Line Leader Papierverarbeitung (m/w/d)

WEPA Group; Kriebstein; Remote; EUR 60,000 - 76,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifvertrag Gehalt und Zusatzleistung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebliche Altersvorsorge

Lebensarbeitszeitkonto

WEPA Academy

Health & Wellbeing

Job summary

WEPA Group sucht eine/n Line Leader Papierverarbeitung (m/w/d) für unsere Produktionslinien in Kriebstein/Deutschland. Sie tragen Verantwortung für Sicherheit, Qualität und Prozessstandards und arbeiten eng mit PV-Führungsteam sowie Technik- und Produktionsabteilungen zusammen.

Sie bringen eine Meister- oder Techniker-Ausbildung sowie 3–5 Jahre Führungserfahrung mit. Flexible Arbeitsmodelle, tarifgebundene Vergütung und eine nachhaltige Personalpolitik erwarten Sie.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker.
• 3–5 Jahre Erfahrung als Prozessingenieur oder Schichtmeister.
• Bereitschaft zur Führung/Veränderungen in einer Führungsrolle.

Responsibilities

• Sicherstellung der Einhaltung und kontinuierlichen Optimierung der Standards durch die Teams.
• Koordination von Linien, Schichtwechseln und Produktionszielen.
• Coaching der Teams in Produktionsprozessen und Standards.
• Förderung von nachhaltigen Verbesserungen mittels ManEx-Tools und Methoden.

Skills

Teamführung

Prozessoptimierung

Schichtleitung

Sicherheitsbewusstsein

Education

Meister/ Techniker

Tools

ManEx-Tools

Job description

Kriebstein, Sachsen, Deutschland (Vor Ort)

Sie möchten Ihre Arbeit neu gestalten und in einem dynamischen Umfeld arbeiten? In einem europaweit tätigen Familienunternehmen, das Ihnen interessante Aufgaben und Herausforderungen bietet? Sie teilen unsere Unternehmenswerte Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit?

Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Als Line Leader Papierverarbeitung (m/w/d) sind Sie verantwortlich für...

Ihre Aufgaben:

• Vorbildverhalten bezogen auf Arbeitssicherheit, Qualität und Kommunikation.
• Sicherstellung der Einhaltung und kontinuierlichen Optimierung der Standards durch die Teams für das Betreiben, die Umstellprozesseundden Materialfluss.
• Aktive Teilnahme und Kooperation mit dem PV-Führungsteam, sowie anderen relevantenTeams (Schicht, Technik, PE, etc).
• Coaching der Teams in Bezug auf Produktionsprozesse und Standards.
• Sie treiben nachhaltige verlustorientierte Verbesserungen voran, indem Sie ManEx-Tools einsetzen und sich auf Menschen und Methoden parallel zu Maschinen und Material fokussieren.
• Nachhaltige Umsetzung gemeinsamer Werte, Prozesse und Verfahren in der Produktion.
• Koordinierung der Organisations- und Personalentwicklung an den zugewiesenen Linien
• Förderung des aktiven Engagements aller Mitarbeiter an den Linien, Sie sind ein konstruktives und respektiertes Bindeglied.
• Sicherstellung der Einhaltung und Weiterentwicklung der O&S Standards
• Identifikation mit den Produktionsergebnissen, SQCDP
• Sicherstellung einer effektiven Schichtübergabe, Entwicklung der Ergebnismentalität in den Schichtteams
• Vorbereitung und Moderation der täglichen Stand-Up Meetings und Umsetzen der Prioritäten.
• Kurzfristiger Fokus: nach der SQCDP-Methode, tägliche Prioritätenverfolgung, Teamcoaching und –Beurteilungen.
• Mittelfristiger Fokus: Umsetzung der relevanten Aktionspläne aus Monatsanalyse, Förderung der Nutzung von ManEx-Tools
• Langfristiger Fokus: Zuarbeit bei linienbezogenen Projekten, kontinuierliche Weiterbildung der Schichtteams, Unterstützung in der Nachfolgeplanung
• Sie arbeiten eng mit den Schichten und der Technik zusammen und sind mindestens 70 % der Zeit vor Ort.
• Als Prozessexperte bringen Sie sich im Team der PV ein und unterstützen den Team Gedanken.
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Meister, oder Techniker.
• Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung als Prozessingenieur oder Schichtmeister, Erfahrung in der Leitung von Teams wünschenswert.
• Bereitschaft zur Förderung von Veränderungen/Verbesserungen in einer betrieblichen Führungsrolle
• Umfassendes Verständnis für Prozesse und Technik
• Gelebte Teamfähigkeit und Vorbildverhalten
• Sind belastbar und schrecken vor Bereitschaftsdienst nicht zurück.
• Attraktive Vergütung: Sie werden nach Tarifvertrag entlohnt, der ein attraktives Grundgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld vorsieht.
• Flexibles und mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, um die richtige Balance zwischen mobilen Arbeiten und Büropräsenz zu ermöglichen.
• Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto: Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie mit einem Lebensarbeitszeitkonto und ermöglichen damit verschiedene Modelle der individuellen Lebensplanung, z.B. einen vorgezogenen Renteneintritt oder ein Sabbatical.
• WEPA Academy: Unsere WEPA Academy bietet ein ganzheitliches Trainingskonzept, um persönliche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen und zu ermöglichen. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter sind und bleiben der wichtigste Erfolgsfaktor für WEPA.
• Nachhaltige Personalpolitik: Eine geringe Fluktuationsrate und eine lange Betriebszugehörigkeit zeichnet das Arbeiten bei WEPA aus.
• Health & Wellbeing: Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten, Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios sowie das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB.

Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

Über uns

Wir sind WEPA, ein zukunftsorientiertes europäisches Familienunternehmen mit klarer Haltung und einem starken Anspruch an unser eigenes Handeln.

Seit Generationen entwickeln, produzieren und vertreiben wir nachhaltige Hygienepapiere und leisten damit jeden Tag einen Beitrag zu Gesundheit, Wohlbefinden und Lebensqualität für Millionen Menschen in Europa.

Was uns ausmacht: Wir verbinden unternehmerische Stärke mit Verantwortung – für unsere Kundinnen und Kunden, für die Umwelt und vor allem für die Menschen, die bei WEPA arbeiten. An 15 Standorten in Europa gestalten rund 4.500 Mitarbeitende innovative Lösungen rund um Hygiene im Alltag, von Toilettenpapier, Handtuchpapier bis hin zu Taschentücher. Effizient, nachhaltig und mit hohem Qualitätsanspruch. Dabei denken wir langfristig, investieren konsequent in nachhaltige Technologien und entwickeln unser Unternehmen kontinulierlich weiter - gemeinsam mit den Menschen, die WEPA ausmachen..