschaft organisierte Freizeitaktivitäten
• Unterstützung in deiner beruflichen Entwicklung
• regelmäßige Fortbildungen
• ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze
• Betriebliche Altersvorsorge
• Wasser so viel, wie du möchtest