Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten

DIS Deutscher Industrie Service AG; Bochum; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Leistungsgerechte Vergütung

30 Tage Urlaub

Moderne Arbeitsplätze

Gesundheits- und Fitnessangebote

Kostenlose Getränke und Snacks

Regelmäßige Teamevents

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Ein Unternehmen in Bochum sucht einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) zur Verstärkung des Finanz- und Personalbereichs. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Bearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Pflege von Personalstammdaten. Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, und eine leistungsgerechte Vergütung erwarten Sie. Erforderlich sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung. Ein modernes Arbeitsumfeld wird geboten.

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung.
• Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil.
• Gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Mitarbeitern.

Aufgaben

• Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
• Pflege von Personalstammdaten.
• Meldungen an Krankenkassen und Finanzamt erstellen.

Kenntnisse

Erfahren in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung

Kenntnisse im Arbeitsrecht

Teamorientiert

Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Abrechnungssoftware

Digitale HR-Tools

Jobbeschreibung

Sie möchten Ihre Expertise in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung in einem stabilen und professionellen Umfeld einbringen? Dann eröffnet Ihnen diese Position spannende Perspektiven.

Im Auftrag unseres Kunden, einem etablierten Unternehmen mit Sitz in Bochum, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) zur Verstärkung des Finanz- und Personalbereichs.

Vorteile

• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Leistungsgerechte Vergütung mit Bonusoptionen
• 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub nach Absprache
• Modern ausgestattete Arbeitsplätze
• Gesundheits- und Fitnessangebote
• Kostenlose Getränke, Obst und kleine Snacks
• Regelmäßige Teamevents,
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Pflege von Personalstammdaten und Sozialversicherungsangelegenheiten
• Erstellung von Meldungen an Krankenkassen, Finanzamt und Behörden
• Betreuung des betrieblichen Urlaubs- und Fehlzeitenmanagements
• Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragen

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
• Erfahren im Arbeiten mit Abrechnungssoftware und digitalen HR-Tool
• Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht wünschenswert
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamorientiert und kommunikativ

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im WettbewerbDeutschlands Beste ArbeitgebervomInstitutGreat Place to Work®ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.