Logopäde Kreis Wertheim (w/m/d)

BBT-Gruppe; Bad Mergentheim; Hybrid; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Vergütung nach AVR Caritas

Altersversorgung (nahezu vollständig |

Kinderzuschlag

Krankengeldzuschuss

Zusammenfassung

BBT-Gruppe sucht für das Caritas-Krankenhaus Bad Mergentheim einen Logopäden (w/m/d) mit Fokus auf pädiatrische Sprach- und Sprechtherapie. Sie arbeiten mobil im Umfeld der Kinder und berichten in einem multiprofessionellen Team der Frühförderung.

Sie bringen eine abgeschlossene Logopädie-Ausbildung mit und idealerweise Erfahrung in der pädiatrischen Therapie. Führerschein Klasse B ist vorteilhaft, um Einsätze vor Ort wahrzunehmen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung der Logopädie (w/m/d).
• Idealerweise praktische Erfahrung in pädiatrischer Sprach- und Sprechtherapie.

Aufgaben

• Diagnostik & Therapie: Ganzheitliche Anamnese, Befunderhebung und logopädische Behandlung bei Kindern.
• Mobiles Arbeiten: Sprach-, Sprech- und Schlucktherapien direkt im Umfeld der Kinder durchführen.
• Verlaufsdokumentation: Fachgerechte Dokumentation von Therapien und Entwicklungsfortschritten.
• Interdisziplinäre Kooperation: Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team der Frühförderung und Beratung der Angehörigen.

Kenntnisse

Empathie

Sozialkompetenz

Ausbildung

Logopädie-Ausbildung

Jobbeschreibung

Logopäde Kreis Wertheim (w/m/d)

Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und ein wertschätzendes Team erwarten Sie als Logopäde für spannende Therapieeinsätze im Main-Tauber-Kreis! (w/m/d)

Ihr Auftrag bei uns:

• Diagnostik & Therapie: Ganzheitliche Anamnese, Befunderhebung und vielseitige logopädische Behandlung unterschiedlichster Krankheitsbilder im Kindesalter.
• Mobiles Arbeiten: Durchführung von Sprach-, Sprech- und Schlucktherapien direkt im gewohnten Umfeld der Kinder (familiennah im nördlichen Main-Tauber-Kreis).
• Verlaufsdokumentation: Fachgerechte und lückenlose Dokumentation der Therapiemaßnahmen und Entwicklungsfortschritte.
• Interdisziplinäre Kooperation: Aktiver Austausch und Teilnahme an Teambesprechungen im multiprofessionellen Team der Frühförderung sowie Beratung der Angehörigen.

Das bringen Sie mit:

• Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung oder absolviertes Studium der Logopädie (w/m/d).
• Fachkompetenz: Idealerweise praktische Erfahrung in der pädiatrischen Sprach- und Sprechtherapie.
• Empathie & Persönlichkeit: Herzlicher, einfühlsamer Umgang mit unseren kleinen Patientinnen und Patienten sowie deren Familien, kombiniert mit hoher Sozialkompetenz.
• Arbeitsweise: Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit persönlichem Engagement.
• Mobilität: Führerschein der Klasse B für die mobilen Einsätze vor Ort.

Darauf können Sie sich verlassen:

• Team & Zusammenhalt:Ein Team, das zusammenhält, Humor versteht und auf Erfahrung baut – genau das erwartet Sie hier. Sie werden intensiv eingearbeitet und wenn das Leben einmal besondere Herausforderungen bereithält, stehen wir hier verlässlich zur Seite.
• Karriere & Entwicklung:Gestalten Sie Ihren Karriereweg individuell: Es stehen Ihnen über 200 Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten offen. Für wissenschaftliches Arbeiten erhalten Sie jährlich fünf freie Tage.
• Vergütung & Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas, eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie attraktive Zusatzleistungen wie Kinderzuschlag, Geburtsbeihilfe und Krankengeldzuschuss..
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mindestens 30 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester schaffen Raum für das, was Ihnen wichtig ist – ob Familie, Hobbys oder einfach mal nichts tun.
• Gesundheit & Wohlbefinden: Auch über den Job hinaus wird an Sie gedacht: Mit Bike-Leasing, Sportangeboten, Präventionskursen und vergünstigter Fitnessraumnutzung bleiben Sie in Bewegung. Programme für rückenschonendes Arbeiten sorgen zusätzlich dafür, dass Sie gesund durch den Alltag kommen.
• Verpflegung & Vorteile vor Ort: In der Cafeteria und im Bistro genießen Sie vergünstigte Mitarbeiterpreise. Dazu kommen Einkaufsvorteile in Apotheke und Materialwirtschaft sowie günstige Parkmöglichkeiten direkt auf dem Klinikgelände.
• Familie & Kinderbetreuung: Und auch an die Kleinsten ist gedacht: Eine Kinderbetreuung direkt vor Ort („Krabbelwiese Kunterbunt“) ab sechs Monaten sowie ein Ferienprogramm für Mitarbeiterkinder machen Ihren Alltag deutlich entspannter.

Mehr über uns:

Das Caritas-Krankenhaus Bad Mergentheim ist das Haus der Zentralversorgung in Nordwürttemberg und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. Mit hoher fachlicher Kompetenz, moderner Medizintechnik und menschlicher Fürsorge versorgen wir jährlich mehr als 19.500 stationäre und rund 53.000 ambulante Patienten in neun Kliniken, zwei Instituten sowie mehreren interdisziplinären zertifizierten Zentren.

Wir gehören zur BBT-Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland – mit Krankenhäusern, Pflege- und Sozialeinrichtungen in vier Bundesländern. Was uns alle verbindet? Die Überzeugung, dass im Gesundheitswesen nicht nur Technik und Abläufe zählen, sondern vor allem der Mensch. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem Sinn und gute Rahmenbedingungen zusammenkommen.

Unsere Haltung:

Wir wollen im Leben der Menschen, die sich uns anvertrauen, einen echten Unterschied machen – mit Haltung, Wirkung und Menschlichkeit. Das gilt für unsere Patient*innen, Bewohner*innen und Klient*innen genauso wie für unser Team.

Klingt das nach dem richtigen Ort für Sie? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Wir informieren Sie gerne vorab:

Für Ihre Fragen steht Ihnen Frau Weidner, Tel.-Nr. 07931 9870-12, gerne persönlich zur Verfügung.