MAG-Schweißer (m/w/d)

NEYC Consulting; Friolzheim; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Weihnachtsgeld

Urlaubsgeld

Jobrad

Fitnessstudio-Zuschuss

Job summary

WÖHR Autoparksysteme GmbH sucht einen MAG-Schweißer (m/w/d) für Friolzheim. Aufgaben: Schweißen nach Zeichnungen, Eigenkontrolle, Vor- und Nacharbeiten, Rüsten des Arbeitsplatzes. Es erwartet Sie Schichtarbeit in einem etablierten Familienunternehmen mit hohem Qualitätsanspruch.

Sie bringen eine abgeschlossene Metallausbildung, MAG-Schweißerfahrung sowie Zertifikate mit. Deutschkenntnisse und Teamfähigkeit sind erforderlich; Kranschein von Vorteil.

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich.
• Berufserfahrung als Schweißer (MAG) und entsprechende Zertifikate.
• Fundierte Kenntnisse in technischen Zeichnungen und Schweißnahtsymbolen.
• Gute Deutschkenntnisse und Teamfähigkeit.

Responsibilities

• Schweißen von Einzelteilen und Baugruppen nach Vorgaben aus Aufträgen und Zeichnungen.
• Eigenkontrolle der geschweißten Bauteile; Vor- und Nacharbeiten inkl. Rüsten.
• Schichtarbeit und Arbeit an einem gut ausgestatteten Arbeitsplatz.

Skills

MAG-Schweißen

Schweißzertifikate MAG

Zeichnungen lesen

Teamfähigkeit

Deutschkenntnisse

Education

Berufsausbildung im Metallbereich

Job description

Die WÖHR Autoparksysteme GmbH ist einer der führenden Hersteller von Parksystemen weltweit. Gegründet 1902 als Schlosserei im Großraum Stuttgart sind wir heute Experten in der Entwicklung, Fertigung und Montage von innovativen und technologisch hochwertigen Parksystemen für Autos und Fahrräder und beschäftigen an unserem Firmensitz in Friolzheim (Großraum Pforzheim – Leonberg) rund 300 Mitarbeitende. Unsere einzigartigen Projekte mit mechanischen, semiautomatischen und vollautomatischen Parksystemen sind in den lebendigsten Metropolen der Welt gefragt: Überall dort, wo Flächen knapp und verdichtete Parkraumlösungen nötig sind, kommen wir zum Einsatz. Aufgrund unseres wertschätzenden Umgangs untereinander und des großartigen Teamgeists „parken“ unsere Mitarbeitenden gerne langfristig bei WÖHR.

Für den Standort Friolzheim suchen wir:

MAG-Schweißer (m/w/d)

WAS SIE ERWARTET:

• Schweißen von Einzelteilen und Baugruppen nach Vorgaben aus Betriebsaufträgen und Zeichnungen in Einzelstücken bis zu mittleren Losgrößen
• Die Bandbreite der zu fertigenden Teile bzgl. Bauteilgewicht liegt zw. 0,5kg und 1,5t sowie in der Bauteillänge zwischen wenigen Millimetern bis zu ca. 12m
• Es sind ausschließlich Baustähle als Platten, gebogene Blechprofile als auch Normprofile sowie mechanisch bearbeitete Komponenten zu verschweißen
• Eigenkontrolle der geschweißten Bauteile vorbereitende Arbeiten wie das Rüsten des Arbeitsplatzes, Schweißnahtvorbereitungen, Vorwärmen sowie Nacharbeiten in Form von Auszeichnen der gefertigten Bauteile
• Schichtarbeit
• Ein sehr gut ausgestatteter Arbeitsplatz sowie Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung desselben

WAS SIE MITBRINGEN:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallberuf
• Berufserfahrung als Schweißer (m/w/d) sowie eine gute Handfertigkeit
• Entsprechende Schweißzertifikate im MAG Schweißverfahren
• Kennen und verstehen von technischen Zeichnungen und Schweißnahtsymbole
• Hoher Anspruch an die eigene Fertigungsqualität
• Teamfähigkeit
• Deutschkenntnisse
• Idealerweise einen Kranschein

WAS WIR IHNEN BIETEN:

• Eine langfristige Perspektive in einem von nachhaltigen Werten geprägten traditionellen mittelständischen Unternehmen
• Eine fundierte Einarbeitung und stufenweise Einarbeitung auf Bauteile mit hohem Anforderungsprofil / Komplexität ggf. durch einen Schweißpaten
• Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team
• Interessante Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Jobrad, Zuschuss für Fitnessstudio und vieles mehr

Klingt das alles gut? Dann freuen wir uns von Ihnen zu hören!

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Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.