Lohnsachbearbeiter (m/w/d)

Sup Kanzlei; Halberstadt; Sur place; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexibles Arbeiten

Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Résumé du poste

Ein Steuerberatungsunternehmen in Halberstadt sucht einen Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die eigenständige Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Optimierung von Personalkosten. Das Unternehmen bietet einen unbefristeten Vertrag, eine ausgewogene Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Benefits, einschließlich einer attraktiven Vergütung, Weihnachtsgeld und optimierten Nettolöhnen. Auch die Unterstützung bei der Weiterbildung ist selbstverständlich.

Qualifications

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Wunsch nach einer langfristigen, kollegialen Zusammenarbeit.
• Schwerpunkt auf Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Responsabilités

• Eigenständige Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mandanten.
• Gestaltung und Optimierung der Personalkosten.
• Vorbereitung und Begleitung von Außenprüfungen.

Connaissances

Eigenständige Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen

Kenntnisse in lohnsteuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Beurteilung

Erfahrung mit DATEV-Anwendungen

Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen

Formation

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Steuerfach

Description du poste

Bei derS&P Steuerberatungsgesellschaft mbHmit Sitz inHalberstadt, Quedlinburg und Leipzig empfängt Sie einmotiviertes Team mit insgesamt 40 Kolleginnen und Kollegen.Wir haben eine moderne Umgebung mit Wohlfühlatmosphäre geschaffen, in der sich jeder willkommen und wertgeschätzt fühlt. Bei uns erwarten Sie eine erstklassige Einarbeitung durch unsere sogenannte Patenschaft und einArbeitsplatz der Zukunft: Ausgestattet mit modernster Technik und digitalisierte Arbeitsabläufe, die Ihren Alltag erleichtern.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie alsLohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 30h/Woche).

Aufgaben

• Eigenständige Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für kleine und mittelständische Mandanten
• Beurteilung lohnsteuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Sachverhalte
• Gestaltung und Optimierung der Personalkosten der Mandanten
• Vorbereitung und Begleitung von Außenprüfungen
• Kontakt zu Mandanten, Sozialversicherungsträgern, Finanzamt
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Aufstiegsfortbildung im Steuerfach -> Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
• Kenntnisse in den vorgenannten Aufgabenbereichen
• Erfahrung mit DATEV-Anwendungen
• Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen
• Wunsch nach einer langfristigen, kollegialen Zusammenarbeit

Benefits

Ein sicherer Arbeitsplatz:
Sie können sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag freuen und profitieren von einer sicheren Anstellung. Denn uns ist wichtig, dass Sie langfristig mit uns wachsen. Sie haben Ihren Jahresurlaub schon gebucht und zögern deshalb? Kein Problem, diesen berücksichtigen wir gerne.

Eine ausgewogene Arbeitsatmosphäre:
Sie kommen in ein Team, in dem jeder von uns gerneein Teil des Unternehmens ist – und das werden Sie direkt merken. Fröhliche Gesichter, helfende Hände und eine moderne Umgebung. Wir haben einen starken Zusammenhalt und Vertrauen hat bei uns einen hohen Stellenwert.

Eine angenehme Balance zwischen Arbeit und Privatleben:
Arbeit muss sein, Ausruhen auch. Nur wer glücklich zur Arbeit kommt, macht seine Arbeit auf Dauer gut. Und dafür machen wir einiges möglich: Mit unserer flexiblen Arbeitszeitgestaltung unterstützen wir eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Und falls Mehrarbeit anfällt, kann diese auch wieder durch Freizeit oder per Auszahlung ausgeglichen werden. 28 Tage Urlaub im Jahr haben Sie zu Ihrer freien Verfügung; zwischen den Jahren herrscht bei uns Weihnachtsruhe.1 Tag Urlaub erhalten Sie zusätzlich für Betriebsausflüge.

Eine verlockende Vergütung:
Ihr Beitrag ist uns wichtig, deswegen machen wir auch bei Ihrem Gehalt keine halben Sachen. Sie erhalten eine attraktive Vergütung mit Nettolohnoptimierungund eine betriebliche Altersvorsorge von uns. Des Weiteren bieten wir Ihnen Weihnachtsgeld und eine Jahresprämie.Als kleines Extra gibt es Kita- , Essens- und Internetzuschüsse, Warengutscheine und eine Erholungsbeihilfe.

Eine individuelle Karriere:
Sie wollen mehr aus Ihrem Job machen? Gerne! Ihren Karriereweg können Sie selbst bestimmen und dabei auf unsere Unterstützung zählen. Eine Weiterbildung, Qualifikationserweiterung oder ein Seminar, das Ihnen nicht aus dem Kopf geht? Los geht’s! Wir übernehmen die Kosten und sind auch fachlich mit Rat und Tat an Ihrer Seite. Interne Aufstiegsmöglichkeiten sind bei uns immer vorhanden und können bei Interesse gerne besetzt werden.