Maintenance Plant Lead

CHEP Deutschland GmbH; Deutschland; On-site; EUR 90,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonuszahlung

Jahresurlaub 30 Tage

Brambles Aktienprogramm

Betriebliche Altersvorsorge

Fahrtkostenzuschuss

Volunteer-Engagement (3 Tage/Jahr)

Corporate Benefits

Job summary

CHEP Deutschland GmbH sucht eine/n erfahrene/n Leiter/in Instandhaltung zur Führung des Instandhaltungsteams und Sicherstellung eines sicheren, zuverlässigen Betriebs aller Anlagen. Sie planen, steuern und optimieren vorbeugende Wartungsmaßnahmen, analysieren Störungen und verbessern die Verfügbarkeit der Anlagen.

Zudem koordinieren Sie externe Dienstleister sowie Budget- und Kostenkontrollen. Wir bieten ein attraktives Gehaltsmodell mit Bonus, 30 Tage Urlaub, Aktienprogramm, betriebliche

Qualifications

• Abgeschlossene technische Ausbildung in einem relevanten Fachbereich.
• Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung und erste/fundierte Führungserfahrung.
• Erfahrung in produzierendem, logistischem oder stark automatisiertem Umfeld.
• Gute Kenntnisse in Wartungsplanung, Fehleranalyse und Instandhaltungsprozessen.

Responsibilities

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Instandhaltungsteams.
• Sicherung eines sicheren, zuverlässigen und effizienten Betriebs aller Anlagen und technischen Einrichtungen.
• Planung, Steuerung und Optimierung vorbeugender Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.
• Analyse von Störungen sowie Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen zur Verbesserung von Anlagenverfügbarkeit und Performance.
• Steuerung externer Dienstleister sowie Verantwortung für Ersatzteile, Instandhaltungsbudgets und Kostenkontrolle.
• Unterstützung bei technischen Projekten, Neuinstallationen und kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen.

Skills

Führung

Instandhaltung

Wartungsplanung

Fehleranalyse

Budgetkontrolle

Kommunikation

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Education

Abgeschlossene technische Ausbildung (Mechatronik / Elektrotechnik / Industriemechanik)

Job description

CHEP helps move more goods to more people, in more places than any other organization on earth via our 347 million pallets, crates and containers. We employ approximately 13,000 people and operate in 60 countries. Through our pioneering and sustainable share-and-reuse business model, the world’s biggest brands trust us to help them transport their goods more efficiently, safely and with less environmental impact. What does that mean for you? You’ll join an international organization big enough to take you anywhere, and small enough to get you there sooner. You’ll help change how goods get to market and contribute to global sustainability. You’ll be empowered to bring your authentic self to work and be surrounded by diverse and driven professionals. And you can maximize your work-life balance and flexibility through our Hybrid Work Model.

Deine Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Instandhaltungsteams
• Sicherung eines sicheren, zuverlässigen und effizienten Betriebs aller Anlagen und technischen Einrichtungen
• Planung, Steuerung und Optimierung vorbeugender Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
• Analyse von Störungen sowie Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen zur Verbesserung von Anlagenverfügbarkeit und Performance
• Steuerung externer Dienstleister sowie Verantwortung für Ersatzteile, Instandhaltungsbudgets und Kostenkontrolle
• Unterstützung bei technischen Projekten, Neuinstallationen und kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen

Dein Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. in Mechatronik, Elektrotechnik, Industriemechanik oder vergleichbarer Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung sowie erste oder fundierte Führungserfahrung
• Erfahrung in einem produzierenden, logistischen oder stark automatisierten Umfeld
• Gute Kenntnisse in Wartungsplanung, Fehleranalyse und Instandhaltungsprozessen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie ein pragmatischer, hands‑on Führungsstil
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Dir

• Wettbewerbsfähiges Gehalt plus einer jährlichen Bonuszahlung (basierend auf dem persönlichen und Unternehmens-Erfolg)
• 30 Tage Jahresurlaub plus 3,5 zusätzliche arbeitsfreie Tage (Weihnachten, Silvester, ½ Weiberfastnacht sowie Rosenmontag) und die Möglichkeit, bis zu 5 Tage hinzuzukaufen
• Teilnahme am globalen Brambles-Aktienprogramm, mit der Möglichkeit zur Verdopplung der Aktien durch das Unternehmen
• Betriebliche Altersvorsorge
• 50% Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
• 3 Tage pro Jahr, die für freiwillige Projekte genutzt werden können (Volunteering)
• Weitere Vorteile wie z. B. Company Bike, Kinderbetreuungszuschuss, Urban Sports Club, zahlreiche Vergünstigungen durch Corporate Benefits und mehr ...

Remote Type

Not Remote Skills to succeed in the role Change Leadership, Change Leadership, Coaching, Collaboration, Compressors, Vacuum Pumps and Related Equipment, Computer Literacy, Data Analysis, Data Literacy, Disruptive Thinking, Drawings and Schematics, Electric and Electronic Controls, Electric Motors, Fans, Blowers and Supporting Ductwork, Feedback, Inclusive Leadership, Leading Customer Centric Teams, Lubrication Types and Systems, Machining (Lathes, Milling, and Drill Presses), Mathematic Literacy, Mechanical Literacy, Mentorship, Motivating Teams, Pipe Systems and Valves, Pneumatic and Hydraulic Systems, Power Transmission Systems {+ 3 more}

We are an Equal Opportunity Employer,

and we are committed to developing a diverse workforce in which everyone is treated fairly, with respect, and has the opportunity to contribute to business success while realizing his or her potential. This means harnessing the unique skills and experience that each individual brings and we do not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, sex, age, national origin, religion, sexual orientation, gender identity, status as a veteran, and basis of disability or any other federal, state, or local protected class.

CHEP helps move more goods to more people, in more places than any other organization on earth via our 347 million pallets, crates and containers. We employ approximately 13,000 people and operate in 60 countries. Through our pioneering and sustainable share-and-reuse business model, the world’s biggest brands trust us to help them transport their goods more efficiently, safely and with less environmental impact. What does that mean for you? You’ll join an international organization big enough to take you anywhere, and small enough to get you there sooner. You’ll help change how goods get to market and contribute to global sustainability. You’ll be empowered to bring your authentic self to work and be surrounded by diverse and driven professionals. And you can maximize your work-life balance and flexibility through our Hybrid Work Model, for available positions.